Las empresas de Dong Nai están "sedientas" de mano de obra no calificada a finales de año

El 16 de octubre, la información del Centro de Servicios de Empleo de Dong Nai dijo que en poco más de dos meses restantes de 2025, las empresas de la provincia necesitan contratar a más de 55.000 trabajadores, de los cuales los trabajadores no calificados representan casi el 95%.

Muchos candidatos buscan oportunidades laborales en la Feria de Empleo del Aeropuerto de Long Thanh el 23 de agosto

La demanda de empleo se concentra en las industrias del calzado, la confección y la electrónica, con un ingreso promedio de alrededor de 8 millones de VND por persona al mes.

Actualmente, muchas empresas están contratando personal urgentemente en grandes cantidades, como Hwaseung Vina Co., Ltd. (comuna de Nhon Trach), con casi 1000 trabajadores; Changshin Vietnam Co., Ltd. (distrito de Tan Trieu), con más de 1000 trabajadores; y Topband Smart Dong Nai Co., Ltd. (comuna de Long Thanh), con 500 trabajadores. Para atraer a los trabajadores, además del salario mínimo regional más alto, las empresas también aplican atractivas políticas de bienestar, como bonos de productividad, bonos por diligencia, apoyo a la vivienda, servicio de transporte en autobús, guardería, etc.

La Universidad Lac Hong (provincia de Dong Nai) se centra en la formación de recursos humanos en campos relacionados con el aeropuerto de Long Thanh.

Según el Centro de Servicios de Empleo de Dong Nai, la demanda de contratación aumentó considerablemente en los últimos meses del año a medida que las empresas aceleraron la producción para cumplir con los pedidos de exportación a los mercados europeo y estadounidense para el Año Nuevo, al tiempo que preparaban reservas para después del Año Nuevo Lunar de 2026.

Actualmente, la oferta laboral es muy limitada, especialmente la de mano de obra no cualificada. Las estadísticas muestran que, en las últimas bolsas de trabajo, las empresas solo pueden contratar a alrededor del 10 % de la demanda; en el tercer trimestre de 2025, las empresas necesitan casi 52 000 trabajadores, pero solo pueden contratar a más de 16 000.

Para conectar la oferta y la demanda de mano de obra, el Centro de Servicios de Empleo de Dong Nai está fortaleciendo la organización de bolsas de trabajo fijas y móviles, ampliando la coordinación con 95 comunas y distritos de la provincia, así como vinculándose con centros de empleo en el Delta del Mekong y las Tierras Altas Centrales para atraer trabajadores a Dong Nai para trabajar.

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Fuente: https://www.sggp.org.vn/doanh-nghiep-dong-nai-khat-lao-dong-pho-thong-cuoi-nam-post818452.html