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Dr. Le Van Cuong, subdirector del Departamento de Salud de Thanh Hoa: Es necesario resolver los desafíos relacionados con los recursos...

(Baothanhhoa.vn) - En los últimos años, el sector de la salud de Thanh Hoa ha alcanzado numerosos logros notables, construyendo gradualmente un sistema de salud inteligente, convirtiendo a la provincia en un centro de salud de alta tecnología en la región, digno de ser uno de los pilares de crecimiento con el objetivo principal de satisfacer cada vez mejor las necesidades de atención médica, exámenes y tratamientos de la población. Esta es una premisa importante para que el sector de la salud de Thanh Hoa implemente eficazmente la Resolución 57-NQ/TW (en adelante, la Resolución 57) del Politburó, de 22 de diciembre de 2024, sobre avances en ciencia, tecnología, innovación y transformación digital nacional (CĐS). Sobre este tema, el periódico Thanh Hoa entrevistó al Dr. Le Van Cuong, subdirector del Departamento de Salud de Thanh Hoa.

Báo Thanh HóaBáo Thanh Hóa21/04/2025

Dr. Le Van Cuong, subdirector del Departamento de Salud de Thanh Hoa: Es necesario resolver los desafíos relacionados con los recursos...

Domina muchas técnicas avanzadas, especializadas y complejas.

Reportero (PV): Señor, los avances en ciencia y tecnología, innovación y transformación digital se consideran fuerzas impulsoras clave para ayudar al pueblo vietnamita a desarrollarse con fuerza en la era del progreso. El sector de la salud en general, y el de Thanh Hoa en particular, no están al margen de este flujo común. ¿Podría decirnos qué resultados destacados ha logrado el sector de la salud de Thanh Hoa en los últimos años en el desarrollo de la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital?

Dr. Le Van Cuong: Thanh Hoa se considera una de las localidades con un sistema de salud relativamente sincronizado, integral, inclusivo y especializado, desde la provincia hasta la base. La provincia cuenta con 38 hospitales públicos, 4 centros de salud provinciales, 26 centros de salud distritales, 547 puestos de salud comunales, de barrio y urbanos, y 20 hospitales privados. El 100% de las aldeas, caseríos y núcleos residenciales cuentan con personal sanitario, personal médico y parteras para brindar atención médica a la población. La provincia ha alcanzado una tasa de 44 camas de hospital por cada 10.000 habitantes, una de las más altas del país y superando la meta establecida.

Para satisfacer mejor los requisitos de protección y cuidado de la salud de las personas, el sector de salud de Thanh Hoa presta especial atención, dedica muchos recursos, construye muchos mecanismos y políticas para fortalecer la capacitación de recursos humanos, promueve el movimiento de investigación científica , la transferencia de tecnología, invierte y desarrolla constantemente medicina especializada, técnicas modernas y aplica tecnología avanzada en diagnóstico y tratamiento.

En particular, el sector de salud de Thanh Hoa ha establecido grupos de apoyo en línea que incluyen expertos médicos, administradores de salud y expertos en tecnología de la información para ayudar a respaldar las consultas y mejorar las calificaciones profesionales del personal médico...

Actualmente, el sector salud de Thanh Hoa ha logrado resultados notables en el desarrollo de servicios técnicos, dominando numerosas técnicas avanzadas, especializadas y complejas. Muchas técnicas que antes solo se realizaban a nivel central se han convertido en rutinarias en el sector salud de Thanh Hoa. Algunos hospitales han sido equipados con equipos médicos modernos que integran inteligencia artificial para apoyar el diagnóstico y el tratamiento. Se puede afirmar que, en los últimos tiempos, el sector salud de Thanh Hoa se ha esforzado constantemente por integrarse en la dinámica de la transformación digital, ha logrado avances significativos en el desarrollo de la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital, contribuyendo significativamente a la labor de cuidar, proteger y mejorar la salud de las personas.

