Είναι απαραίτητο να οριστεί ότι το Συνδικάτο έχει το «φυσικό» δικαίωμα να εκπροσωπεί τους εργαζόμενους κατά την υποβολή αγωγών.

Συμμετέχοντας στη συζήτηση αυτού του νομοσχεδίου, ο εκπρόσωπος Duong Van Phuoc - Αναπληρωτής Επικεφαλής της Αντιπροσωπείας της Εθνοσυνέλευσης της επαρχίας Quang Nam - εκτίμησε ότι ο ισχύων νόμος περί συνδικάτων, που εκδόθηκε το 2012, μετά από 12 χρόνια εφαρμογής, έχει αποκαλύψει πολλούς περιορισμούς· δεν έχει συμβαδίσει με τις απαιτήσεις της ανάπτυξης και της διεθνούς οικονομικής ολοκλήρωσης. Ως εκ τούτου, η τροποποίηση του νόμου περί συνδικάτων είναι απαραίτητη.

Σύμφωνα με τον εκπρόσωπο Duong Van Phuoc, ο ρόλος των συνδικάτων στην εκπροσώπηση και την προστασία των νόμιμων δικαιωμάτων και συμφερόντων των εργαζομένων είναι πολύ σημαντικός.

Ωστόσο, στην πραγματικότητα, υπάρχουν πολλές περιπτώσεις όπου οι επιχειρήσεις οφείλουν ή αποφεύγουν να καταβάλουν πληρωμές κοινωνικής ασφάλισης, αλλά τα συνδικάτα δεν μπορούν να υποβάλουν αγωγές λόγω κανονισμών σχετικά με τη συλλογή αδειών από μεμονωμένους εργαζομένους.

Συνεπώς, είναι απαραίτητο να οριστεί σαφώς στο νόμο: Τα συνδικάτα είναι οι «φυσικοί» εκπρόσωποι των εργαζομένων για την καλύτερη προάσπιση των δικαιωμάτων των εργαζομένων· εάν παραβιάζονται τα δικαιώματα των εργαζομένων, το συνδικάτο έχει το «φυσικό» δικαίωμα να εκπροσωπεί τους εργαζόμενους και να υποβάλλει αγωγή χωρίς την εξουσιοδότηση των ίδιων των εργαζομένων.

Ο εκπρόσωπος Duong Van Phuoc συμφώνησε με την πρόταση για αύξηση της κινητοποίησης των πόρων της συνδικαλιστικής οργάνωσης σε θέματα προσωπικού, για την επίλυση πρακτικών δυσκολιών στο ζήτημα της μισθοδοσίας και της οργάνωσης των συνδικαλιστικών στελεχών, ανταποκρινόμενος στις απαιτήσεις της ανάπτυξης των συνδικαλιστικών μελών στο τρέχον ανταγωνιστικό περιβάλλον.

Για να καταστεί εφικτός αυτός ο κανονισμός, οι αντιπρόσωποι πρότειναν στη συντακτική υπηρεσία να μελετήσει και να ενοποιήσει τους κανονισμούς κατά τη διαδικασία υποβολής αιτήσεων σχετικά με το «πλαίσιο» του αριθμού των συνδικαλιστικών αξιωματούχων/αναλογίας συνδικαλιστικών μελών στο συνδικάτο βάσης και στο συνδικάτο ανώτερου επιπέδου, ώστε να αποφευχθεί η περίπτωση όπου η δομή του προσωπικού του συνδικάτου δεν είναι ανάλογη με τον φόρτο εργασίας, τα καθήκοντα και τις συνδικαλιστικές δραστηριότητες.

Σκηνή συζήτησης στην Αίθουσα το πρωί της 18ης Ιουνίου

Όσον αφορά τη διασφάλιση των συνθηκών λειτουργίας των συνδικάτων, ο εκπρόσωπος Duong Van Phuoc επικαλέστηκε το Σύνταγμα του 2013, το οποίο ορίζει ότι το Συνδικάτο του Βιετνάμ είναι μια κοινωνικοπολιτική οργάνωση της εργατικής τάξης και των εργατών, που εκπροσωπεί τους εργάτες, φροντίζει και προστατεύει τα νόμιμα και νόμιμα δικαιώματα και συμφέροντα των εργατών, συμμετέχει στη διοίκηση του κράτους, την κοινωνικοοικονομική διαχείριση, συμμετέχει στην επιθεώρηση, την εποπτεία και την παρακολούθηση των δραστηριοτήτων των κρατικών υπηρεσιών, οργανισμών, μονάδων και επιχειρήσεων σε θέματα που σχετίζονται με τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των εργαζομένων...

Έτσι, το Συνδικάτο του Βιετνάμ είναι ταυτόχρονα μια κοινωνικοπολιτική οργάνωση, που εκτελεί καθήκοντα που του έχουν ανατεθεί από το Κόμμα και το Κράτος, και μια οργάνωση που εκπροσωπεί και προστατεύει τα δικαιώματα των εργαζομένων. Στο τρέχον ανταγωνιστικό περιβάλλον για την ανάπτυξη των συνδικάτων, πρέπει να δοθεί προσοχή και να δημιουργηθούν οι προϋποθέσεις ώστε το Συνδικάτο του Βιετνάμ να συνεχίσει να συνοδεύει και να αναπτύσσεται μαζί με τη χώρα στη νέα επαναστατική περίοδο.

Όσον αφορά τη διαχείριση και χρήση του 2% των οικονομικών των συνδικάτων, ο εκπρόσωπος Duong Van Phuoc δήλωσε ότι αυτή η νόμιμη πηγή εσόδων του Συνδικάτου του Βιετνάμ είναι ιστορική, ιδρύθηκε το 1957, αναγνωρίστηκε από το νόμο, αυτή η πηγή χρηματοδότησης έχει χρησιμοποιηθεί δημόσια και διαφανώς από το Συνδικάτο του Βιετνάμ με κύριο σκοπό τη φροντίδα της ζωής των μελών του συνδικάτου και των εργαζομένων σε συνδικάτα βάσης και την υποστήριξη των δραστηριοτήτων των συνδικαλιστικών στελεχών, εξυπηρετώντας τις δραστηριότητες του συνδικάτου.

Ωστόσο, για να διασφαλιστεί η προνοητικότητα και η ευελιξία, δημιουργώντας τις προϋποθέσεις ώστε τα συνδικάτα να οργανώνουν καλά τις δραστηριότητές τους σε επίπεδο βάσης, φροντίζοντας για τη ζωή των εργαζομένων, των μελών των συνδικάτων και των εργαζομένων, οι αντιπρόσωποι πρότειναν να ανατεθεί στην κυβέρνηση η υποχρέωση να καθορίσει το ποσοστό χρήσης των συνδικαλιστικών κεφαλαίων μεταξύ του ανώτερου συνδικάτου και του συνδικάτου βάσης και την οργάνωση των εργαζομένων στην επιχείρηση, ώστε να διασφαλιστεί η ευελιξία και η δικαιοσύνη στα οικονομικά έσοδα και έξοδα σύμφωνα με τις διατάξεις του νόμου...

Πηγή: https://baoquangnam.vn/can-quy-dinh-cong-doan-co-quyen-duong-nhien-dai-dien-nguoi-lao-dong-de-khoi-kien-3136573.html