Η Ντα Νανγκ έχει ένα όνομα στο παγκόσμιο οικοσύστημα ημιαγωγών

Στις 10 Οκτωβρίου 2023, η Λαϊκή Επιτροπή της πόλης Ντα Νανγκ διοργάνωσε ένα εργαστήριο με θέμα «Ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού για την εξυπηρέτηση της βιομηχανίας ημιαγωγών· ζητήματα για την πόλη Ντα Νανγκ».

Μιλώντας στην εκδήλωση, ο πρόεδρος του FPT, Truong Gia Binh, δήλωσε: «Πριν από 20 χρόνια, ο κ. Phan Dien, πρώην μέλος του Πολιτικού Γραφείου, έθεσε το ερώτημα τι είδους πόλη θα γινόταν η Ντα Νανγκ; Είπα ότι θέλαμε η Ντα Νανγκ να γίνει μια πνευματική πόλη. Εκείνη την εποχή, κανείς δεν το πίστευε, οι επιχειρήσεις δεν το πίστευαν. Αλλά εξακολουθώ να πιστεύω ότι μπορούμε να το κάνουμε και το έχουμε κάνει. Το πιο βασικό είναι ότι έχουμε φιλοδοξία».

Σύμφωνα με τον κ. Truong Gia Binh, η ιστορία της ανάπτυξης της βιομηχανίας ημιαγωγών στο Da Nang αυτή τη φορά απαιτεί επίσης μια ισχυρή φιλοδοξία. «Πρέπει με κάθε τρόπο να οικοδομήσουμε «Η Ντα Νανγκ έχει ένα όνομα στο παγκόσμιο οικοσύστημα ημιαγωγών και έχει ξεπεράσει όλες τις δυσκολίες και τα εμπόδια για να το πετύχει. Για να γίνει αυτό, είναι απαραίτητο να υπάρχουν ανθρώπινοι πόροι, να προσελκυστούν επενδύσεις και να εφαρμοστούν μηχανισμοί πολιτικής «κόκκινου χαλιού» για τις εγχώριες και ξένες επιχειρήσεις ώστε να αναπτύξουν αυτόν τον κλάδο», επιβεβαίωσε ο πρόεδρος της FPT.

Ο κ. Truong Gia Binh, Πρόεδρος της FPT, δήλωσε ότι η ιστορία της ανάπτυξης της βιομηχανίας ημιαγωγών στο Da Nang αυτή τη φορά απαιτεί επίσης ισχυρές φιλοδοξίες.

Το πώς να δημιουργήσουμε ανθρώπινο δυναμικό υψηλής ποιότητας είναι το πρώτο ερώτημα που θέτει και απαντά ο κ. Truong Gia Binh. Το FPT έχει 6-7.000 φοιτητές πληροφορικής που αποφοιτούν κάθε χρόνο. Για να τους βοηθήσει να εργαστούν στη βιομηχανία ημιαγωγών, το FPT μπορεί να συνεργαστεί με εταιρείες κατασκευής τσιπ όπως η Synopsys για να παρέχει εξ αποστάσεως εκπαίδευση για 6 μήνες. Η ομάδα μπορεί επίσης να στείλει φοιτητές στην Ιαπωνία, την Κορέα και την Ταϊβάν για να εργαστούν για την ταχεία δημιουργία ανθρώπινου δυναμικού. Στη συνέχεια, να φέρει αυτό το προσωπικό πίσω στην εργασία στο Da Nang. Το FPT αρχικά σχεδιάζει να θέσει ως στόχο 10.000 άτομα και στη συνέχεια ίσως 20.000-30.000 άτομα ετησίως για να εξυπηρετήσουν τη βιομηχανία ημιαγωγών. Εκτός από την εκπαίδευση, ο κ. Truong Gia Binh πρότεινε ότι η πόλη μπορεί να φέρει ανθρώπινο δυναμικό υψηλής ποιότητας από το εξωτερικό για να δημιουργήσει συνθήκες για να παραμείνουν και να αναπτυχθούν.

Εκτός από τους ανθρώπινους πόρους, η προσέλκυση επενδύσεων είναι κάτι σημαντικό. «Το μάθημά μου είναι να στηριζόμαστε στους ώμους γιγάντων, να συνεργαζόμαστε με μεγάλες εταιρείες στον κόσμο. Καλώ τις μεγαλύτερες εταιρείες να έρθουν στο Ντα Νανγκ όπως έκανε η Intel στο παρελθόν. Αυτή είναι μια εξαιρετικά σημαντική αρχή, επειδή η κοινή νοοτροπία των ξένων εταιρειών είναι ότι «οι βούβαλοι τρώνε στο κοπάδι».

Σύμφωνα με τον κ. Binh, για την προσέλκυση επενδύσεων, είναι απαραίτητο να στρωθεί το κόκκινο χαλί για να καλωσοριστούν οι επιχειρήσεις. Το κόκκινο χαλί του Da Nang είναι ένα ευνοϊκό νομικό πλαίσιο, μηχανισμοί, εκπαίδευση, διεθνείς διασυνδέσεις και η αφοσίωση των ηγετών και του λαού του Da Nang. Επιπλέον, το Da Nang πρέπει να αποδείξει τη δύναμή του μέσω αριθμών: ανθρώπινο δυναμικό, επιχειρήσεις και διάσημες προσωπικότητες του κλάδου στο Da Nang.

