Premierminister: Steigerung der Arbeitsproduktivität durch neue technologische Durchbrüche und Entwicklung der Humanressourcen

Im Namen der Regierung würdigte Premierminister Pham Minh Chinh die Bemühungen des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes , der Gewerkschaften auf allen Ebenen, der Geschäftswelt und der gesamten Arbeiterschaft im ganzen Land, die sich mit Begeisterung in der Arbeitsproduktion engagieren, die Arbeitsproduktivität steigern und zum Gesamterfolg des Landes beitragen, und würdigte sie.

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Organisation des Forums „Verbesserung der nationalen Arbeitsproduktivität bis 2024“

Am Morgen des 26. Mai veranstaltete der Allgemeine Gewerkschaftsbund Vietnamesischer Gewerkschaftsbund (VGCL) in Hanoi das Forum „Verbesserung der nationalen Arbeitsproduktivität im Jahr 2024“. Teilnehmer des Forums waren Premierminister Pham Minh Chinh, Vorsitzende des Sozialausschusses der Nationalversammlung Nguyen Thuy Anh, Minister für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales Dao Ngoc Dung, Minister für Information und Kommunikation Nguyen Manh Hung, Minister für Bildung und Ausbildung Nguyen Kim Son, Präsident des Allgemeinen Gewerkschaftsbundes Vietnamesischer Gewerkschaftsbund Nguyen Dinh Khang und Vorsitzender des Volkskomitees von Hanoi Tran Sy Thanh. Außerdem nahmen an dem Forum führende Vertreter der Vietnamesischen Vaterländischen Front, mehrerer Parteiausschüsse, Ausschüsse der Nationalversammlung, des Regierungsbüros sowie führende Vertreter mehrerer lokaler Behörden teil.

Wählen Sie das richtige und genaue Problem

In seiner Rede auf der Veranstaltung würdigte der Premierminister den vietnamesischen Gewerkschaftsbund sehr dafür, dass er ein sehr richtiges, sehr präzises, sehr notwendiges und besonders wichtiges Thema für die schnelle und nachhaltige Entwicklung des Landes im gegenwärtigen Kontext gewählt habe.

Der Premierminister spricht auf dem Forum „Verbesserung der nationalen Arbeitsproduktivität bis 2024“ (Foto: HN).

Er forderte Ministerien, Behörden und Kommunen auf, die Empfehlungen, Vorschläge und Anregungen von Gewerkschaftsmitgliedern und Arbeitnehmern umfassend zu verarbeiten, sich auf die Überprüfung und Aufnahme möglichst vieler Punkte zu konzentrieren, um die Mechanismen, Richtlinien und damit verbundenen gesetzlichen Regelungen zu perfektionieren und die Wirksamkeit der Umsetzung zu verbessern.

Der Premierminister forderte den vietnamesischen Gewerkschaftsbund auf, die Meinungen zu Funktionen, Aufgaben und Befugnissen zu prüfen, aufzunehmen und konkrete Lösungen für die Umsetzung in der kommenden Zeit zu erarbeiten.

Unsere Partei und unser Staat legen stets besonderes Augenmerk auf die Arbeitsproduktivität und konzentrieren sich auf Lösungen zur Steigerung der Arbeitsproduktivität: Die Steigerung der gesellschaftlichen Arbeitsproduktivität ist eines der Hauptziele, die in der Resolution des Parteitags festgelegt wurden. Konkret: Der 12. Parteitag setzte das Ziel, die gesellschaftliche Arbeitsproduktivität für den Zeitraum 2016–2020 um durchschnittlich etwa 5 % pro Jahr zu steigern; der 13. Parteitag setzte das Ziel, die gesellschaftliche Arbeitsproduktivität für den Zeitraum 2021–2025 um durchschnittlich über 6,5 % pro Jahr zu steigern. Durch die Umsetzung der Richtlinien, Strategien und Leitlinien von Partei und Staat ist die Arbeitsproduktivität unseres Landes in fast 40 Jahren Innovation und Integration positiv und kontinuierlich gewachsen.

Von 2011 bis heute hat sich die Arbeitsproduktivität laut dem General Statistics Office um das 2,7-fache erhöht, von 70 Millionen VND/Arbeiter im Jahr 2011 auf 188,7 Millionen VND/Arbeiter im Jahr 2023. Dies ist im Vergleich zur Region ein hoher Wert und verringert allmählich die Lücke zu anderen Ländern.

