¿Por qué están preocupados más de 3.800 profesores contratados en Thanh Hoa?

La Sra. Ha Thi Huong es maestra contratada según el Decreto 111/2022/ND-CP del 30 de diciembre de 2022, y enseñó en el internado secundario Trung Ly para minorías étnicas, distrito de Muong Lat ( Thanh Hoa ) desde enero de 2025 hasta el 31 de mayo de 2025. Actualmente, la Sra. Huong está muy preocupada porque no sabe si podrá seguir firmando el contrato o no.

Se sabe que la Sra. Ha Thi Huong se graduó de la Universidad Hong Duc (Thanh Hoa) en 2014, pero no pudo encontrar trabajo y tuvo que trabajar como obrera en la provincia de Bac Ninh . Después de 10 años de trabajar como obrera, la Sra. Huong regresó para postularse como maestra contratada en el distrito de Muong Lat. De manera similar, el Sr. Cha Van Po, un profesor contratado en la Escuela Secundaria Internado Étnico Muong Ly, del distrito de Muong Lat (Thanh Hoa), también está preocupado porque su contrato está a punto de terminar.

Horas de clase de la profesora Ha Thi Huong

"Mis compañeros y yo estamos muy preocupados porque el contrato está a punto de vencer. Esperamos que nuestros superiores presten atención y creen las condiciones para seguir firmando el contrato y extender su vigencia cada año para que podamos trabajar con tranquilidad", declaró el Sr. Cha Van Po.

Las autoridades consideran

La decisión 5273/QD-UBND del 31 de diciembre de 2024 del Comité Popular Provincial de Thanh Hoa estipula que el período de implementación de los contratos de los docentes bajo el Decreto 111 es del 1 de enero de 2025 al 31 de mayo de 2025. Debido a que el contrato expirará el 31 de mayo de 2025 y no se sabe si continuará de forma continua a partir de junio, más de 3.800 docentes bajo contrato bajo el Decreto 111 en la provincia de Thanh Hoa están muy preocupados. En caso de no firmarse el contrato durante las vacaciones de verano (2 meses), el docente contratado bajo el Decreto 111 no tendrá ingresos; La cobertura del seguro también se ve afectada y la vida se ve afectada.

El entrenador Cha Van Po espera continuar firmando el contrato.

Ante la situación descrita, el Departamento de Educación y Formación de la provincia de Thanh Hoa propuso que el Comité Popular de la provincia de Thanh Hoa firme un contrato docente según el Decreto 111 para todo el año (12 meses) para garantizar los derechos de los trabajadores y adecuarse a las características de la profesión docente.

Según el Sr. Ta Hong Luu, subdirector del Departamento de Educación y Formación de Thanh Hoa, el sector educativo tiene sus propias características. Las vacaciones de verano son el mes en el que se realizan los exámenes de graduación, las matriculaciones y muchos programas de formación profesional para docentes. Además, al firmar un contrato de 12 meses, el equipo será estable, asegurando la vida de los trabajadores, mejorando así la calidad de la enseñanza y el aprendizaje.

El Sr. Dau Thanh Tung, vicepresidente del Comité Popular Provincial de Thanh Hoa, informó que en el futuro, los departamentos y sucursales pertinentes sintetizarán la demanda específica de la cantidad de maestros contratados para cada escuela y la preverán para el año escolar 2025-2026. Respecto del tiempo y duración del contrato, el Departamento del Interior se coordinará con el Departamento de Educación y Formación y el Departamento de Finanzas para sintetizar y asesorar a las autoridades competentes para considerar y resolver de acuerdo con la situación real.

Hoang Lam

Fuente: https://tienphong.vn/vi-sao-hon-3800-giao-vien-hop-dong-o-thanh-hoa-lo-lang-post1739803.tpo