Επιπλέον, ο κ. Truong Gia Binh τόνισε επίσης δύο λέξεις-κλειδιά στην τάση της οικοδόμησης έξυπνων πόλεων στον κόσμο: τον ψηφιακό μετασχηματισμό και τον πράσινο μετασχηματισμό. Η Da Nang θα ακολουθήσει αυτήν την κατεύθυνση για να δημιουργήσει τη διαφορά και να χτίσει την εικόνα μιας έξυπνης πόλης στον κόσμο.

Η Λαϊκή Επιτροπή της πόλης Ντα Νανγκ διοργάνωσε το Εργαστήριο με τίτλο «Ανάπτυξη ανθρώπινου δυναμικού για την εξυπηρέτηση της βιομηχανίας ημιαγωγών· ζητήματα για την πόλη Ντα Νανγκ».

«Πρόσφατα, οι ηγέτες της πόλης διοργάνωσαν πολλά φόρουμ με φοιτητές, ηγέτες επιχειρήσεων που δραστηριοποιούνται στον τομέα της τεχνολογίας των πληροφοριών, εγκαταστάσεις κατάρτισης ανθρώπινου δυναμικού, επενδυτές... για να βρουν λύσεις για την προώθηση του ψηφιακού μετασχηματισμού και του πράσινου μετασχηματισμού. Πιστεύω ότι αν διατηρήσουμε αυτή την αποφασιστικότητα, η Ντα Νανγκ θα γίνει ένα νέο κέντρο ημιαγωγών. Η κυβέρνηση, οι επιχειρήσεις και οι άνθρωποι πρέπει να ενώσουν τις δυνάμεις τους για να υλοποιήσουν την φιλοδοξία, καθώς σε ένα τσιπ υπάρχουν εκατοντάδες IP εκατοντάδων εταιρειών, δεν μπορούν να υπάρχουν ξεχωριστά», κατέληξε ο κ. Truong Gia Binh.

Μιλώντας για τη βιομηχανία ημιαγωγών, ο κ. Nguyen Thien Nghia, Αναπληρωτής Διευθυντής του Τμήματος Τεχνολογίας Πληροφορικής και Επικοινωνιών (Υπουργείο Πληροφορικής και Επικοινωνιών), δήλωσε: Το Βιετνάμ κατατάσσεται 10ο στην εξαγωγή ηλεκτρονικών προϊόντων και έκτο μεταξύ των χωρών επεξεργασίας, συμβάλλοντας σημαντικά στη βιομηχανία ΤΠΕ. Το Βιετνάμ έχει επίσης πολλούς ταλαντούχους ανθρώπους σε αυτόν τον τομέα. Το Βιετνάμ είναι έτοιμο να κάνει επεξεργασία για χώρες της περιοχής και άλλες χώρες, όπως οι ΗΠΑ, η Ευρώπη, η Ιαπωνία. Με τα αποτελέσματα που έχουν επιτευχθεί μέχρι στιγμής, μαζί με την τεχνολογική υποδομή, μπορούμε να έχουμε μια επιτυχημένη βιομηχανία ηλεκτρονικών.

«Το Βιετνάμ έχει επίσης φορολογικά κίνητρα όπως: Μηδενικός φόρος εισοδήματος για τα πρώτα τέσσερα χρόνια, κίνητρα φόρου εξαγωγών με 0%, απαλλαγή από τον ΦΠΑ για προϊόντα λογισμικού και υπηρεσίες πληροφορικής. Επιπλέον, υπάρχουν και άλλα κίνητρα, όπως η ενοικίαση γης. Αυτά τα κίνητρα είναι πολύ χρήσιμα για την προσέλκυση ξένων επενδυτών», δήλωσε ο κ. Nguyen Thien Nghia.

Ο κ. Nguyen Thanh Tuyen, Αναπληρωτής Διευθυντής του Τμήματος Τεχνολογίας Πληροφορικής και Επικοινωνιών (Υπουργείο Πληροφορικής και Επικοινωνιών), δήλωσε ότι επί του παρόντος, οι βιετναμέζικες επιχειρήσεις που συμμετέχουν σε αυτόν τον τομέα είναι η Viettel και η FPT Semiconductor με περίπου 200 υπαλλήλους. Οι υπόλοιπες 50 ξένες εταιρείες από την Ιαπωνία, τις ΗΠΑ, την Κίνα και τη Νότια Κορέα έχουν επενδύσει στο Βιετνάμ, με εκτιμώμενο εργατικό δυναμικό άνω των 5.000 μηχανικών, οι οποίοι μπορούν να αναλάβουν εργασίες στους περισσότερους τομείς του σταδίου σχεδιασμού. Συγκεκριμένα, η πιο συγκεντρωμένη κατανομή ανθρώπινου δυναμικού γίνεται στην πόλη Χο Τσι Μινχ (85%), ακολουθούμενη από το Ανόι (8%) και το Ντα Νανγκ (7%).

Κατά την επόμενη περίοδο, η στρατηγική για τους ημιαγωγούς θα προτείνει λύσεις για τη βελτίωση της ποσότητας και της ποιότητας του ανθρώπινου δυναμικού, προωθώντας το δυναμικό του Βιετνάμ σε αυτόν τον τομέα.

Πηγή: https://vietnamnet.vn/da-nang-co-ten-trong-he-sinh-thai-vi-mach-ban-dan-the-gioi-2200173.html