Esta es una actividad enmarcada en el Programa Nacional Objetivo para el desarrollo socioeconómico en zonas montañosas y de minorías étnicas.
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La gente asiste a la conferencia. |
La conferencia atrajo a más de 200 delegados pertenecientes a minorías étnicas y representantes de familias que viven en zonas de minorías étnicas.
En este evento, representantes de empresas como Desay Battery Vina Company y VIWASEEN Trade and Tourism Human Resources Joint Stock Company presentaron las políticas vigentes de formación y apoyo vocacional. Se organizó una consulta informativa sobre el mercado laboral y se explicaron los requisitos y procedimientos necesarios para participar en programas de exportación de mano de obra seguros y legales.
Muchas personas están interesadas en formular preguntas y recibir respuestas específicas sobre procedimientos, costos, condiciones de salud y beneficios al participar en programas de estudios en el extranjero y de exportación de mano de obra.
En los últimos años, la formación profesional y la creación de empleo para los trabajadores rurales en la comuna de Dai Son han dado excelentes resultados. Entre 2020 y 2024, la comuna generó, en promedio, 260 nuevos puestos de trabajo anuales. La tasa de trabajadores capacitados aumentó considerablemente, alcanzando el 71,02 % en 2024. Esto constituye una base fundamental para que la población acceda con confianza a nuevas oportunidades laborales, especialmente en el mercado laboral extranjero, lo que contribuye a una reducción de la pobreza rápida y sostenible.
La conferencia de comunicación se organizó en formato directo para ayudar a la población local a tomar conciencia del papel y la importancia de la formación profesional, la creación de empleo y el acceso a información completa sobre el mercado laboral.
En el futuro próximo, la comuna de Dai Son continuará fortaleciendo la propaganda, la orientación profesional y la promoción del envío de trabajadores a mercados con ingresos altos y estables, contribuyendo al objetivo de crear empleos para entre 300 y 350 trabajadores cada año, elevando la tasa de trabajadores capacitados a más del 75%; para finales de 2027, la comuna no tendrá más hogares pobres según estándares multidimensionales.
Fuente: https://baobacninhtv.vn/dai-son-truyen-thong-ve-giao-duc-nghe-nghiep-viec-lam-va-xuat-khau-lao-dong-postid431259.bbg







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