En consecuencia, el 100% de los hospitales de la provincia han implementado el sistema de información de gestión hospitalaria; en los puestos de salud comunales, se ha implementado y mantenido el software básico de salud HMIS; los datos se han conectado de manera exitosa y sin problemas entre las instalaciones de examen y tratamiento médico y la agencia de Seguridad Social de Vietnam. El 100% de las unidades de salud pública han implementado software para administrar documentos y registros de trabajo en el entorno electrónico, conectado al Eje Nacional de Interconexión de Documentos para servir al envío y recepción de documentos electrónicos desde el nivel central al local y entre unidades en la provincia...

El sector de salud de Thanh Hoa también ha estandarizado y digitalizado gradualmente los datos sobre la práctica médica privada, las operaciones médicas y farmacéuticas, la inspección, avanzando hacia la formación de una base de datos común; el 100% de los procedimientos administrativos son elegibles para ser puestos en la implementación total y parcial del servicio público en línea; asesorando activamente al Comité Popular Provincial para que emita un plan para pilotar la implementación de libros de salud electrónicos para su integración en la aplicación VNeID en la provincia, proponiendo seleccionar la tarea de implementar libros de salud electrónicos como un avance en la transformación digital en 2025; promover la implementación de registros médicos electrónicos...

Se necesitan soluciones financieras, capacitación de recursos humanos, colaboración público-privada y sincronización de políticas...

PV: El nacimiento de la Resolución 57 se considera un fuerte impulsor, una clave para abrir numerosas oportunidades de desarrollo al sector salud. Sin embargo, la falta de recursos para responder e implementar la Resolución 57 de forma sincronizada y eficaz es uno de los mayores desafíos, especialmente en el ámbito de la atención médica de base. ¿Cuál es su opinión y evaluación al respecto?

Dr. Le Van Cuong: La promulgación de la Resolución 57 es un paso verdaderamente importante que genera numerosas oportunidades de desarrollo, no solo para el sector salud, sino también para todos los demás sectores y campos. Sin embargo, aplicar el espíritu directivo del Partido Central en la Resolución 57, el Programa de Acción del Gobierno, y convertir la tarea de avanzar en el desarrollo científico y tecnológico, la innovación y la transformación digital en un movimiento generalizado que genere resultados prácticos e impacte a cada individuo y unidad, no es tarea fácil. Además de las oportunidades y ventajas, la Resolución 57 plantea numerosas dificultades y desafíos. Uno de los mayores desafíos es la escasez de recursos, especialmente en el ámbito de la salud de base.

El sistema de atención primaria de salud es donde la mayoría de las personas acceden a los servicios de salud, pero la infraestructura, el equipo y los recursos humanos aún no satisfacen las crecientes necesidades de salud de la población. La implementación de la transformación digital y la aplicación de la tecnología en la atención médica requieren una gran inversión en infraestructura de red, sistemas de software, equipos médicos modernos y capacitación de recursos humanos.

Para que la Resolución 57 sea eficaz, es fundamental la formación y el desarrollo de capacidades del personal sanitario, especialmente del personal sanitario de base. Es necesario que estén dotados de conocimientos científicos y tecnológicos, habilidades digitales y la capacidad de utilizar las nuevas tecnologías en la exploración y el tratamiento médico. Esto requiere un sistema de formación intensiva y continua, así como programas de actualización de conocimientos para el equipo médico.

La implementación de la Resolución 57 no solo supone una revolución tecnológica, sino también una profunda revolución en la concienciación, los procesos y los mecanismos operativos del sector salud. Por lo tanto, es necesario coordinar políticas, regulaciones y planes de acción, especialmente para conectar los centros de salud desde el nivel central hasta el local, creando un sistema de salud inteligente y eficaz.

Las soluciones financieras y de inversión también son un tema que requiere un amplio debate durante la implementación de la Resolución 57, especialmente a nivel local. El Gobierno y los organismos pertinentes necesitan contar con soluciones financieras, como inversiones del presupuesto público, fondos de apoyo o programas de préstamos preferenciales, para que los centros médicos puedan acceder a los recursos necesarios para implementar la transformación digital y aplicar la ciencia y la tecnología. Promover la cooperación entre los centros médicos públicos, empresas tecnológicas y organizaciones de investigación para desarrollar soluciones médicas inteligentes contribuirá a mejorar la eficacia de los tratamientos y la calidad del servicio a la población.