Der Premierminister sagte, die steigende Arbeitsproduktivität habe positiv zur sozioökonomischen Entwicklung des Landes beigetragen, insbesondere durch die Erhöhung der Einkommen und die Verbesserung des Lebens der Arbeitnehmer und der Bevölkerung. Im ersten Quartal 2024 betrug das durchschnittliche Einkommen der Arbeitnehmer 7,6 Millionen VND, ein Anstieg um 549.000 VND im Vergleich zum gleichen Zeitraum 2023.

Der Premierminister betonte: „Das Erreichen der oben genannten wichtigen Ergebnisse ist den richtigen Richtlinien, Strategien und Lösungen der Partei und des Staates zu verdanken; der engen Zusammenarbeit und Unterstützung von Stellen im politischen System, einschließlich des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes; der drastischen, effektiven, zielgerichteten und entscheidenden Führung der Regierung auf allen Ebenen, in allen Sektoren und an allen Standorten; den Bemühungen jedes Arbeiters, jeder Person und jeder Geschäftswelt; und der Unterstützung internationaler Freunde.“

6 Schlüsselaufgaben und Lösungen zur Steigerung der Arbeitsproduktivität

In Bezug auf die wichtigsten Aufgaben und Lösungen zur Steigerung der Arbeitsproduktivität forderte Premierminister Pham Minh Chinh alle Ebenen, Sektoren und Orte auf und schlug vor, dass sich der Allgemeine Gewerkschaftsbund Vietnams auf allen Ebenen zusammenschließt, um sich auf die Umsetzung von Aufgaben und Lösungen zur Steigerung der Arbeitsproduktivität gemäß den Resolutionen der Partei, der Nationalversammlung, der Regierung und den Anweisungen des Premierministers zu konzentrieren. Dabei sollten die folgenden Kerninhalte im Mittelpunkt stehen:

An dem Forum nahmen zahlreiche Vertreter von Ministerien und Zweigstellen teil (Foto: HN).

Erstens: Der Wachstumsförderung muss Priorität eingeräumt werden. Sie gilt als Grundlage für die Steigerung der Arbeitsproduktivität. Insbesondere ist es wichtig, makroökonomische Stabilität zu fördern, die Inflation unter Kontrolle zu halten und für ein ausgewogenes Gesamtsystem zu sorgen.

Zweitens: Förderung der Umsetzung strategischer Durchbrüche in Institutionen, Infrastrukturen und insbesondere im Bereich der Humanressourcen im Zusammenhang mit Wissenschaft, Technologie und Innovation.

Drittens: Konzentration auf die Verbesserung der Qualität der allgemeinen und beruflichen Bildung sowie der Berufsausbildung auf allen Ebenen, Stufen, Sektoren und Feldern, um eine Ausbildung der Humanressourcen mit angemessener Qualität, Quantität und Struktur sicherzustellen.

Viertens: Förderung der Transformation der Arbeitsstruktur vom informellen zum formellen Sektor, von der Landwirtschaft mit geringer Produktivität hin zu Industrie und Dienstleistungssektor mit höherer Produktivität.

Fünftens: Förderung der Industrialisierung und Modernisierung; Erhöhung des Anteils der Industrialisierungssektoren Industrie, Dienstleistung und Landwirtschaft.

Sechstens: Kümmern Sie sich um die legitimen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer, einschließlich Gehalt, Sozialleistungen, Gesundheitsversorgung, Kultur, Bildung, Sport und insbesondere Wohnraum.

Darüber hinaus schlug der Premierminister vor, dass der Allgemeine Gewerkschaftsbund Vietnams die Rolle der Vertretungsorganisationen fördern solle, insbesondere die Rolle der Teilnahme am Sozialmanagement, die Funktion einer Brücke für den politischen Dialog und den Erfahrungsaustausch zur Steigerung der Arbeitsproduktivität.

Das Forum zog viele Mitarbeiter aus Unternehmen und Organisationen an (Foto: HN).

Koordinieren Sie die Forschung mit dem Ministerium für Arbeit, Kriegsinvaliden und Soziales und schlagen Sie die Entwicklung eines Programms zur Unterstützung und Entwicklung beruflicher Fähigkeiten und Lebenskompetenzen für Arbeitnehmer vor.

Regelmäßiger Austausch und Dialog mit der Geschäftswelt, Investoren, Arbeitnehmern und Forschern und Vorschlag geeigneter Lösungen. Der Schwerpunkt liegt auf der Verhandlung, dem Dialog, der Unterzeichnung und Umsetzung von Tarifverträgen, um zur Wahrung der legitimen und gesetzlichen Rechte und Interessen der Arbeitnehmer beizutragen.

