Además de mantener las primas de antigüedad, se proponen muchas políticas de apoyo al profesorado.

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Uno de los nuevos puntos del proyecto de Ley sobre Docentes (por tercera vez) anunciado recientemente por el Ministerio de Educación y Formación (MOET) para comentarios es la inclusión en la ley de regulaciones sobre las asignaciones de antigüedad para docentes.

En el proyecto de Ley sobre los docentes (2ª vez, anunciado en mayo), el Ministerio de Educación y Formación propuso que se dé la máxima prioridad a los salarios de los docentes en comparación con el sistema de escala salarial de la carrera administrativa, los docentes tienen derecho a salarios, asignaciones y otros beneficios (si los hay).

Muchas opiniones dicen que este proyecto tiene regulaciones bastante generales y no aclara detalles sobre los salarios y asignaciones de los docentes.

Incorporando comentarios, el último borrador de la Ley de Profesores (3ª vez) ha definido más claramente el régimen para los docentes.

En consecuencia, además del salario máximo, los docentes también tienen derecho a prestaciones por antigüedad y otras prestaciones (si las hubiera). Los docentes que trabajan en sectores y ámbitos con regímenes especiales tienen derecho a regímenes especiales según la normativa vigente y solo tienen derecho al nivel más alto si dicha política coincide con la política docente.

Además, en el tercer proyecto, en el artículo 44, el Ministerio de Educación y Formación propuso que los docentes gocen de políticas de apoyo como: El Estado tiene políticas para apoyar a los docentes jóvenes; docentes que trabajan en zonas difíciles; docentes que enseñan en escuelas especializadas, docentes que enseñan a niños con discapacidades, docentes que enseñan lenguas de minorías étnicas, docentes que enseñan lengua vietnamita a estudiantes de minorías étnicas, docentes de materias superdotadas y artes.

Las políticas de apoyo a los docentes incluyen: Vivienda, asignaciones, subsidios, políticas de capacitación y desarrollo, atención periódica de salud, atención de salud ocupacional y otras políticas para garantizar la seguridad social de los docentes.

El Gobierno detallará el contenido de las políticas de apoyo al profesorado. El Ministerio de Educación y Formación también anima a las localidades e instituciones educativas a contar con políticas específicas de apoyo al profesorado.

Si se aprueba el último proyecto de Ley del Profesorado, los docentes recibirán un salario acorde a su puesto de trabajo y seguirán recibiendo primas por antigüedad, además de políticas de apoyo a la vivienda, la formación y el desarrollo en algunos casos...

Sin embargo, también es necesario estudiar cuidadosamente cómo pagar salarios apropiados a los docentes eficaces e ineficaces, reducir la brecha salarial entre los docentes jóvenes y los experimentados, para alentar a los docentes a tener más motivación para esforzarse, trabajar responsablemente y ser dignos del trato que reciben.

Actualmente, escuelas, docentes y expertos continúan aportando ideas para completar el proyecto de Ley de Docentes antes de presentarlo a la Asamblea Nacional para comentarios en octubre próximo.

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Fuente: https://laodong.vn/giao-duc/ngoai-giu-phu-cap-tham-nien-de-xuat-nhieu-chinh-sach-ho-tro-giao-vien-1394713.ldo