Los temores sobre la inteligencia artificial (IA) deberían convertirse en "entusiasmo" al experimentar con ella, o corren el riesgo de quedar rezagados respecto de quienes ya la utilizan, según el ministro Peter Kyle.

Avances como ChatGPT han impulsado un auge en la inversión en tecnología, pero también han llevado a predicciones de que una variedad de empleos en campos que van desde el derecho hasta los servicios financieros se verán afectados.

Sin embargo, el Sr. Kyle afirmó: «Creo que la mayoría de la gente se acerca a esto con inquietud. Pero una vez que empiezan a usar la IA, esa inquietud se convierte en entusiasmo, porque es mucho más sencillo de lo que la gente cree y ofrece más beneficios de los que esperan».

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El secretario de Tecnología del Reino Unido, Peter Kyle, mantiene conversaciones con empresas tecnológicas sobre la formación en IA para los 7,5 millones de trabajadores del Reino Unido. Foto: Shutterstock

El Ministro Kyle habló después de reunirse con los jefes de empresas tecnológicas para discutir una nueva iniciativa del gobierno y la industria para capacitar a 7,5 millones de trabajadores del Reino Unido (una quinta parte de la fuerza laboral total) en IA para 2030, con el apoyo de empresas como Google, Amazon y BT.

“No hay nadie trabajando ahora mismo que no pueda adquirir las habilidades que la economía necesitará en los próximos cinco años”, dijo. “Actúa ahora y prosperarás en el futuro. Si no lo haces, creo que algunas personas se quedarán atrás. Y eso es lo que más me preocupa”.

Parece haber una brecha generacional en el uso de IA, dijo, ya que las personas mayores de 55 años usan IA menos de la mitad que las mayores de 35. Cerrar esa brecha requiere solo dos horas y media de capacitación, dijo.

"No es necesario capacitar a las personas en física cuántica", dijo Kyle. "Necesitan capacitarse en los fundamentos del funcionamiento de la IA, cómo interactuar con ella yexplorar todo el potencial que les ofrece en el ámbito laboral".

Para atraer talento en semiconductores, el salario por sí solo no es suficiente . La motivación para que los talentos en semiconductores trabajen en Vietnam no solo proviene del salario, sino también de un buen ambiente de vida que les permita establecerse y trabajar.

Anteriormente, en la Semana de la Tecnología de Londres, el primer ministro británico, Keir Starmer, anunció que el gobierno trabajará para demostrar que la IA puede crear prosperidad para las comunidades, buenos empleos y mejorar significativamente los servicios públicos.

Las previsiones sobre el impacto de la IA en el empleo varían considerablemente. La Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos (OCDE) advierte que esta tecnología podría provocar la pérdida de empleos en profesiones como el derecho, la medicina y las finanzas. El Fondo Monetario Internacional (FMI) calcula que el 60 % de los empleos en economías desarrolladas como Estados Unidos y el Reino Unido están expuestos a la IA, y la mitad de ellos podrían verse afectados negativamente.

Sin embargo, el Instituto Tony Blair, que ha pedido una adopción generalizada de la IA en los sectores público y privado, cree que la perspectiva de pérdida de empleos en el sector privado del Reino Unido se verá mitigada por la tecnología que crea nuevos roles.

(Según The Guardian)

Para utilizar la IA para resolver los difíciles problemas de Vietnam, las empresas no pueden simplemente aplicar modelos existentes y crear productos y servicios superficialmente.

Fuente: https://vietnamnet.vn/hay-don-nhan-ai-neu-khong-muon-that-nghiep-2411546.html