Entwurf eines Rundschreibens zur Änderung und Ergänzung einer Reihe von Artikeln der Rundschreiben des Ministers für Kultur, Sport und Tourismus zur Regelung von Kodizes und Standards für Berufsbezeichnungen.

Der Minister für Kultur, Sport und Tourismus, Nguyen Van Hung, hat gerade den Beschluss Nr. 1386/QD-BVHTTDL zur Ausarbeitung eines Rundschreibens unterzeichnet, mit dem eine Reihe von Artikeln der Rundschreiben des Ministers für Kultur, Sport und Tourismus geändert und ergänzt werden sollen. Darin werden Kodizes, Standards für Berufsbezeichnungen und Gehaltsstufen für Beamte festgelegt, die auf kulturelles Erbe, Bibliotheken, Breitenkultur, Sport, bildende Künste, darstellende Künste und Kino sowie Kulturpropagandisten spezialisiert sind.

Der Minister für Kultur, Sport und Tourismus hat daher beschlossen, die Abteilung für Organisation und Personal mit der Leitung und Abstimmung mit den entsprechenden Behörden und Einheiten zu beauftragen, ein Rundschreiben zu erarbeiten, mit dem eine Reihe von Artikeln der Rundschreiben des Ministers für Kultur, Sport und Tourismus geändert und ergänzt werden sollen. Darin werden Kodizes, Standards für Berufsbezeichnungen und Gehaltsstufen für Beamte festgelegt, die auf kulturelles Erbe, Bibliotheken, Breitenkultur, Sport, bildende Künste, darstellende Künste und Kino sowie Kulturpropagandisten spezialisiert sind.

Ein Redaktionsteam und eine Arbeitsgruppe werden eingerichtet, um die Ausarbeitung des Rundschreibens zu unterstützen. Das Redaktionsteam und die Arbeitsgruppe sind für die Recherche und Ausarbeitung des Rundschreibens sowie für dessen Vorlage beim Minister für Kultur, Sport und Tourismus zur Veröffentlichung verantwortlich. Sie stellen die ordnungsgemäße Umsetzung der Aufgaben und den ordnungsgemäßen Ablauf sicher.

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  Entwurf eines Rundschreibens zur Änderung, Ergänzung und Aufhebung einer Reihe von Rundschreiben zur Regelung der Dezentralisierung und Kompetenzteilung in den dem Ministerium für Kultur, Sport und Tourismus unterstehenden Bereichen bei der Organisation einer zweistufigen Kommunalverwaltung.

Die Abteilung für Personalorganisation ist die ständige Einheit des Redaktionsteams und der Arbeitsgruppe, die bei der Entwicklung des Rundschreibens mitwirkt. Die Abteilung für Personalorganisation ist verantwortlich für die Leitung und Koordination mit den relevanten Einheiten, um die Entwicklung des Rundschreibens gemäß dem von der Leitung des Ministeriums genehmigten Plan zu organisieren. Sie erstellt Kostenvoranschläge, genehmigt Kostenvoranschläge und legt das Budget für das Rundschreiben gemäß den Vorschriften fest.

Die Abteilung für kulturelles Erbe, die Abteilung für vietnamesischen Sport und körperliches Training, die Abteilung für darstellende Künste, die Abteilung für bildende Künste, Fotografie und Ausstellungen, die Abteilung für Basiskultur, Familie und Bibliothek sowie die Abteilung für Wissenschaft, Technologie, Ausbildung und Umwelt arbeiten mit der Abteilung für Organisation und Personal zusammen, um ein Rundschreiben gemäß dem von der Leitung des Ministeriums genehmigten Plan zu entwickeln.

Die Rechtsabteilung arbeitet mit der Personalabteilung zusammen, um das Rundschreiben gemäß dem von der Leitung des Ministeriums genehmigten Plan zu entwickeln. Sie prüft die Entwürfe der Rundschreibendokumente, bevor sie diese einreicht.

Die Abteilung für Planung und Finanzen erstellt den Haushalt, um die Umsetzung der Kreislaufentwicklung gemäß dem von der Leitung des Ministeriums zur Unterzeichnung und Verkündung genehmigten Plan sicherzustellen.

Quelle: https://bvhttdl.gov.vn/xay-dung-thong-tu-sua-doi-bo-sung-mot-so-dieu-cua-cac-thong-tu-cua-bo-truong-bo-vhttdl-quy-dinh-ma-so-tieu-chuan-chuc-danh-nghe-nghiep-20250516165953506.htm