Se refiere a la ampliación de la edad de jubilación de los funcionarios públicos en algunos ámbitos hasta los 70 años.

Funcionarios que trabajan en el departamento de ventanilla única del Centro Administrativo de la ciudad de Da Nang , marzo de 2025

En el proyecto de ley revisado sobre cuadros y funcionarios públicos que está siendo revisado por el Ministerio de Justicia , el Ministerio del Interior ha sugerido que Vietnam debería referirse a la experiencia de otros países en jubilación anticipada y extender la edad de jubilación a 70 años en algunos campos que requieren altas habilidades técnicas, expertos y consultores.

La agencia redactora citó algunos países que estipulan la jubilación a los 60 - 65 años pero tienen políticas de jubilación anticipada cuando los funcionarios públicos tienen años de servicio garantizados y quieren centrarse en los negocios y cuidar de sus padres ancianos y de sus hijos. Por el contrario, amplían la edad de jubilación a 75 años para algunos campos técnicos, altamente especializados, de consultoría y de expertos.

En China, los funcionarios públicos se jubilan cuando alcanzan la edad de jubilación o quedan completamente incapacitados. La jubilación anticipada es para las personas que han trabajado durante 30 años; menos de 5 años de la edad de jubilación estatal, 20 años de trabajo y algunos otros casos específicamente regulados.

Los funcionarios administrativos japoneses se jubilan a la edad prescrita de 60 años, y no más de 65 años para aquellos que realizan trabajos especiales que son difíciles de contratar. Los guardias de seguridad y el personal técnico de los edificios gubernamentales tienen 63 años y el personal médico tiene 65 años. Esta disposición no se aplica a los funcionarios temporales, a los trabajadores contratados a plazo fijo ni a los trabajadores a tiempo parcial.

Los ministros de Japón tienen derecho a extender por un año el servicio de los funcionarios públicos que hayan alcanzado la edad de jubilación, una vez acordado con el Consejo Nacional de Personal. Además, el Ministro también tiene derecho a volver a emplear a una persona que se haya jubilado durante un año en función del desempeño laboral de esa persona antes de jubilarse.

En Tailandia, los funcionarios públicos se jubilan a los 60 años y pueden servir al gobierno hasta los 70 años. Aquellos que ocupan puestos técnicos o tareas que requieren habilidades personales pueden seguir sirviendo al gobierno hasta los 70 años.

La edad de jubilación de los funcionarios franceses es de 67 años y puede ampliarse hasta los 70/75 años. Si en la familia hay una persona discapacitada o un niño que se sacrificó por la patria, la pena se reducirá en un año por cada hijo. A los funcionarios jubilados se les conceden títulos honoríficos según su rango o trabajo, siempre que hayan trabajado durante al menos 20 años.

La hoja de ruta para aumentar la edad de jubilación se aplicará a partir de 2021. Gráficos: Viet Chung

En Vietnam, la edad de jubilación de los funcionarios y empleados públicos vietnamitas se aplica de acuerdo con el Código Laboral vigente. En concreto, la edad aumentará 3 meses al año para los trabajadores hombres y 4 meses al año para las trabajadoras en condiciones normales de trabajo hasta que los hombres alcancen los 62 años en 2028 y las mujeres los 60 años en 2035. Por cada año de jubilación anticipada, a los trabajadores se les deducirá un 2% de su tasa de prestación.

Los trabajadores con alta calificación profesional y técnica y algunos casos especiales pueden jubilarse a una edad superior pero no más de 5 años mayor que la edad prescrita al momento de la jubilación. Las personas con capacidad laboral reducida, que trabajan en trabajos pesados, tóxicos, peligrosos o en zonas con condiciones socioeconómicas especialmente difíciles, pueden jubilarse a una edad inferior, pero no más de 5 años mayor que la reglamentación vigente.

La Ley revisada sobre cuadros y funcionarios públicos se presentará a la Asamblea Nacional en la sesión de mayo.

A nivel nacional, hay alrededor de 3,3 millones de personas que reciben pensiones, beneficios de seguro social y asignaciones mensuales. La encuesta de 2022 sobre las personas mayores en Vietnam muestra que los ingresos de las personas mayores en Vietnam provienen en su mayoría del sustento de sus hijos, hasta un 38%; El 29% sigue trabajando, sólo el 15% recibe pensiones y el 10% recibe prestaciones sociales.

TH (según VnExpress)

Fuente: https://baohaiduong.vn/tham-khao-keo-dai-tuoi-nghi-huu-cong-chuc-mot-so-linh-vuc-toi-70-409563.html