Ψηφιακός μετασχηματισμός του τραπεζικού κλάδου: Από τις αποφάσεις σε συγκεκριμένες δράσεις

(Chinhphu.vn) - Στις 27 Μαΐου, η Κρατική Τράπεζα του Βιετνάμ ξεκίνησε επίσημα δύο σημαντικές κινήσεις για την υλοποίηση του Ψηφίσματος 57-NQ/TW. Με πνεύμα δραστικής και ολοκληρωμένης καινοτομίας, ο τραπεζικός κλάδος στοχεύει να γίνει πρωτοπόρος στον εθνικό ψηφιακό μετασχηματισμό.

Ο Διοικητής της Κρατικής Τράπεζας, Νγκουγιέν Τι Χονγκ, μιλάει - Φωτογραφία: VGP/HT

Ο ψηφιακός μετασχηματισμός πρέπει να εμβαθύνει και να εξαπλωθεί σε ολόκληρο τον κλάδο.

Στο συνέδριο που εγκαινίασε το κίνημα «Όλη η χώρα ανταγωνίζεται στην καινοτομία και τον ψηφιακό μετασχηματισμό» και «Ψηφιακή εκπαίδευση για όλους», η Διοικητής της Κρατικής Τράπεζας (SBV) Nguyen Thi Hong τόνισε ότι το πνεύμα του Ψηφίσματος 57-NQ/TW του Πολιτικού Γραφείου και η κατεύθυνση της κυβέρνησης έχουν απορροφηθεί από ολόκληρο τον τραπεζικό κλάδο και έχουν συγκεκριμενοποιηθεί από το λεπτομερές Σχέδιο Δράσης στην Απόφαση Αρ. 1364/QD-NHNN της 5ης Μαρτίου 2025. Ταυτόχρονα, συστάθηκε και η Συντονιστική Επιτροπή για την Επιστήμη, την Τεχνολογική Ανάπτυξη και τον Ψηφιακό Μετασχηματισμό.

Η κα Nguyen Thi Hong ανέφερε ότι ο τραπεζικός τομέας έχει εντοπίσει βασικές ομάδες καθηκόντων, από την τελειοποίηση των θεσμών, τη βελτίωση των υποδομών, την ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού υψηλής ποιότητας, έως την ενίσχυση της διεθνούς συνεργασίας και την προώθηση μιας κουλτούρας καινοτομίας. Τα καθήκοντα έχουν ανατεθεί σε κάθε μονάδα του τομέα για συνεπή και αποτελεσματική εφαρμογή, διασφαλίζοντας τον συγχρονισμό με το εθνικό πρόγραμμα ανάπτυξης επιστήμης και τεχνολογίας.

Συγκεκριμένα, το κίνημα «Ψηφιακός Αλφαβητισμός για Όλους» αναμένεται όχι μόνο να διαδώσει τις ψηφιακές δεξιότητες για το προσωπικό του κλάδου, αλλά και να διαδώσει την ευαισθητοποίηση και τις καινοτόμες δράσεις σε κάθε πολίτη και επιχείρηση - τα κεντρικά θέματα στη διαδικασία ψηφιακού μετασχηματισμού.

«Ο τραπεζικός κλάδος πρέπει να είναι πρωτοπόρος στην εφαρμογή της καινοτομίας και του ψηφιακού μετασχηματισμού για ολόκληρο τον πληθυσμό, συνολικά και σε όλη τη διαδικασία. Κάθε δημόσιος υπάλληλος, δημόσιος υπάλληλος και εργαζόμενος πρέπει να αποτελεί τον πυρήνα για τη διάδοση της κουλτούρας της καινοτομίας, της δια βίου μάθησης και της άριστης γνώσης της τεχνολογίας», τόνισε ο Κυβερνήτης Νγκουγιέν Τι Χονγκ.

Ο Αναπληρωτής Διοικητής της Κρατικής Τράπεζας του Βιετνάμ, Pham Tien Dung, μιλάει στο Συνέδριο - Φωτογραφία: VGP/HT

Η καινοτομία είναι ο μοχλός για να ξεπεράσει το Βιετνάμ

Μιλώντας κατά την έναρξη του Συνεδρίου, ο Αναπληρωτής Διοικητής της Κρατικής Τράπεζας του Βιετνάμ, Pham Tien Dung, τόνισε τη στρατηγική σημασία του Ψηφίσματος 57-NQ/TW στο πλαίσιο του κόσμου που αντιμετωπίζει απρόβλεπτες διακυμάνσεις όπως εμπορικοί πόλεμοι, επιδημίες, ενεργειακές κρίσεις και κλιματική αλλαγή. Ο κ. Pham Tien Dung δήλωσε ότι ο ψηφιακός μετασχηματισμός και η καινοτομία δεν αποτελούν πλέον επιλογές, αλλά ζωτικές προϋποθέσεις για την επιβίωση και την ανάπτυξη.

Επικαλούμενος έκθεση της Παγκόσμιας Τράπεζας, ο κ. Pham Tien Dung επεσήμανε ότι έως το 2024, η ψηφιακή οικονομία θα αντιπροσωπεύει το 15% του παγκόσμιου ΑΕΠ - ποσό που ισοδυναμεί με περίπου 16.000 δισεκατομμύρια δολάρια ΗΠΑ. Πολλές χώρες το έχουν αναγνωρίσει ως βασικό μοχλό ανάπτυξης. Στο Βιετνάμ, το Πολιτικό Γραφείο έχει εκδώσει μια σειρά στρατηγικών ψηφισμάτων - που ονομάζονται «τέσσερις πυλώνες», όπως: το Ψήφισμα 57 για την καινοτομία, το Ψήφισμα 59 για τη διεθνή ολοκλήρωση, το Ψήφισμα 68 για την ανάπτυξη του ιδιωτικού τομέα και το Ψήφισμα 66 για την καινοτομία στον νομικό τομέα.