En resumen, la Resolución 57 puede ser clave para promover un sólido desarrollo del sector salud, pero para alcanzar el éxito es necesario abordar los desafíos de recursos, especialmente a nivel de base. Las soluciones en materia de finanzas, capacitación de recursos humanos, colaboración público-privada y sincronización de políticas son fundamentales para la implementación eficaz de esta resolución.

Desarrollo de redes de salud digital y telemedicina...

PV: Desarrollar la ciencia, la tecnología, la innovación y la transformación digital nacional no es cosa de hoy ni de mañana, sino que requiere gran determinación y una estrategia sistemática a largo plazo. En el futuro próximo, ¿qué soluciones específicas priorizará y en qué se centrará el sector salud de Thanh Hoa para aprovechar las oportunidades y generar nuevos avances en ciencia, tecnología, innovación y transformación digital?

Dr. Le Van Cuong: Siguiendo de cerca los puntos de vista, orientaciones y direcciones del Gobierno Central y de la provincia, en el futuro, el sector de salud de Thanh Hoa priorizará y se centrará en implementar soluciones de manera sincrónica en todo el sistema de salud.

Además de mejorar la gestión y la administración, fortalecer el liderazgo con espíritu de innovación, creatividad, audacia para pensar, actuar y asumir la responsabilidad del líder, el sector salud de Thanh Hoa implementará programas de capacitación de forma sincronizada, continua y sistemática, fomentará las habilidades de comunicación y la actitud de servicio, mejorará las habilidades y transferirá técnicas a los recursos humanos médicos, especialmente en el nivel de atención médica de base. Al mismo tiempo, impulsará el desarrollo de temas, la investigación científica y la tecnología en el sector salud. Priorizará la investigación científica sobre la aplicación de la IA y los CDS en el apoyo al diagnóstico y tratamiento.

Invertir en la sincronización y modernizar la infraestructura médica, especialmente la atención primaria, y desarrollar un sistema médico especializado en áreas como oncología, cardiología y neurología, para convertirnos gradualmente en un centro médico de prestigio en la región Centro-Norte. Además, continuar revisando y transfiriendo equipos médicos entre unidades médicas del sector para promover su uso eficaz.

Desarrollar una red de salud digital, creando una red de centros médicos interconectados, donde hospitales y centros médicos puedan compartir información sobre historiales médicos, resultados de pruebas e información relacionada con los pacientes. Esto no solo ayuda a optimizar el flujo de trabajo, sino que también aumenta la sincronización en la atención médica y ahorra costos en exámenes y tratamientos médicos.

Desarrollar la telemedicina y conectar a especialistas y médicos para apoyar remotamente el diagnóstico y el tratamiento de pacientes, especialmente en zonas rurales, remotas y aisladas. Esta es una solución importante para garantizar que las personas de todas las zonas tengan acceso a servicios médicos de alta calidad.

Promover la transformación digital y la aplicación de tecnologías de la información en las actividades de reconocimiento y tratamiento médico. Priorizar proactivamente los recursos de la unidad para invertir en la implementación de registros médicos electrónicos (RME), avanzando hacia la eliminación del uso de registros médicos en papel, el pago electrónico de honorarios hospitalarios sin efectivo, la firma digital, el reconocimiento y tratamiento médico mediante tarjetas de identificación ciudadana con chip electrónico, los libros de salud en la aplicación VNeID y la reforma de los procedimientos administrativos para modernizarlos y mejorar la calidad de la atención médica, reducir costos y aumentar la eficiencia operativa de todo el sector.

PV: ¡Muchas gracias!

Romero (interpretado)

Fuente: https://baothanhhoa.vn/ts-bac-si-le-van-cuong-pho-giam-doc-so-y-te-thanh-hoa-can-phai-giai-quyet-nhung-thach-thuc-ve-nguon-luc-246297.htm


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