Für die junge Generation ergeben sich Chancen, sich beruflich neu zu definieren und den eigenen Lebensraum zu erweitern.

In einer Rede vor über 40 jungen Menschen, die Kinder von Beamten und Mitarbeitern der VietnamPost Corporation sind, äußerte der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, seine Hoffnung, dass die heutige junge Generation Vietnam und die Welt durch die Geschichte der digitalen Transformation verändern und Berufe neu definieren wird.

Haben Sie keine Angst, sich selbst zu entdecken. Am Nachmittag des 17. Juli traf sich der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, in Hanoi mit mehr als 40 herausragenden jungen Menschen, die Kinder von Beamten und Angestellten der Vietnam Post Corporation sind, und sprach mit ihnen. Unter dem Motto „Jugend, Innovation, Entwicklung“ ist das Treffen eine Aktivität, die die Aufmerksamkeit und Fürsorge der Führungskräfte des Ministeriums für Information und Kommunikation für das aktuelle Personal sowie die nächste Generation der Vietnam Post zeigt ...

Laut Herrn Nguyen Truong Giang, Vorstandsvorsitzender der Vietnam Post, sind das Treffen und Gespräch mit Minister Nguyen Manh Hung eine wertvolle Gelegenheit für junge Menschen. Foto: Le Anh Dung

Zu Beginn des Vortrags erinnerte Minister Nguyen Manh Hung die jungen Menschen daran, die traditionelle vietnamesische Kultur zu bewahren und sich vor allem immer an ihre Wurzeln und Vorfahren zu erinnern. Junge Menschen, ob sie nun im Ausland studieren oder nicht, müssen sich zunächst dazu entschließen, ihre Wurzeln zu bewahren und echte Vietnamesen zu sein, mit der Sprache, Kultur und den Bräuchen des Ostens. Auf dieser Grundlage können junge Menschen auf vielfältige Weise mehr westliches Wissen erwerben und erlernen. Bei der ersten Gelegenheit, mit dem Leiter der Informations- und Kommunikationsbranche zu sprechen, teilten die Studierenden – diejenigen, die sich auf die Wahl ihrer zukünftigen Karriere und ihres Berufs vorbereiten – mutig ihre Bedenken und Fragen mit, um richtungsweisende Antworten und Vorschläge für die bevorstehende Reise zu erhalten. Auf die Frage des Studenten Nguyen Ha Phan, der an der Fulbright University Vietnam Wirtschaftswissenschaften und öffentliche Ordnung studiert, nach seinem Verständnis von talentierten Menschen erklärte Minister Nguyen Manh Hung nach einer detaillierten und gründlichen Analyse seinen Standpunkt: Talentierte Menschen sind diejenigen, die viele Werte für die Gemeinschaft, das Land, die Heimat und die Organisation schaffen, in der sie arbeiten. Durchschnittliche Arbeit macht durchschnittliche Menschen, großartige Arbeit macht großartige Menschen. Der Weg, ein talentierter Mensch zu werden, besteht daher darin, schwierige Aufgaben zu wählen, keine Angst vor schwierigen Aufgaben zu haben, sich freiwillig für schwierige Aufgaben zu melden und sogar darum zu bitten, schwierige Aufgaben zu übernehmen, um reifer zu werden, mehr Erfahrung zu sammeln und mehr Wissen zu erlangen.

Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, betonte: Sich selbst zu entdecken, ist das Wichtigste und Größte. Foto: Le Anh Dung

