Ανακοίνωση του Προγράμματος Συνεργασίας για την Εκπαίδευση σε Ακίνητα Mini MBA: Από τη Στρατηγική στην Υλοποίηση

Στις 10 Οκτωβρίου, στο Εθνικό Συνεδριακό Κέντρο στο Ανόι, πραγματοποιήθηκε η τελετή υπογραφής μιας στρατηγικής συμφωνίας συνεργασίας μεταξύ της Ακαδημίας Τεχνολογίας Χρηματοδότησης Ακινήτων (Real Estate) Propiin και του Ινστιτούτου Έρευνας Ακινήτων του Βιετνάμ (VIRES) και πραγματοποιήθηκε η ανακοίνωση του προγράμματος κατάρτισης Mini MBA Ακινήτων, σηματοδοτώντας ένα σημαντικό σημείο καμπής στην πορεία για τη συμβολή στη βελτίωση της ποιότητας του ανθρώπινου δυναμικού και του οικοσυστήματος γνώσης για τον κλάδο των ακινήτων του Βιετνάμ.

Επείγουσα ανάγκη από μια μεταβαλλόμενη αγορά

Για την αγορά ακινήτων, έναν κλάδο-πυλώνα που έχει τη δύναμη να εξαπλωθεί σε περισσότερους από 40 άλλους κλάδους, η συστηματική και έγκαιρη εκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού έχει μεγάλη σημασία. Η καλή εκπαίδευση όχι μόνο ενισχύει την ανταγωνιστικότητα του κλάδου, αλλά δημιουργεί και ισχυρό αντίκτυπο σε ολόκληρη την οικονομία .

Τελετή υπογραφής στρατηγικής συνεργασίας μεταξύ της Ακαδημίας Τεχνολογίας Χρηματοδότησης Ακινήτων Propiin και του Ινστιτούτου Έρευνας Ακινήτων του Βιετνάμ (VIRES) και ανακοίνωση του προγράμματος κατάρτισης Mini MBA Ακινήτων.

Ωστόσο, η τρέχουσα κατάσταση δείχνει ότι η επαγγελματική κατάρτιση στο Βιετνάμ απέχει ακόμη πολύ από τους καθορισμένους στόχους. Για τον τομέα των ακινήτων, οι επίσημες δραστηριότητες κατάρτισης εξακολουθούν να επικεντρώνονται κυρίως στη θεωρία, με ελάχιστη πρακτική εξάσκηση και έλλειψη κατάρτισης σε δεξιότητες. Η εκπαίδευση από επιχειρήσεις εξακολουθεί να είναι κατακερματισμένη, χωρίς ενιαίο προσανατολισμό. Τα προγράμματα εξακολουθούν να είναι κατακερματισμένα, χωρίς σύστημα και κληρονομικότητα. Τα περισσότερα μαθήματα εξακολουθούν να είναι κατακερματισμένα, χωρίς σύστημα και δεν έχουν δημιουργήσει πραγματική σύνδεση μεταξύ θεωρίας και πράξης. Ορισμένες εγκαταστάσεις κατάρτισης εξακολουθούν να βασίζονται σε μεγάλο βαθμό στη θεωρία και σε μικρότερες στην πράξη, ενώ πολλές αυθόρμητες δραστηριότητες κατάρτισης από επιχειρήσεις είναι κατακερματισμένες, βραχυπρόθεσμες και χωρίς στρατηγικό βάθος.

Συγκεκριμένα, η ομάδα των ηγετών και των ανώτερων διευθυντικών στελεχών, που διαμορφώνουν τις εταιρικές στρατηγικές και επηρεάζουν άμεσα την ποιότητα της αγοράς, σχεδόν δεν διαθέτει εις βάθος, συστηματικά προγράμματα κατάρτισης για την ενημέρωση των γνώσεων, την αναβάθμιση των δεξιοτήτων και τη διαμόρφωση της ηγετικής σκέψης σύμφωνα με τα νέα πρότυπα της ψηφιακής εποχής.

Ως αποτέλεσμα, το νέο εργατικό δυναμικό δυσκολεύεται να δημιουργήσει μια βάση εξειδικευμένων γνώσεων και πρακτικών δεξιοτήτων. Εν τω μεταξύ, η ομάδα ανώτερης ηγεσίας δεν έχει συμβαδίσει με τον ρυθμό των τεχνολογικών αλλαγών και των τάσεων ανάπτυξης της αγοράς. Το πιο σημαντικό είναι ότι η επαγγελματική δεοντολογία δεν έχει τοποθετηθεί σωστά στα προγράμματα κατάρτισης και επίσης μας λείπουν μηχανισμοί για τη σύνδεση και τη διάδοση της γνώσης μεταξύ της νεότερης γενιάς και των έμπειρων ηγετών.

