Promoción del papel de las organizaciones de servicios de cobro de seguros

Los seguros sociales provinciales, las asociaciones, los sindicatos y las organizaciones de servicios están decididos a completar el objetivo del seguro.

El Seguro Social provincial informó que en toda la provincia existen 857 puntos de cobro directo de seguros sociales y de salud (747 puntos de cobro están señalizados). Los puntos de recolección están organizados en el 100% de las comunas, barrios y ciudades, de las cuales 39 comunas han organizado 10 o más puntos de recolección (el más alto es la comuna de Kien An - distrito de Cho Moi con 29 puntos de recolección). Hay 541 puntos de recogida de seguros sociales y de seguro de salud en línea, ubicados en centros de examen y tratamiento médico, farmacias, sedes de comités populares a nivel comunal y oficinas en aldeas y pueblos. En 857 puntos de recogida trabajan 947 trabajadores. Las organizaciones de servicio, con base en los objetivos asignados por la agencia de Seguro Social, desarrollan de manera proactiva planes y asignan metas para el desarrollo de los participantes voluntarios del seguro social y del seguro de salud cada mes y trimestre al personal de cobranza.

Gracias a los esfuerzos de los seguros sociales provinciales, de las localidades y de los organismos de recaudación, el desarrollo de los seguros sociales y de los seguros de salud ha logrado muchos resultados positivos. Al 31 de marzo de 2025, en toda la provincia contaban con 12.561 personas afiliadas al seguro social voluntario, alcanzando el 39,4% de la meta para el primer trimestre de 2025, faltando aún 19.335 personas. Minh An Insurance Trading and Service Company Limited superó el objetivo (786,4%); 12 organizaciones de servicios recaudaron tasas inferiores a la media de toda la provincia (Dang Khoa Trading and Service Company Limited - An Giang 3,4%; Huy Phuc Trading and Service Company Limited 6,8%; Thien Nhan Insurance Company Limited 21,2%...).

En materia de seguros de salud, hay 749.962 afiliados, alcanzando el 87,5% de la meta para el primer trimestre de 2025, faltando aún 106.965 personas. Hay 3 organizaciones de servicios que superan el objetivo: Minh An Insurance Trading and Service Company Limited (197,5%), Thien Nhan Insurance Company Limited (127,6%), Hoang Ngoc An Giang Insurance Company Limited (119,7%). Hay 14 organizaciones de servicios que obtuvieron una tasa inferior al promedio.

La Oficina Provincial de Correos de An Giang dijo que la unidad siempre acompaña al Seguro Social provincial, departamentos, sucursales y organizaciones para implementar con éxito los objetivos del Mes Nacional del Seguro Social. Con el lema "Ir a cada callejón, tocar a cada puerta, verificar cada tema", el sistema postal continúa maximizando su papel en conectar las políticas con las personas. Esto no es sólo una tarea, sino también una responsabilidad social, una profunda misión humanitaria, contribuir a ampliar la red de seguridad social, garantizando una vida estable y feliz a las personas, especialmente al grupo de trabajadores autónomos, agricultores y trabajadores informales.

A finales de abril de 2025, gracias a una estrecha coordinación entre Correos y el Seguro Social Provincial, toda la provincia movilizó a más de 17.000 personas para participar en el seguro social voluntario y a más de 114.000 personas para participar en el seguro de salud familiar. En mayo, se desplegaron simultáneamente equipos móviles de propaganda en todos los distritos, pueblos y ciudades, con una estrecha coordinación entre el personal postal, el seguro social y las organizaciones locales. Ampliar el acceso a grupos objetivo potenciales, centrándose en agricultores, trabajadores autónomos y personas sin seguro médico. Asesoramiento profundo, dedicado y flexible sobre beneficios, métodos de pago, hoja de ruta de pensiones y niveles de apoyo estatal. Aplicación de plataformas digitales y redes sociales para la propaganda multicanal, creando efectos de contagio de políticas en la comunidad.

Según el Seguro Social provincial, la remuneración total pagadera a las organizaciones de recaudación de servicios en el primer trimestre de 2025 es más de 11,7 mil millones de VND; Se organizaron 147 conferencias de comunicación con clientes, conferencias de propaganda, con un total de 8.040 asistentes. De esta manera, 8.031 personas pudieron participar en el seguro social voluntario y en el seguro de salud familiar, difundiendo información para ayudar a las personas a acceder a información y comprender más sobre las pólizas de seguro social y de seguro de salud.

Sin embargo, el trabajo de desarrollo del seguro social voluntario y del seguro de salud familiar aún no ha alcanzado el objetivo asignado en el primer trimestre de 2025. Al seguro social voluntario todavía le faltan 19.335 personas y al seguro de salud familiar todavía le faltan 106.965 personas. Las organizaciones de servicios aún no han explotado ni utilizado eficazmente las posibles fuentes de datos de los participantes en el seguro social voluntario y en el seguro de salud cuyos plazos de pago han alcanzado o están a punto de vencer, proporcionados por las agencias de seguro social. La consulta y la movilización de la gente para participar en el seguro social y el seguro de salud no han sido muy eficaces...

El subdirector de Gestión y Operación del Seguro Social de An Giang, Le Chi Thanh, solicitó que las organizaciones de servicios de cobranza tengan soluciones específicas para completar los objetivos asignados. Coordinar activamente la organización de conferencias de comunicación con clientes y conferencias de propaganda para movilizar a clientes potenciales. Coordinar con organizaciones políticas , sociales y sindicatos para ampliar el número de colaboradores. Mejorar y ampliar la red de puntos de recolección en comunas, barrios y localidades; Asegúrese de disponer de personal de recolección permanente en el punto de recolección directa de acuerdo con el contrato de autorización de recolección firmado. Fortalecer la aplicación de tecnologías de la información para gestionar y monitorear el avance de las metas asignadas a cada colaborador.

Hanh Chau

Fuente: https://baoangiang.com.vn/phat-huy-vai-tro-to-chuc-dich-vu-thu-bao-hiem-a420728.html