Ο Διευθυντής του Τμήματος Υγείας της πόλης Χο Τσι Μινχ μόλις υπέγραψε απόφαση για την απόλυση ενός υπαλλήλου. Συνεπώς, το Τμήμα Υγείας της πόλης Χο Τσι Μινχ ενέκρινε την απόλυση του κ. Nguyen Thanh Hiep (49 ετών), του Τμήματος Ιατρικών Υποθέσεων.
Σύμφωνα με την απόφαση, ο κ. Nguyen Thanh Hiep παραιτήθηκε από σήμερα (8 Σεπτεμβρίου).
Ιατρικό Πανεπιστήμιο Pham Ngoc Thach, όπου ο κ. Nguyen Thanh Hiep ήταν κάποτε διευθυντής
ΦΩΤΟΓΡΑΦΙΑ: ΧΑ ΑΝΧ
Προηγουμένως, στις 4 Απριλίου, η Επιτροπή Επιθεώρησης της Επιτροπής του Κόμματος της πόλης Χο Τσι Μινχ ανακοίνωσε ότι είχε εξετάσει και είχε επιβάλει πειθαρχικές κυρώσεις σε μία κομματική οργάνωση και τρία μέλη του κόμματος. Μεταξύ αυτών, ο κ. Nguyen Thanh Hiep, Διευθυντής του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach, τιμωρήθηκε με προειδοποίηση.
Σύμφωνα με την πειθαρχική απόφαση, ο κ. Nguyen Thanh Hiep είναι Αναπληρωτής Γραμματέας της Κομματικής Επιτροπής, Αντιπρόεδρος του Πανεπιστημιακού Συμβουλίου, Πρύτανης του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach, πρώην μέλος της Εκτελεστικής Επιτροπής της Κομματικής Επιτροπής του Πανεπιστημιακού και Κολλεγιακού Συνδέσμου της πόλης Χο Τσι Μινχ (από τον Αύγουστο του 2022 έως τον Αύγουστο του 2024).
Από τον Αύγουστο του 2022 έως τον Αύγουστο του 2024, ως Αναπληρωτής Γραμματέας της Κομματικής Επιτροπής του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach, την περίοδο 2020-2025, ο κ. Hiep είναι συνυπεύθυνος για τις ελλείψεις και τις παραβιάσεις της Κομματικής Επιτροπής του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach.
Στο ρόλο του ως Αναπληρωτή Γραμματέα της Κομματικής Επιτροπής και Διευθυντή του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach, ο κ. Nguyen Thanh Hiep παρουσίασε ελλείψεις και παραβάσεις. Συγκεκριμένα, ο κ. Nguyen Thanh Hiep δεν ήταν υπεύθυνος για την εφαρμογή 6 ψηφισμάτων της Κομματικής Επιτροπής του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach. Οι ηγέτες εφάρμοσαν και έλαβαν αποφάσεις που δεν ήταν σύμφωνες με τις αρχές και τους κανονισμούς σχετικά με τον διορισμό και τον επαναδιορισμό των στελεχών της διοίκησης.
Ο κ. Nguyen Thanh Hiep δεν επέδειξε υπευθυνότητα στην εφαρμογή των κανονισμών εργασίας, στην αρχή του δημοκρατικού συγκεντρωτισμού και στην υποδειγματική υπευθυνότητα των στελεχών και των μελών του κόμματος. Ο κ. Nguyen Thanh Hiep οργάνωσε εγχώριες και ξένες αντιπροσωπείες εργασίας με λανθασμένη σύνθεση και απαιτήσεις θέσης εργασίας. Δεν επέδειξε υπευθυνότητα στην επιθεώρηση και την εποπτεία, επιτρέποντας σε πολλά μέλη και υπαλλήλους του κόμματος να διαπράττουν παραλείψεις και παραβάσεις.
Σύμφωνα με την απόφαση της Επιτροπής Επιθεώρησης της Επιτροπής του Κόμματος της πόλης Χο Τσι Μινχ, οι παραβιάσεις του κ. Νγκουγιέν Ταν Χιπ προκάλεσαν κακή κοινή γνώμη μεταξύ των στελεχών και των μελών του κόμματος, μειώνοντας το κύρος της Επιτροπής του Κόμματος, του Ιατρικού Πανεπιστημίου Φαμ Νγκοκ Θατς και το προσωπικό του κύρος.
Μετά από αυτό, ο κ. Nguyen Thanh Hiep είχε επίσης πολλά επείγοντα έγγραφα στη σειρά σχετικά με το Συμβούλιο Βασικών Καθηγητών του 2025. Αυτό ανάγκασε την Κομματική Επιτροπή του Ιατρικού Πανεπιστημίου Pham Ngoc Thach να αποσύρει ομόφωνα την απόφαση του διευθυντή για τη σύσταση ομάδας επιθεώρησης για τις δραστηριότητες του Συμβουλίου Επιστήμης και Κατάρτισης, σχετικά με την πρόταση σύστασης του Συμβουλίου Βασικών Καθηγητών το 2025. Η Εκτελεστική Επιτροπή του Κόμματος ζήτησε από τον διευθυντή να ασκήσει σοβαρή κριτική, να μάθει από την εμπειρία και να στείλει μια έκθεση αξιολόγησης.
Στις 26 Απριλίου, η Λαϊκή Επιτροπή της πόλης Χο Τσι Μινχ εξέδωσε επίσης απόφαση για την πειθαρχική ποινή του κ. Nguyen Thanh Hiep με τη μορφή προειδοποίησης σύμφωνα με τις διατάξεις της παραγράφου 2 του άρθρου 1 του διατάγματος αριθ. 71/2023/ND-CP σχετικά με την τροποποίηση και συμπλήρωση ορισμένων άρθρων του διατάγματος 112/2020 σχετικά με τα πειθαρχικά μέτρα κατά στελεχών, δημοσίων υπαλλήλων και δημοσίων υπαλλήλων.
Ο κ. Nguyen Thanh Hiep μετατέθηκε στο Υπουργείο Υγείας της πόλης Χο Τσι Μινχ για να εργαστεί πριν παραιτηθεί.
Πηγή: https://thanhnien.vn/nguyen-hieu-truong-truong-dh-y-khoa-pham-ngoc-thach-bi-ky-luat-xin-nghi-viec-theo-nguyen-vong-185250908091544448.htm
Σχόλιο (0)