No existe una solución óptima para la regulación de la recepción de beneficios del seguro social en un momento dado.

El vicepresidente de la Asamblea Nacional, Nguyen Khac Dinh, presidió la reunión. Foto: media.quochoi.vn.

Continúe presentando 2 opciones para recibir beneficios del seguro social al mismo tiempo

Al presentar un informe explicando, aceptando y revisando el proyecto de ley sobre el seguro social (enmendado), la presidenta del Comité de Seguro Social de la Asamblea Nacional, Nguyen Thuy Anh, dijo que con respecto a las condiciones para recibir el seguro social por única vez para las personas que no tienen la edad suficiente para recibir una pensión, no continúan pagando el seguro social, no han pagado el seguro social durante 20 años y tienen una solicitud para recibir el seguro social por única vez, el Gobierno presentó a la Asamblea Nacional dos opciones.

Opción 1, los empleados se dividen en dos grupos: Grupo 1, empleados que participan en el seguro social antes de que la Ley entre en vigor (prevista para el 1 de julio de 2025), después de 12 meses no están sujetos al seguro social obligatorio, no participan en el seguro social voluntario y tienen menos de 20 años de pago del seguro social; Grupo 2, empleados que comienzan a participar en el seguro social a partir de la fecha de vigencia de la Ley en adelante, no se aplican las regulaciones sobre las condiciones para recibir el seguro social por única vez.

Opción 2: El empleado se resolverá parcialmente, pero no más del 50 % del tiempo total aportado al fondo de pensiones y fallecimiento. El tiempo restante de cotización al seguro social se reserva para que el empleado continúe participando y disfrutando de los regímenes de seguro social.

La presidenta del Comité de Asuntos Sociales de la Asamblea Nacional, Nguyen Thuy Anh, presentó el informe.
Foto: media.quochoi.vn.

El Presidente del Comité Social de la Asamblea Nacional afirmó que la mayoría de las opiniones en la Comisión Permanente de la Asamblea Nacional coincidían con el plan 1 propuesto por el Gobierno, al igual que la mayoría de los trabajadores en varias localidades donde el organismo encargado de la revisión solicitó opiniones. Sin embargo, sugirió que el Gobierno cuente pronto con un plan de apoyo y emita la normativa pertinente, y que, al mismo tiempo, intensifique la comunicación para que los trabajadores comprendan los beneficios de recibir pensiones mensuales en lugar de optar por recibir el seguro social en una suma global.

En cuanto al pago tardío del seguro social obligatorio, la evasión del seguro social obligatorio y las medidas de gestión, el proyecto de ley se ha revisado para aclarar su contenido, separar las disposiciones de cada ley y las medidas de gestión para el pago tardío y la evasión del seguro social. El proyecto de ley también ha modificado y complementado la sanción de suspensión temporal de la salida, de acuerdo con las directrices sobre la aplicación de las disposiciones de la Ley de Salida y Entrada de Ciudadanos Vietnamitas y la Ley de Entrada, Salida, Tránsito y Residencia de Extranjeros en Vietnam. Aún no se ha establecido la sanción de suspensión del uso de facturas por pagos tardíos y evasión del seguro social.

Respecto al tema de los propietarios de hogares empresariales que participan en el seguro social obligatorio, el Comité Permanente de la Asamblea Nacional ha ordenado ajustar en la dirección de "Propietarios de hogares empresariales con registro comercial".

El proyecto de ley complementa las disposiciones que establecen el derecho de las afiliadas voluntarias al seguro social a una prestación por maternidad de 2 millones de VND por cada recién nacido, garantizada por el presupuesto estatal, y encomienda al Gobierno la adaptación del nivel de la prestación por maternidad en función de las condiciones de desarrollo socioeconómico y la capacidad presupuestaria estatal de cada período. Reduce de 20 a 15 años el requisito mínimo de años de cotización a la seguridad social para recibir una pensión mensual.

