Racionalizar el aparato: Unificar desde la percepción hasta la acción

Implementación sincrónica y drástica

Inmediatamente después de la emisión de la Resolución n.º 18, el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido de Tuyen Quang ordenó a los comités del Partido de todos los niveles, las organizaciones del Partido y las agencias pertinentes difundir, estudiar e implementar la resolución de diversas formas. Se implementaron conferencias en línea, documentos de difusión y programas de acción específicos para garantizar que todos los cuadros, militantes y ciudadanos del Partido comprendieran claramente los objetivos y la importancia de la labor de reorganización del aparato. El Comité Provincial del Partido y el Comité Permanente del Comité Provincial del Partido emitieron planes específicos para implementar la Resolución n.º 18, que incluyen ocho tareas regulares y objetivos específicos de la hoja de ruta para su implementación. Las agencias y unidades, con base en sus funciones y tareas, concretan los objetivos, puntos de vista, tareas y soluciones de las Resoluciones y Planes del Gobierno Central y de las provincias en planes y proyectos adecuados a las realidades, características, condiciones y tareas políticas de sus localidades, agencias y unidades con el fin de reestructurar la organización, reducir los contactos intermediarios y optimizar la nómina, lo cual se implementa de forma sincronizada desde el nivel provincial hasta el de base.

Los líderes de los departamentos y sucursales provinciales discutieron y aprendieron sobre el libro "Luchando resuelta y persistentemente contra la corrupción y la negatividad, contribuyendo a construir nuestro Partido y Estado cada vez más limpios y fuertes" del difunto Secretario General Nguyen Phu Trong.

En aplicación de la Resolución 18, la provincia ha reorganizado y racionalizado el aparato a todos los niveles, desde el provincial hasta el de base. Para 2021, la provincia ha completado la reestructuración organizativa de 34 agencias provinciales, reduciendo 2 agencias (la Junta Provincial de Atención y Protección de la Salud y el Comité del Partido del Bloque Empresarial Provincial) y 79 puntos focales internos; reduciendo 49 departamentos bajo la rama y equivalentes; reduciendo 6 subdirectores de agencias provinciales y 107 subdirectores de departamentos provinciales y distritales. Las unidades administrativas distritales y comunales también se han reorganizado con el fin de reducir los niveles intermedios y el número de líderes de gestión. El sistema político distrital y comunal también se ha racionalizado, garantizando la reducción de los gastos regulares y la reforma del régimen salarial.

La provincia ha puesto a prueba numerosos modelos organizativos nuevos, como la fusión de la Junta de Organización del Comité Distrital del Partido con el Departamento de Asuntos Internos del Distrito, la del Comité de Inspección del Comité Distrital del Partido con la Inspección Distrital en los distritos de Lam Binh, Yen Son y Son Duong, y la implantación del modelo de Secretario del Comité Distrital del Partido como Presidente del Comité Popular en 15 comunas, y del modelo de Secretario del Comité Distrital del Partido como Presidente del Comité Popular Distrital en el distrito de Lam Binh. Estos modelos no solo contribuyen a reducir la concentración de personal y a ahorrar recursos, sino que también mejoran la eficiencia del aparato de gobierno local.

Para el año 2022, toda la provincia contará con 589 unidades de servicio público, una disminución de 68 unidades de servicio público, una disminución de 161 puntos focales de unidades de servicio público; y una disminución de 52 líderes que gestionan unidades de servicio.

Hasta ahora, la provincia cuenta con 138 unidades administrativas a nivel comunal, una reducción de 3 comunas; 693 aldeas, caseríos y grupos residenciales se han organizado y fusionado para formar 334 nuevas aldeas, caseríos y grupos residenciales. Después de la organización y fusión, hay 1.733 aldeas y grupos residenciales, una reducción de 363 aldeas y grupos residenciales. Implementando la organización y reducción de 1.785 trabajadores a tiempo parcial en aldeas y grupos residenciales que reciben subsidios del presupuesto estatal. De este modo, se contribuye a la racionalización del equipo, se crean condiciones para aumentar los subsidios y se aumentan los ingresos de los trabajadores a tiempo parcial, contribuyendo a mejorar la eficacia y la eficiencia del sistema político a nivel de base; promoviendo el papel de autogestión de la comunidad.

En cuanto a la racionalización de personal, en toda la provincia se han reducido 1.684 puestos en el período 2015-2021, incluidos puestos en el Partido, las organizaciones de masas y el Gobierno.

La provincia ha desarrollado y aplicado nuevas regulaciones sobre la gestión de nóminas, la colocación laboral y la estructura del personal funcionario. Se ha impulsado con fuerza la reforma de los procedimientos administrativos con la creación del Centro de Servicios de la Administración Pública, que gestiona 1427 procedimientos administrativos de departamentos, sucursales y sectores. Se ha agilizado la tramitación de los procedimientos administrativos, con un 99 % de los expedientes tramitados a tiempo. En particular, se han implementado servicios públicos en línea de nivel 3 y 4, mejorando la transparencia y la eficiencia de la gestión estatal. Esto no solo contribuye a reducir la carga de trabajo de los ciudadanos, sino que también demuestra claramente el papel del gobierno en la prestación de un servicio eficaz a la ciudadanía.

Resolver trámites administrativos en línea para personas y empresas en el Centro de Atención a la Administración Pública Provincial.

Espíritu fuerte, alto consenso

Uno de los factores importantes que contribuyen al éxito de la provincia es la determinación y la perseverancia de los distintos niveles de gobierno. Los organismos han llevado a cabo sus tareas de forma proactiva, con el espíritu de "correr y alinearse al mismo tiempo", garantizando la continuidad del trabajo. Además, la eficaz propaganda ha generado un amplio consenso entre la población, promoviendo así el apoyo y la participación activa de la comunidad en el proceso de organización y ordenamiento.

El discurso de la Secretaria Provincial del Partido, Ha Thi Nga, en la Conferencia del Comité Permanente Provincial del Partido sobre el resumen de la implementación de la Resolución No. 18 enfatizó: Resumir la Resolución No. 18 es una tarea especialmente importante, que debe llevarse a cabo con la mayor determinación, acciones drásticas para continuar innovando, organizando y agilizando el sistema político de la provincia para que funcione de manera efectiva y eficiente; de manera urgente, responsable, proactiva y decisiva en el desempeño de las tareas asignadas; identificando los contenidos de trabajo prioritarios y coordinando eficazmente en el proceso de implementación.

La tarea de racionalizar el aparato organizativo es muy difícil y compleja, y afecta directamente a cada persona en cada organización; por lo tanto, requiere solidaridad, unidad, consenso y gran determinación. Al mismo tiempo, es necesario fortalecer la labor de propaganda, orientar la opinión pública, crear una gran unidad dentro del Partido y de todo el sistema político, y un consenso popular sobre la política, los requisitos y las tareas de racionalizar el aparato organizativo en la nueva situación.

Tuyen Quang continúa reafirmando su determinación de reorganizar y perfeccionar el sistema político de una manera más ágil, sólida y eficaz. La provincia se centra en mejorar la calidad de su personal, optimizar la eficiencia operativa de los organismos administrativos y promover la fuerza conjunta de toda la sociedad para satisfacer las necesidades de desarrollo en la nueva era.

Fuente: https://baotuyenquang.com.vn/tinh-gon-bo-may-thong-nhat-tu-nhan-thuc-den-hanh-dong-203398.html