Αυτό το κενό έχει ως αποτέλεσμα να μην αξιοποιούνται πλήρως οι δυνατότητες της αγοράς, καθώς και το ανθρώπινο δυναμικό, το οποίο αποτελεί τον καθοριστικό παράγοντα για την ανταγωνιστικότητα του κλάδου. Συνεπώς, η εκπαίδευση του ανθρώπινου δυναμικού, και ιδίως των ανώτερων στελεχών, αποτελεί τη γέφυρα μεταξύ της τρέχουσας αγοράς και του μακροπρόθεσμου οράματος στο οποίο στοχεύουν οι επιχειρήσεις ακινήτων.

Στο πνεύμα του Ψηφίσματος 71 σχετικά με την πρωτοποριακή ανάπτυξη της εκπαίδευσης και της κατάρτισης, η εκπαίδευση και η κατάρτιση στον κλάδο των ακινήτων πρέπει επίσης να μεταρρυθμιστούν ριζικά, διασφαλίζοντας: «Η μάθηση συμβαδίζει με την πράξη», «Η θεωρία συνδέεται στενά με την πράξη», «Το σχολείο συνδέεται στενά με την κοινωνία». Το αποτέλεσμα της εκπαίδευσης δεν είναι μόνο «ικανοποιημένοι και λαμπροί» άνθρωποι, αλλά και μια ομάδα ηγετών και διευθυντών με όραμα, επαγγελματική ηθική και την ικανότητα να προσαρμόζονται ευέλικτα στις αλλαγές στην επιστήμη και την τεχνολογία, ικανές να οδηγήσουν την αγορά ακινήτων του Βιετνάμ σε μια διαφανή ανάπτυξη, με ισχυρούς εσωτερικούς πόρους και βιωσιμότητα.

Σύμφωνα με τον Δρ. Nguyen Van Khoi, Πρόεδρο του Συνδέσμου Ακινήτων του Βιετνάμ (Vnrea), ως ένας αναγνωρισμένος επαγγελματικός κοινωνικός οργανισμός, ο Vnrea συνοδεύει πάντα άτομα, επιχειρήσεις και ειδικούς, λειτουργώντας ως γέφυρα - υποστηρίζοντας - συμβουλεύοντας, προωθώντας την επαγγελματική εξέλιξη και βελτιώνοντας την επιχειρησιακή ικανότητα των μελών, δημιουργώντας κίνητρα για τον Vnrea να συμβάλει στην οικοδόμηση μιας διαφανούς, επαγγελματικής και βιώσιμα αναπτυσσόμενης αγοράς ακινήτων.

Με βάση το πνεύμα των Ψηφισμάτων 71, 57 και 68, η Vnrea έδωσε εντολή στο VIRES να αναπτύξει καινοτόμες λύσεις για την επαγγελματική κατάρτιση, εστιάζοντας στη δημιουργία προγραμμάτων κατάρτισης για μια ομάδα διοικητικού και ηγετικού προσωπικού με στρατηγικό όραμα, ισχυρή επαγγελματική ικανότητα, τυπική επαγγελματική δεοντολογία και την ικανότητα ευέλικτης προσαρμογής στο νέο πλαίσιο.

Σχετικά με αυτό το ζήτημα, ο κ. Bui Van Doanh, Διευθυντής της VIRES, τόνισε ότι η ανάπτυξη ακινήτων δεν είναι απλώς μια ιστορία κεφαλαίου και έργων. Είναι μια ιστορία γνώσης, ανθρώπων, θεσμών και μακροπρόθεσμου οράματος. Χωρίς ανθρώπινο δυναμικό υψηλής ποιότητας, δεν μπορεί να υπάρξει βιώσιμη ανάπτυξη της αγοράς. Χωρίς στρατηγική σκέψη, δεν μπορούν να υπάρξουν κορυφαίες επιχειρήσεις. Και χωρίς επαγγελματίες που κατανοούν πραγματικά την αγορά, η αγορά θα είναι πολύ ευάλωτη στις διακυμάνσεις.