La delegada Tran Thi Thu Phuoc (delegación Kon Tum) interviene en el debate. Foto: media.quochoi.vn.

Propuesta para integrar dos opciones para recibir beneficios del seguro social al mismo tiempo

Al debatir el proyecto de ley y cuestiones generales, la delegada Tran Thi Thu Phuoc (delegación de Kon Tum) afirmó que es necesario aclarar todos los aspectos, especialmente los impactos e influencias de las nuevas políticas propuestas en el proyecto de ley, promoviendo al mismo tiempo el espíritu democrático, escuchando con apertura y compartiendo las dificultades y aspiraciones de los trabajadores. "Porque para los trabajadores, una sola frase, una sola palabra modificada en el documento legal promulgado, decidirá la cuestión de su seguridad para toda la vida", declaró la delegada.

La cuestión de recibir prestaciones únicas del seguro social sigue siendo motivo de interés y debate para los diputados de la Asamblea Nacional, dado que la situación de retiro de estas prestaciones aumentó un 39 % en el primer trimestre de 2024, la cifra más alta en muchos años. El delegado Tran Khanh Thu (delegación de Thai Binh) afirmó que, para garantizar la correcta implementación de los principios del seguro social y garantizar la seguridad en la vejez de los trabajadores, y limitar las complicaciones en su organización e implementación, la opción 1 garantiza la continuidad de la normativa vigente, no causa disrupciones sociales y limita la posibilidad de que un afiliado al seguro social haya recibido múltiples prestaciones únicas en el pasado.

Además de las opiniones que están de acuerdo con la opción 1, algunos delegados de la Asamblea Nacional también estuvieron de acuerdo con la opción 2. Al estar de acuerdo con la opción 2, el delegado Dao Chi Nghia (delegación de Can Tho) dijo que aunque esta opción no termina con la situación de retirar el seguro social de una vez, garantiza el derecho a elegir para los participantes del seguro social; mantiene a los empleados participando en el seguro social durante mucho tiempo y, a largo plazo, se les garantizará la seguridad social.

La delegada Tran Thi Hoa Ry (delegación de Bac Lieu) participó en la reunión. Foto: media.quochoi.vn.

Sin embargo, la delegada Tran Thi Hoa Ry (delegación de Bac Lieu) y algunos delegados de la Asamblea Nacional señalaron que las dos opciones estipuladas en el proyecto de ley presentan limitaciones y no son las más óptimas. La delegada Tran Thi Hoa Ry propuso combinar las opciones 1 y 2, con el derecho de los empleados a retirar el seguro una vez para el pago directo (8 %), según el momento del pago real. Esta opción garantizará el principio de pago y cobro.

La delegada Nguyen Thi Hong Hanh (delegación de Ciudad Ho Chi Minh) dijo que si no hay una solución óptima, se recomienda mantener las regulaciones actuales, evitar la disrupción social y permitir que los trabajadores elijan, incluso si participar en el seguro social antes o después de que esta Ley entre en vigor.

Al mismo tiempo, el delegado también propuso una política para limitar que los trabajadores retiren el seguro social de una sola vez, es decir, asignar el seguro social para coordinar con el Banco de Política Social para prestar a los trabajadores préstamos sin intereses o con intereses bajos; el monto máximo del préstamo es igual a la cantidad que recibiría el trabajador si retirara el seguro social de una sola vez.

Cabe destacar que algunos diputados de la Asamblea Nacional también propusieron que la Asamblea Nacional considere y apruebe el proyecto de Ley de Seguro Social (enmendado) después de implementar la reforma de la política salarial (a partir del 1 de julio de 2024) para garantizar que el proyecto de Ley sea adecuado y factible.

Fuente: https://baodienbienphu.com.vn/tin-tuc/chinh-tri/215500/chua-co-phuong-an-toi-uu-ve-quy-dinh-huong-bao-hiem-xa-hoi-mot-lan