HACIA EL PRIMER CONGRESO DE EMULACIÓN PATRIÓTICA DE LA PROVINCIA DE KHANH HOA, PERÍODO 2025 - 2030: Los líderes tienen muchas iniciativas

Antes de convertirse en presidente del Comité Popular del Distrito de Nam Nha Trang, el camarada Nguyen Van Minh fue líder del Departamento de Interior de la antigua ciudad de Nha Trang. En cualquier puesto, siempre se mostró activo y responsable, y se esforzó por impulsar iniciativas, aportando eficiencia a la localidad y a la unidad.

El camarada Nguyen Van Minh presidió una reunión popular a finales de septiembre de 2025.

Investigar continuamente y tener muchas iniciativas.

Trabajando en el Departamento del Interior desde 2004, el camarada Nguyen Van Minh ha investigado continuamente y ha tenido numerosas iniciativas. En 2016, cuando la provincia implementó la aplicación de mensajería automática SMS para los clientes del departamento de ventanilla única con tres situaciones de notificación (documentos adicionales; resultados disponibles; rechazo a resolver), dirigió la investigación y complementó 15 situaciones, hasta ahora con 34, satisfaciendo plenamente las necesidades de información sobre el proceso de liquidación de procedimientos administrativos, ahorrando tiempo y costos de viaje a los clientes, y reduciendo el tiempo de respuesta de los funcionarios. En 2018, presidió la consulta para la puesta en funcionamiento del Centro Provincial de Servicios de Administración Pública en Línea; asesoró al centro para conectarse con la solicitud de seguro social voluntario, conectar el pago en línea, implementar recibos electrónicos, conectarse con el Portal Nacional de Servicio Público para todas las solicitudes, integrar certificados digitales en el software electrónico de Ventanilla Única del centro y conectarse con el software de Registro Comercial. En 2019, aconsejó establecer una utilidad de escaneo de códigos QR para buscar registros, ayudando a los clientes a buscar información de registros fácilmente. En 2020, aconsejó a los líderes que presentaran al Comité Popular Provincial para emitir una directiva para mejorar los métodos de trabajo, mejorar la calidad de la consultoría, el manejo del trabajo y utilizar los resultados del desempeño de las tareas para evaluar y clasificar el nivel de finalización anual de las tareas. Cuando estalló la epidemia de Covid-19, en su rol como Subdirector del Departamento de Asuntos Internos, propuso rápidamente transferir los 2.027 procedimientos en el Centro Provincial de Servicios de Administración Pública en Línea al estado de permitir la presentación en línea de documentos y la realización de servicios postales públicos, incluidos 760 procedimientos que permiten el pago en línea, garantizando el distanciamiento social mientras se procesan los documentos. En 2021, presidió la investigación, propuso e implementó un plan para organizar las unidades de servicio público que no garantizaban el número de empleados de acuerdo con las regulaciones. En 2022, presidió la consulta con el Comité Popular Provincial para dirigir el desarrollo de un marco de tareas para mejorar el Índice de Desempeño de la Administración Pública Provincial (PAPI) de manera sostenible, contribuyendo a mejorar la satisfacción de las personas...

Español En 2024, mientras se desempeñaba como Vicepresidente del Comité Popular de la Ciudad de Nha Trang, a cargo de los campos cultural y social , el Camarada Nguyen Van Minh se enfocó en comprender y participar activamente en muchas tareas de organización del 100 aniversario de la construcción y desarrollo de la Ciudad de Nha Trang; dirigir el desarrollo de los movimientos culturales y deportivos; trabajar para personas con servicios meritorios; protección social; seguro social; eliminar obstáculos y retrasos en la compensación, apoyo y reasentamiento de muchos proyectos; innovar fundamentalmente el trabajo de revisión, evaluación, planificación, asignación clara de tareas de apoyo a la reducción de la pobreza y evitar la re-pobreza; ajustar el nivel de subsidio de acuerdo con los nuevos estándares para casi 12,000 beneficiarios, ayudando a no interrumpir las políticas y ahorrar tiempo para las autoridades. Con los esfuerzos del liderazgo colectivo y los funcionarios públicos, para fines de 2024, la Ciudad de Nha Trang no tendrá más hogares pobres, 1 año antes de la meta de la ciudad; buena calificación en términos de resultados de reforma administrativa; Liderar el bloque de emulación de distritos, pueblos y ciudades de la provincia; recibir la bandera de emulación del Gobierno, certificado de mérito del Comité Popular Provincial; mejorar significativamente el índice de satisfacción...

El camarada Nguyen Van Minh (derecha) discutió el trabajo con los funcionarios del barrio de Nam Nha Trang.

Cerca del trabajo

El camarada Nguyen Van Minh asumió la presidencia del Comité Popular del distrito de Nam Nha Trang en el momento oportuno, cuando todo el país estaba implementando el modelo de gobierno local de dos niveles. En los primeros días de la creación del distrito, si bien la organización del aparato organizativo, la entrega y recepción de registros, documentos, finanzas y activos eran muy ajetreadas, la localidad aún debía garantizar la liquidación de los expedientes administrativos, comprender la situación local y gestionar con prontitud todas las situaciones. Para llevar a cabo esta tarea eficazmente, dedicó todo su tiempo a la agencia. Temprano en la mañana del 23 de julio, se declaró un incendio en la montaña Hoang Nguu Son, dentro del distrito. Él estuvo presente de inmediato, coordinando continuamente las fuerzas para extinguir el incendio. El 18 de agosto, tras consultar con la dirección colectiva, desplegó dos subpuntos para recibir y devolver los resultados de los expedientes administrativos, eliminando así las esperas, reduciendo el número de expedientes en el punto principal y facilitando la consulta ciudadana. El Sr. Bui Tien Toan, subdirector del Centro de Servicios de Administración Pública del distrito de Nam Nha Trang, declaró: «Si surge algún problema fuera del horario laboral, el camarada Nguyen Van Minh está dispuesto a acudir a la agencia para resolverlo de inmediato, sin esperar hasta el día siguiente».

El camarada Nguyen Van Minh comentó que ser líder de barrio le brindará la oportunidad de estar más cerca de la gente, pero la presión también es grande, ya que los cuadros y funcionarios a nivel comunal aún enfrentan muchas dificultades y la localidad aún tiene muchos problemas. Sin embargo, él mismo está decidido a estudiar y aprender de sus superiores y colegas; escuchar los comentarios y sugerencias de la gente; prestar atención y alentar a los cuadros y funcionarios a trabajar con serenidad y alcanzar con éxito los objetivos de desarrollo del barrio.

El 16 de septiembre de 2025, el camarada Nguyen Van Minh recibió la Medalla al Trabajo de Tercera Clase del Presidente por sus destacados logros laborales. Tras más de 21 años de trabajo, ha recibido 14 reconocimientos, de los cuales 1 tiene influencia provincial; 16 reconocimientos como Luchador Emulado de base; 1 reconocimiento como Luchador Emulado provincial; certificados de mérito del Primer Ministro y del Comité Permanente del Comité Provincial del Partido; 9 reconocimientos del Presidente del Comité Popular Provincial, entre otros muchos galardones.

TIEU MAI

Fuente: https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/202510/tien-toi-dai-hoi-thi-dua-yeu-nuoc-tinh-khanh-hoa-lan-thu-i-giai-doan-2025-2030-can-bo-lanh-dao-co-nhieu-sang-kien-53854cf/