Der Minister war sich bewusst, dass jeder Mensch über ein besonderes Talent verfügt, das andere nicht haben, und analysierte: „Wenn jemand sein besonderes Talent entdeckt, wird er es zum Ausdruck bringen, einen Beitrag leisten, mehr Wert schaffen und auch die Unterschiede und Talente anderer leicht zu schätzen wissen.“ Um herauszufinden, welches besondere Talent man hat und worin man gut ist, gibt es für jeden Einzelnen keinen anderen Weg, als es zu versuchen und bis zum Ende durchzuziehen. „Ein Land und eine Nation werden wohlhabend und reich, weil jeder Mensch seine eigenen Talente entdeckt und in das Land einbringt. Später, im Berufsleben, werden viele zu Führungskräften. Denken Sie daran, dass die Hauptaufgabe einer Führungskraft darin besteht, Bedingungen zu schaffen, unter denen ihre Mitarbeiter glänzen können. Sie muss sich herausfordernde Aufgaben für ihre Mitarbeiter überlegen, damit sie zu talentierten Menschen werden, die zur Entwicklung des Unternehmens und des Landes beitragen. Wenn Mitarbeiter ihre eigenen einzigartigen Fähigkeiten noch nicht entdeckt haben, können Führungskräfte sie dazu anregen und ihnen die Möglichkeit geben, sich zu entfalten“, riet der Minister den jungen Menschen. Auf die Frage vieler junger Menschen, wie sie herausfinden können, worin sie gut sind, antwortete der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, aus eigener Erfahrung und betonte noch einmal: „Das Wichtigste und Größte ist, sich selbst zu entdecken.“ Hierzu ist weiterhin das Bestehen der Prüfung erforderlich. Scheuen Sie sich deshalb im Leben nicht, es zu versuchen, und denken Sie nach jedem Versuch auch darüber nach. Erweiterung der Frage „Sind diejenigen Menschen erfolgreich, die in der High School herausragend waren?“ In Bezug auf das Hintergrundwissen des Neuntklässlers Trinh Hoang Duy bemerkte der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung: „Junge Menschen müssen lernen, wissen und in der Lage sein, es im täglichen Leben anzuwenden, um einen Sinn zu haben, und nicht nur für Prüfungen lernen.“ Grundlegendes Wissen, insbesondere das in der Schule erworbene Wissen, bleibt ein Leben lang erhalten und trägt zum Erfolg eines jeden Menschen bei. Berufe durch digitale Technologien neu definieren In einer knapp dreistündigen Fragerunde sprachen viele junge Menschen Themen wie Berufswahl, berufliche Zukunftsorientierung, Sorge vor Arbeitsplatzverlust und Arbeitsplatzverlust durch digitale Technologien und künstliche Intelligenz (KI) an und baten den Chef der IT&T-Branche um Rat. Studierende, insbesondere Absolventen und solche, die kurz vor dem Abschluss stehen, zeigten zudem Interesse an Möglichkeiten und Entwicklungstrends in bestimmten Bereichen und Berufen wie Physik, Psychologie, Finanztechnologie – Fintech, Datenanalyse, Recht, Kommunikation und Marketing. Der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, wies darauf hin, dass die Annahme, dass KI und die Entwicklung der Technologie menschliche Arbeitsplätze ersetzen und wegnehmen würden, ein Irrtum sei, und bekräftigte: „Ganz gleich, wie sich die Technologie entwickelt, die menschliche Arbeit bleibt weiterhin umfangreich und unendlich.“ KI sollte als Assistent verstanden werden. Sie ersetzt den Menschen nicht, steht aber unter seiner Kontrolle und hilft ihm, besser zu arbeiten.

Minister Nguyen Manh Hung schenkte jedem herausragenden Jugendlichen einen Satz Bücher mit dem Titel „Das Leben ändert sich, wenn wir uns ändern“, bestehend aus sieben Büchern. Foto: Le Anh Dung

Was die Berufswahl angeht, meint der Leiter der IT&T-Branche, dass junge Menschen ihre Wahl nach der Schnittpunkttheorie der drei Kreise treffen können: dem Beruf, der ihnen gefällt, dem Beruf, in dem sie gut sind, und dem Beruf, der stark nachgefragt ist und einen hohen gesellschaftlichen Wert schafft. Falls Sie nicht wissen, was Ihnen gefällt und worin Sie gut sind, können junge Menschen eine Karriere wählen, die sie studieren und arbeiten lassen können; Aber wenn Sie sich einmal entschieden haben, müssen Sie lernen, es gründlich tun und Spitzenleistungen erzielen. Auch Informations- und Kommunikationsminister Nguyen Manh Hung riet jungen Menschen, im Leben das Wort „und“ zu verwenden, anstatt in Kategorien wie „oder“ zu denken, denn „das Wort ‚und‘ ist in allen Fällen immer noch ein guter Ansatz!“ . Um auf die konkrete Frage von Nguyen Thang Long zurückzukommen: Der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung, rät diesem Drittjahresstudenten der National Economics University, sowohl an der Universität zu studieren als auch zusätzliche Zertifikate zu erwerben, die für seinen zukünftigen Beruf von Nutzen sind. Denn ein Zertifikatsstudium ist eine andere, praxisorientierte Lernform, die das universitäre Lernen ergänzt.

Minister Nguyen Manh Hung machte ein Erinnerungsfoto mit 43 herausragenden jungen Menschen, die Kinder von Mitarbeitern der Vietnam Post sind. Foto: Le Anh Dung

Durch Analyse und Erklärung mit Belegen für jeden einzelnen Beruf sagte der Minister für Information und Kommunikation, Nguyen Manh Hung: „Im digitalen Zeitalter verändert sich jeder Beruf, es gibt einen neuen Raum und dies ist eine einmalige Gelegenheit, alle Berufe neu zu definieren.“ Die junge Generation von heute ist die Generation, die alles neu definiert, auch die Karriere, weil wir uns in eine völlig neue Umgebung bewegen, den digitalen Raum. Daher bietet jede Branche Chancen, vorausgesetzt, dass Branchen, insbesondere alte, neu definiert werden müssen. Durch die Nutzung digitaler Technologien zur Neudefinition von Karrieren werden dem Lebensraum junger Menschen keine Grenzen gesetzt. Minister Nguyen Manh Hung brachte seine Hoffnung zum Ausdruck, dass es die jungen Menschen sein werden, die Vietnam und die Welt durch die digitale Transformation verändern und Karrieren neu definieren. Er betonte außerdem: „Sie haben eine großartige Chance, die es in der Menschheitsgeschichte kaum noch gegeben hat: Sie können Ihre Karriere neu definieren. Und deshalb werden Sie diejenigen sein, die den Weg weisen.“ Quelle: https://vietnamnet.vn/the-he-tre-dang-co-co-hoi-dinh-nghia-lai-nganh-nghe-mo-rong-khong-giant-song-2303082.html