Fördern Sie Propaganda und mobilisieren Sie die Arbeitnehmer zur Verbesserung ihrer beruflichen Qualifikationen und Arbeitsfähigkeiten. Sorgen Sie für innovative Belohnungsarbeit, fördern Sie Initiativen zur Steigerung der Arbeitsproduktivität nachdrücklich und ehren Sie die Arbeitnehmer.

Der Premierminister forderte die Wirtschaft außerdem auf, die Rolle der Unternehmen – der wichtigsten Akteure, die materiellen Wohlstand für die Gesellschaft schaffen – weiter zu fördern. Wissenschaft und Technologie, insbesondere digitale und grüne Technologien, sollten intensiv genutzt werden. Die Arbeitsproduktivität und der Wert sollten gesteigert werden, nicht die Arbeitszeit der Arbeitnehmer, sondern auf Innovation.

Achten Sie auf das materielle und geistige Leben der Arbeitnehmer. Konzentrieren Sie sich auf die Aus- und Weiterbildung. Schaffen Sie eine sichere und saubere Arbeitsumgebung. Führen Sie ein Gehalts- und Bonussystem für Arbeitnehmer mit vielen Initiativen, hoher Produktivität und guter Qualität ein.

In Bezug auf die Belegschaft forderte der Premierminister, die Rolle der Arbeitnehmer – die direkt am Produktionsprozess beteiligt sind und materiellen und geistigen Wohlstand für die Gesellschaft schaffen – weiter zu fördern. Kontinuierliche Weiterbildung und Selbststudium sollen die Qualifikationen, Fähigkeiten, Fachkenntnisse, Erfahrungen und Anpassungsfähigkeit verbessern. Verantwortungsbewusstsein, Dynamik und Kreativität sollen gestärkt und Produktivität, Qualität und Effizienz der Arbeit verbessert werden. Ein innovativer Arbeitsstil, ein Bewusstsein für Gesetzeskonformität und Arbeitsdisziplin sollen geschaffen werden, um ein gesundes, gleichberechtigtes und effektives Arbeitsumfeld zu schaffen.

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Nachdem Premierminister Pham Minh Chinh sich zehn Präsentationen von Rednern auf dem Forum angehört hatte, zog er die Schlussfolgerung, dass sechs Punkte gesammelt werden müssten: Liebe zum Beruf, liebe zur Arbeit; lerne ständig dazu und verbessere dein Wissen und deine Fähigkeiten; halte dich an die Vorschriften zu Arbeitssicherheit und Hygiene und baue ein gesundes und gleichberechtigtes Arbeitsumfeld auf; sei stets innovativ; werde in geistiger und materieller Hinsicht angemessen behandelt, insbesondere in Bezug auf Gehalt und Sozialleistungen, und belohne und ehre die Arbeitnehmer; die Regierung, die Gewerkschaften und verwandte Stellen müssen ein gutes Arbeitsökosystem aufbauen.

Glückwunschschreiben zum Jahr des Drachen 2024 vom Präsidenten der Vietnamesischen Gewerkschaftsvereinigung

Anlässlich des Neujahrsfestes 2024 hat der Präsident des vietnamesischen Gewerkschaftsbundes, Nguyen Dinh Khang, einen Brief mit Neujahrsgrüßen an Gewerkschaftsfunktionäre aller Generationen, Gewerkschaftsmitglieder, Beamte, öffentliche Angestellte, Arbeiter im ganzen Land und im Ausland arbeitende vietnamesische Arbeiter geschickt.

Berührende kostenlose Busfahrten zur Abholung von Arbeitern, die in Hanoi zur Arbeit zurückkehren

Im Rahmen der Umsetzung des Plans zur Organisation der „Gewerkschafts-Tet-Reise – Frühjahr 2024“ organisierten die Gewerkschaftsverbände der Städte Hanoi, Nghe An und Thanh Hoa am Morgen des 14. Februar (dem 5. Tag des Tet-Festes) gleichzeitig die Rückkehr von fast 300 Arbeitern aus den Provinzen Nghe An und Thanh Hoa nach Hanoi zur Arbeit.

Quelle: https://thoidai.com.vn/thu-tuong-tang-nang-suat-lao-dong-tu-dot-pha-cong-nghe-moi-va-phat-trien-nguon-nhan-luc-200366.html