Ajustar el número total de horas lectivas extras de los docentes durante el año escolar para evitar la sobrecarga - Foto: NAM TRAN
El Ministerio de Educación y Formación acaba de anunciar la Circular que regula el pago de las horas extras del profesorado en las instituciones educativas públicas. Los nuevos puntos del proyecto de circular pretenden superar las dificultades y obstáculos en la implementación del régimen de pago de horas extras a los docentes en los últimos tiempos.
Eliminando obstáculos para las instituciones educativas
En consecuencia, el proyecto elimina la regulación sobre las condiciones de pago de las asignaciones por horas extras a los docentes en la cláusula 6, artículo 3 de la Circular Conjunta No. 07/2013, y en su lugar regula únicamente el número total máximo de horas lectivas en un año escolar por las que se paga un salario por horas extras a cada institución educativa.
El proyecto estipula que el número total de horas lectivas adicionales en un año escolar de todos los docentes no debe ser mayor que el número total máximo de horas lectivas adicionales en un año escolar de la institución educativa.
En caso de que no haya suficientes profesores para impartir una materia, y los profesores tengan que enseñar más del número máximo de horas pagadas a un profesor, el director del centro educativo deberá informar al organismo de gestión competente para pagar al profesor horas de enseñanza adicionales.
Este reglamento tiene como objetivo eliminar las dificultades y obstáculos para las instituciones educativas, garantizando que los docentes gocen de beneficios por horas extras de acuerdo a lo establecido en la Ley de Servidores Públicos y el Código del Trabajo.
De acuerdo con la normativa, los directores de las escuelas deben asignar tareas a los docentes de manera adecuada, garantizando la equidad y minimizando la situación en la que una institución educativa tiene docentes que enseñan horas extras y docentes que enseñan horas cortas.
Para evitar que los profesores se sobrecarguen
Según el proyecto, hay cambios en el número total de horas pagadas por horas extras de docencia.
En concreto, los maestros de preescolar no realizan horas extras superiores a las prescritas por la legislación laboral. Los demás docentes no exceden de 150 horas lectivas.
Esta normativa garantiza su coherencia con las actividades profesionales específicas del profesorado. Para tener 1 hora de enseñanza directa en clase, los profesores deben tener tiempo para prepararse antes de la clase y deben tener tiempo después de la clase para evaluar y clasificar a los estudiantes.
Con esta normativa se consigue que los docentes no tengan que trabajar demasiado, tengan tiempo para descansar y recuperar sus labores.
El proyecto mencionado anteriormente también añade normas sobre la responsabilidad de pagar los salarios de horas extras a los docentes que enseñan en centros interescolares o en comisión de servicio. En consecuencia, el salario de horas extraordinarias de los docentes enviados en comisión de servicio por las autoridades competentes será pagado por la institución educativa a la que sea enviado el docente.
El salario de horas extras de los docentes enviados por las autoridades competentes para impartir clases interescolares lo paga la institución educativa donde el docente imparte clases interescolares.
En caso de que un docente sea asignado a enseñar en tres o más instituciones educativas al mismo tiempo (incluyendo la institución educativa donde labora el docente), el salario de horas extras del docente será pagado por las instituciones educativas donde enseña en el mismo colegio. El número de horas lectivas extras del profesorado se divide equitativamente entre estas instituciones educativas.
Las normas adicionales antes mencionadas son coherentes con la realidad que se está aplicando en los últimos años escolares, cuando muchas localidades carecen de docentes y tienen que movilizar a profesores para impartir clases en centros interescolares.
Fuente: https://tuoitre.vn/tong-so-gio-day-them-cua-nha-giao-duoc-tra-luong-khong-qua-150-tiet-nam-hoc-20250516161951981.htm
Kommentar (0)