Στο νέο πλαίσιο, καθώς η βιετναμέζικη οικονομία εισέρχεται σε μια περίοδο ισχυρού ψηφιακού μετασχηματισμού, το μοντέλο λειτουργίας της αγοράς αλλάζει ραγδαία και τα διεθνή πρότυπα κυριαρχούν ολοένα και περισσότερο, η βιετναμέζικη βιομηχανία ακινήτων πρέπει να έχει μια γενιά πραγματικά ισχυρών ηγετών, διοικητικών στελεχών και ειδικών, με στέρεες επιστημονικές βάσεις και δημιουργική σκέψη και παγκόσμιο όραμα...

Μίνι MBA Ακίνητα: Αλλαγή νοοτροπίας για προσαρμογή στο νέο πλαίσιο

Το πρόγραμμα συνεργασίας κατάρτισης Mini MBA Real Estate "Από τη στρατηγική στην εφαρμογή - Ανάπτυξη ολοκληρωμένης ηγετικής σκέψης" ανακοινώθηκε και εντάχθηκε σε αυτό φοιτητές, με στόχο να συμβάλει στην επαγγελματοποίηση της διαχείρισης ανθρώπινου δυναμικού για τον κλάδο των ακινήτων του Βιετνάμ. Πρόκειται για το πρώτο πρόγραμμα κατάρτισης ανώτερων στελεχών στο Βιετνάμ που έχει σχεδιαστεί ειδικά για τον κλάδο των ακινήτων, βασισμένο σε 3 βασικούς στρατηγικούς άξονες: Προϊόν - Οικονομικά - Οργάνωση· σύμφωνα με τα διεθνή πρότυπα, αλλά διατηρώντας παράλληλα την «ανάσα» και την «ταυτότητα» της εγχώριας αγοράς.

Ο κ. Tran Bao Huy, Πρόεδρος του Επαγγελματικού Συμβουλίου της Ακαδημίας Propiin και Διευθυντής του Προγράμματος Mini MBA, ανέφερε ότι ο στόχος του μαθήματος είναι να εξοπλίσει τους διευθυντές και τους ηγέτες με τις δεξιότητες για να δημιουργήσουν και να εφαρμόσουν ένα επιστημονικό και βιώσιμο έργο ή στρατηγική επιχειρηματικής ανάπτυξης· να αξιολογήσουν και να διαχειριστούν τους κινδύνους σε όλα τα στάδια: νομικό, οικονομικό, μάρκετινγκ, ανθρώπινο δυναμικό. Ταυτόχρονα, να δημιουργήσουν και να ηγηθούν μιας ομάδας, να δημιουργήσουν ένα αποτελεσματικό λειτουργικό σύστημα· να συμμετάσχουν με αυτοπεποίθηση σε συμφωνίες συγχωνεύσεων και εξαγορών, επενδύσεις ή στρατηγική συνεργασία. Συνολικά, ο διευθυντής θα σκέφτεται σαν πραγματικός ηγέτης, γνωρίζοντας πώς να συνδέει ανθρώπους, πόρους και ευκαιρίες για να δημιουργήσει μακροπρόθεσμη αξία.

Ένα άλλο σημαντικό χαρακτηριστικό του εκπαιδευτικού προγράμματος είναι ότι οι φοιτητές μπορούν να εφαρμόσουν άμεσα τις γνώσεις τους στις επιχειρήσεις τους, βελτιώνοντας τη διαχείριση και την επιχειρηματική αποδοτικότητα. Κάθε εκπαιδευτικό πρόγραμμα θα διαρκεί 24 εβδομάδες με 8 εις βάθος ενότητες. Η μέθοδος μάθησης συνδυάζει 4 παράλληλες μαθησιακές εμπειρίες, δημιουργώντας ένα περιβάλλον «μάθησης από την πραγματικότητα - εξάσκησης ενώ μαθαίνετε».

Οι φοιτητές μπορούν να μάθουν άμεσα, να μάθουν μέσω μελετών περίπτωσης, να συζητήσουν καταστάσεις και να παίξουν ρόλους με ειδικούς. Επιπλέον, μέσω συνεδρίων και φόρουμ με διευθύνοντες συμβούλους και επιτυχημένα ανώτερα στελέχη του κλάδου, οι φοιτητές θα λάβουν πρακτικές γνώσεις και στρατηγικές και θα μάθουν από τους προκατόχους τους.