Σε αυτή τη βάση, ο Αναπληρωτής Κυβερνήτης Pham Tien Dung επιβεβαίωσε: Η ανάπτυξη της επιστήμης και της τεχνολογίας, η καινοτομία και ο ψηφιακός μετασχηματισμός αποτελούν στρατηγικές ανακαλύψεις, η κύρια κινητήρια δύναμη για τον εκσυγχρονισμό της χώρας. Ο κ. Pham Tien Dung ανέφερε ότι η Κρατική Τράπεζα έχει εκδώσει ένα συγκεκριμένο σχέδιο εφαρμογής, έχει λανσάρει ευρέως δύο κινήματα εξομοίωσης και έχει επιλέξει τυπικές πρωτοβουλίες για διάδοση και διάδοση σε ολόκληρο τον κλάδο.

Ο μόνιμος αναπληρωτής διοικητής της κρατικής τράπεζας του Βιετνάμ, Ντάο Μινχ Του, μιλάει στο συνέδριο - Φωτογραφία: VGP/HT

Στο συνέδριο, πολλοί ειδικοί και ανώτεροι αξιωματούχοι δήλωσαν ότι ένας από τους βασικούς παράγοντες για την επιτυχή ψηφιακή μεταμόρφωση είναι οι άνθρωποι. Ως εκ τούτου, ο τραπεζικός κλάδος δίνει ιδιαίτερη προσοχή στην ανάπτυξη του ψηφιακού ανθρώπινου δυναμικού. Τα ενημερωμένα δεδομένα δείχνουν ότι μεγάλες τράπεζες όπως η VietinBank, η MB Bank, η Techcombank, η Agribank, η BIDV, η VIB έχουν εκπαιδεύσει δεκάδες χιλιάδες υπαλλήλους την περίοδο 2022-2025, εστιάζοντας στις ψηφιακές δεξιότητες, την τεχνητή νοημοσύνη και την χρηματοοικονομική τεχνολογία.

Όχι μόνο αυτό, αλλά τα πιστωτικά ιδρύματα έχουν υλοποιήσει εκατοντάδες ψηφιακές πρωτοβουλίες κάθε χρόνο. Συνήθως, η BIDV με 299 πρωτοβουλίες το 2024, η TPBank (135 πρωτοβουλίες), η VietinBank (100 πρωτοβουλίες), η Vietcombank (98 πρωτοβουλίες) ή η Shinhan Bank Vietnam με 69 τυπικές πρωτοβουλίες.

Οι τράπεζες υπογράφουν σύμφωνο εξομοίωσης και συμφωνία για την ενίσχυση της ολοκληρωμένης συνεργασίας - Φωτογραφία: VGP/HT

Η εφαρμογή του κινήματος εξομοίωσης συνδέεται επίσης με τον στόχο της προώθησης μιας «κουλτούρας λήψης αποφάσεων βάσει δεδομένων», της οικοδόμησης ενός έξυπνου ψηφιακού οικοσυστήματος, της διασφάλισης της ασφάλειας και της βελτίωσης της εμπειρίας των χρηστών. Μέχρι σήμερα, περισσότερο από το 87% των ενηλίκων στο Βιετνάμ έχουν τραπεζικούς λογαριασμούς, ενώ πολλές βασικές λειτουργίες έχουν ψηφιοποιηθεί πλήρως, όπως το άνοιγμα λογαριασμών, η μεταφορά χρημάτων, η πραγματοποίηση καταθέσεων ταμιευτηρίου, ο διαδικτυακός δανεισμός κ.λπ.

Ο επικεφαλής του SBV δήλωσε: «Στο μέλλον, ο τραπεζικός κλάδος θα συνεχίσει να βελτιώνει τον νομικό διάδρομο για να διευκολύνει την καινοτομία, προωθώντας παράλληλα την ανάπτυξη πλατφορμών δεδομένων, υπολογιστών και αποθήκευσης μεγάλης κλίμακας».

Οι ψηφιακές πρωτοβουλίες θα αξιολογηθούν με βάση τη σκοπιμότητα και τον πρακτικό αντίκτυπο, και θα αναπαραχθούν τυπικά μοντέλα. Επιπλέον, ο κλάδος θα συνεχίσει να προωθεί ισχυρή επικοινωνία σχετικά με την ψηφιακή κουλτούρα, τη δια βίου μάθηση και την καινοτομία, με την αποφασιστικότητα να φέρει τον ψηφιακό μετασχηματισμό σε κάθε μονάδα, σε κάθε μέλος του προσωπικού και σε κάθε προϊόν. Με αυτή τη βάση, ολόκληρος ο τραπεζικός κλάδος είναι έτοιμος να σημειώσει μια ισχυρότερη πρόοδο στον πρωτοποριακό του ρόλο, εφαρμόζοντας αποτελεσματικά τους στρατηγικούς στόχους που ορίζονται στο Ψήφισμα 57-NQ/TW, συμβάλλοντας στην προώθηση της ανάπτυξης της ψηφιακής οικονομίας, της ψηφιακής κοινωνίας και στην πορεία προς ένα ευημερούν και σύγχρονο Βιετνάμ στην ψηφιακή εποχή.

Κύριος Μινχ

Πηγή: https://baochinhphu.vn/chuyen-doi-so-nganh-ngan-hang-tu-nghi-quyet-den-hanh-dong-cu-the-102250527141239551.htm