Producción de bienes de exportación en Delta Sports Equipment Joint Stock Company (Hoang Hoa).
Del eslogan a la acción
Se puede decir que la clave principal de esta mejora reside en la determinación en la dirección y gestión del gobierno provincial de Thanh Hoa , que se implementa desde el nivel provincial hasta los departamentos, sucursales y localidades. El Comité Popular Provincial no solo emitió planes de acción para mejorar el PCI, sino que también vinculó este índice a la responsabilidad del jefe y lo incluyó en la evaluación de emulación de fin de año.
El Sr. Do Dinh Hieu, director de VCCI Thanh Hoa - Ninh Binh, comentó: «El índice PCI ha aumentado durante dos años consecutivos, no solo por la subida o bajada de puntos, sino porque el entorno de inversión ha mejorado significativamente. Las empresas lo han percibido y han respondido positivamente».
Según el Sr. Hieu, PCI es una encuesta a gran escala con una voz objetiva y neutral de la comunidad empresarial. Las empresas han percibido y siguen percibiendo claramente los cambios de dirección, gestión, equidad y transparencia en la gestión de los procedimientos administrativos. Además, el efecto indirecto del Índice DDCI —una versión local de PCI— también desempeña un papel importante, ya que las empresas perciben la equidad, la objetividad y la transparencia en la gestión por departamentos, sucursales y localidades.
Desde 2022, Thanh Hoa ha implementado la DDCI tanto a nivel distrital como departamental, lo que permite medir la calidad de la gobernanza desde la base. Gracias a la "puntuación gubernamental" anual para empresas, muchos departamentos, sucursales y localidades han pasado de una actitud pasiva a una proactiva, mejorando los procedimientos administrativos, reduciendo las complicaciones y aumentando la interacción directa con las empresas. Durante los dos primeros años de implementación de la DDCI, el impacto no fue del todo evidente. Sin embargo, para 2023-2024, las empresas han comenzado a percibir y evaluar que Thanh Hoa avanza hacia un entorno de inversión cada vez más justo, transparente y abierto. Esta mentalidad influye directamente en los resultados de la encuesta PCI, que es una investigación sociológica basada en la experiencia práctica.
El análisis de la tabla de componentes del PCI 2024 muestra que 6 de los 9 índices de componentes registraron un aumento de puntuación, con un fuerte aumento en muchos de los indicadores clave, como: Competencia justa (+1,42 puntos): Refleja un entorno empresarial más justo y un menor favoritismo hacia las empresas de bajo coste. Capacitación laboral (+1,29 puntos): Demuestra los esfuerzos para conectar las instituciones de formación profesional con las necesidades reales de las empresas. Transparencia (+0,87 puntos): Muestra que la información sobre planificación, los procedimientos legales y el apoyo a la inversión son más públicos y accesibles.
Sin embargo, algunos indicadores, como el coste del tiempo (-1,03 puntos) o el dinamismo gubernamental (-0,42 puntos), siguieron bajando su puntuación. Esto es una advertencia sobre áreas que requieren mejoras adicionales para evitar una desaceleración del crecimiento del PCI.
El desafío es grande, pero el camino está claro.
Thanh Hoa PCI ascendió anteriormente al octavo puesto. El ascenso de nueve puestos en 2024, hasta el puesto 21 a nivel nacional, si bien no alcanzó las expectativas, representa un avance notable, lo que refleja que las reformas están mostrando gradualmente su eficacia. Cabe destacar que este es el segundo año consecutivo en que Thanh Hoa mejora su puntuación y clasificación en PCI, lo que demuestra que la cadena de reformas ya no es una respuesta temporal, sino que está construyendo gradualmente una base de reforma estable y duradera.
El Sr. Do Dinh Hieu, Director de VCCI Thanh Hoa - Ninh Binh, comentó: «El aumento continuo del PCI de Thanh Hoa en 2024 es un avance prometedor. No se trata de un avance temporal, sino del resultado de un profundo proceso de reforma, en particular del claro cambio de mentalidad en la gestión y el servicio a las empresas en todos los niveles de gobierno».
Sin embargo, también señaló con franqueza que la presión para mantener el impulso de la reforma es muy alta. Si bien la puntuación PCI de toda la provincia ha aumentado en los últimos dos años, algunos indicadores aún muestran signos de desaceleración o disminución. Se trata de antiguos obstáculos que no se han resuelto por completo. Cabe destacar que, a partir de 2025, la evaluación PCI se reducirá en alcance, abarcando únicamente 34 provincias y ciudades. Esto exige que Thanh Hoa se centre más en la calidad de la reforma sustancial, ya que las puntuaciones actuales no solo se comparan en amplitud, sino también en profundidad. Además, ventajas tradicionales como "gran extensión territorial y gran población" ya no son factores diferenciadores para atraer inversión. Muchas localidades ahora tienen mayor escala, infraestructura más moderna y mayor competitividad. Para no quedarse atrás, Thanh Hoa necesita una transición decidida hacia la satisfacción empresarial como eje central de la reforma.
Actualmente, en el contexto de otras localidades que también impulsan reformas sólidas, la provincia de Thanh Hoa continúa eliminando por completo los obstáculos inherentes, como la autorización de terrenos, los trámites de inversión y el acceso a la tierra. Además, impulsa la transformación digital de la administración pública, fortaleciendo el diálogo y mejorando la capacidad del personal, especialmente a nivel de base. Cuando se fortalece la confianza empresarial, el PCI de Thanh Hoa no solo asciende en la clasificación, sino que también mejora la calidad del crecimiento, promoviendo un desarrollo socioeconómico integral y sostenible.
Minh Hang
Fuente: https://baothanhhoa.vn/pci-tang-9-bac-buoc-ngoat-tu-cai-cach-hay-tin-hieu-nhat-thoi-250592.htm
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