Όχι μόνο αυτό, αλλά για να διευκολύνει τους φοιτητές να διαχειρίζονται προληπτικά τον χρόνο μελέτης τους, το πρόγραμμα κατάρτισης σχεδιάζει επίσης μεθόδους διαδικτυακής μάθησης με ψηφιακό εκπαιδευτικό υλικό, πραγματικές περιπτώσεις, εφαρμοσμένα εργαλεία Excel/PPT... Επιπλέον, οι φοιτητές που έχουν ανάγκη μπορούν να μελετήσουν ατομικά με ειδικούς και συνομηλίκους μέντορες, βοηθώντας τους στην ανάλυση προβλημάτων και στον προσανατολισμό προσωπικών στρατηγικών.

«Στόχος του προγράμματος είναι να βοηθήσει τους ηγέτες και τα ανώτερα στελέχη του κλάδου να κατανοήσουν ολόκληρη την αλυσίδα αξίας ανάπτυξης έργων, από ιδέες, νομικά, χρηματοοικονομικά, προϊόντα, μάρκετινγκ και λειτουργίες. Ταυτόχρονα, να αναπτύξουν στρατηγική σκέψη, ικανότητα λήψης αποφάσεων και ηγεσία σε ένα ταχέως μεταβαλλόμενο πλαίσιο αγοράς. Μέσω αυτού, να εκπαιδεύσουν την ηγετική ικανότητα, την οργανωτική διαχείριση και την ανάπτυξη ομάδων σε ένα νέο πλαίσιο αγοράς. Οι συμμετέχοντες θα ενημερώνονται για τις τάσεις της τεχνολογίας, τα ESG, την proptech και τα ψηφιακά χρηματοοικονομικά, βοηθώντας τις επιχειρήσεις να προσαρμοστούν και να ηγηθούν της αλλαγής. Το πρόγραμμα Real Estate Mini MBA δημιουργεί επίσης έναν χώρο για τη σύνδεση και την οικοδόμηση ενός δικτύου ανώτερων ηγετών, που μοιράζονται γνώσεις, ευκαιρίες και συνεργασία στο οικοσύστημα ακινήτων του Βιετνάμ», πρόσθεσε ο κ. Tran Bao Huy.

Συμμεριζόμενος την ίδια άποψη, ο Αναπληρωτής Καθηγητής, Δρ. Nguyen Quang Tuyen, Αντιπρόεδρος του Σχολικού Συμβουλίου, Πρόεδρος της Σχολής Οικονομικού Δικαίου του Νομικού Πανεπιστημίου του Ανόι, αξιολόγησε ότι με σωστό και πρακτικό περιεχόμενο, ένα διδακτικό προσωπικό με πρακτική εμπειρία και θεωρητική βάση, βαθιά κατανόηση της φύσης της αγοράς ακινήτων και του ρόλου αυτού του τομέα στην οικονομία, το πρόγραμμα εκπαίδευσης Mini MBA Real Estate σε συνεργασία με το VIRES και το Propiin θα δημιουργήσει μεγάλη διαδεδομένη αξία, συμβάλλοντας στη δημιουργία ενός νέου βήματος προς τα εμπρός στην εκπαίδευση και την ενίσχυση του ανθρώπινου δυναμικού για τους ηγέτες και τα ανώτερα στελέχη για την αγορά ακινήτων, καλύπτοντας τα κενά που έλειπαν προηγουμένως.

Σύμφωνα με τον δημοσιογράφο Pham Nguyen Toan, Αντιπρόεδρο της Vnrea, το Πρόγραμμα Mini MBA Ακινήτων θα γίνει ένα αποτελεσματικό μοντέλο εκπαίδευσης για τον κλάδο των ακινήτων στο μέλλον, ειδικά για την ηγετική ομάδα, την ηγετική δύναμη της αγοράς. Αυτοί πρέπει να είναι άνθρωποι με υψηλά επαγγελματικά προσόντα, ικανότητα προσαρμογής στην καινοτομία, καλά ηθικά πρότυπα, τόσο «καρδιά» όσο και «όραμα» για να δημιουργήσουν από κοινού μια διαφανή, αποτελεσματικά λειτουργούσα και βαθιά ολοκληρωμένη αγορά ακινήτων.

Πηγή: https://baotintuc.vn/kinh-te/cong-bo-chuong-trinh-hop-tac-dao-tao-mini-mba-bat-dong-san-tu-chien-luoc-den-thuc-thi-20251010153232784.htm