با شناخت هوش مصنوعی، شما آینده را انتخاب می‌کنید. با نشناختن هوش مصنوعی، آینده شخص دیگری را انتخاب خواهد کرد.

هوش مصنوعی می‌تواند مقاله بنویسد، شعر بگوید، موسیقی بسازد و ویدیوها را ویرایش کند. هوش مصنوعی می‌تواند بیماری‌ها را تشخیص دهد، استراتژی‌های تجاری پیشنهاد دهد و کمک حقوقی ارائه دهد. هوش مصنوعی بیش از آنچه فکر می‌کنیم انجام می‌دهد - و نیازی به چرت زدن ندارد.

نه یک انقلاب تکنولوژیکی - بلکه یک انقلاب انسانی

سال‌هاست که درباره انقلاب صنعتی ۴.۰ صحبت می‌کنیم، اما هیچ‌وقت تا این حد واضح نبوده است. ظرف چند سال، مجموعه‌ای از موقعیت‌های شغلی سنتی در معرض خطر جایگزینی با هوش مصنوعی قرار دارند: کارکنان ورود داده‌ها، تجزیه و تحلیل داده‌های ساده - نرم‌افزار اتوماسیون وجود دارد؛ ویراستاران، نویسندگان محتوا - مستقیماً با ChatGPT رقابت می‌کنند؛ کارکنان فروش تلفنی، خدمات مشتری - بسیاری از مکان‌ها از ربات‌های صوتی هوش مصنوعی برای جایگزینی استفاده کرده‌اند... حتی صنایعی که زمانی "امن" تلقی می‌شدند مانند ارتباطات، حسابداری، حتی معلمان، پزشکان - اگر نمی‌خواهند حذف شوند، با الزام تغییر نحوه کار خود مواجه هستند. هوش مصنوعی بسیاری از مشاغل فعلی را منسوخ خواهد کرد و فقط کسانی که فناوری را درک می‌کنند، می‌دانند چگونه از آن استفاده کنند یا بر آن تسلط دارند، قادر به سازگاری و توسعه خواهند بود.

بیل گیتس، میلیاردر حوزه فناوری، در پستی در سال ۲۰۱۷ پیش‌بینی کرد که هوش مصنوعی (AI) یکی از سه حوزه توسعه پایدار در آینده خواهد بود. برخلاف نگرانی‌ها در مورد جایگزینی، صنعت هوش مصنوعی فرصت‌های شغلی جدید زیادی ایجاد می‌کند، اما در عین حال به منابع انسانی باکیفیت نیاز دارد. این میلیاردر حوزه فناوری معتقد است که هوش مصنوعی بسیار سریع در حال توسعه است، اما همچنان برای درک زمینه، قضاوت و حل مشکلات پیچیده به انسان‌ها وابسته است. مهارت‌هایی مانند تفکر سیستمی، خلاقیت و توانایی یادگیری انعطاف‌پذیر همچنان از مزایای انسانی در توسعه و کنترل هوش مصنوعی خواهند بود. به طور خاص، صنعت هوش مصنوعی به نقش‌های زیادی نیاز دارد: برنامه‌نویسان هوش مصنوعی و مهندسان یادگیری ماشین؛ محققان الگوریتم؛ مهندسان داده؛ متخصصان استقرار هوش مصنوعی در زمینه‌هایی مانند مراقبت‌های بهداشتی، آموزش ، تولید؛ متخصصان تست و امنیت هوش مصنوعی و غیره.

نه تنها این، بلکه هوش مصنوعی ابزاری برای ارتقای نوآوری در صنایع دیگر نیز هست. این امر آن را به یک مهارت «اساسی» تبدیل می‌کند، شبیه به زبان انگلیسی یا علوم کامپیوتر در چند دهه پیش.

از ترسِ جایگزین شدن تا اشتیاق به رهبری

ظهور هوش مصنوعی برگشت‌ناپذیر است. اما این به معنای گم شدن ما نیست - اگر خود را با آن وفق دهیم و به طور فعال خود را با مهارت‌های مناسب مجهز کنیم. «هوش مصنوعی جایگزین انسان‌ها نخواهد شد. اما کسانی که می‌دانند چگونه از هوش مصنوعی استفاده کنند، جایگزین کسانی خواهند شد که نمی‌دانند.» - نقل قولی که اغلب در دنیای فناوری امروز تکرار می‌شود.

صنعت هوش مصنوعی چیزی بیش از یک فرصت شغلی است. این صنعت دروازه‌ای برای نسل جدید است تا وارد آینده شوند - نه به عنوان بازیگرانی منفعل، بلکه به عنوان تغییر دهندگان بازی.

اگر کسی فکر می‌کند که تحصیل در رشته هوش مصنوعی وظیفه دانشجویان دانشگاه در رشته فناوری اطلاعات است، مطمئناً از یک واقعیت بی‌اطلاع است: دسترسی به فناوری هوش مصنوعی از دبیرستان، حتی دبستان، به تدریج در حال تبدیل شدن به یک روند جهانی است. در چین، سنگاپور، ایالات متحده یا کره، دانش‌آموزان دبیرستانی برنامه‌نویسی پایتون را آموخته‌اند، با یادگیری ماشین مقدماتی آشنا شده‌اند و مکانیسم عملکرد ابزارهای هوش مصنوعی را درک می‌کنند.

قرار نیست کودکان در سنین پایین به برنامه‌نویس تبدیل شوند، بلکه قرار است به آنها کمک شود تا: منطقی فکر کنند و مسائل را به صورت سیستماتیک حل کنند؛ بدانند چگونه سوال بپرسند، آزمایش کنند، داده‌ها را تجزیه و تحلیل کنند؛ و بدانند چگونه از هوش مصنوعی به درستی استفاده کنند و محدودیت‌ها و خطرات فناوری را درک کنند.

در ویتنام، برنامه‌های آموزشی هوش مصنوعی برای دانش‌آموزان دبیرستانی آغاز به اجرا کرده‌اند، که در آن FPT پیشگام در «هوش مصنوعی محبوب» است - جایی که هوش مصنوعی از سال ۲۰۲۴ در برنامه درسی ادغام می‌شود. از کلاس سوم، دانش‌آموزان FPT در زمینه هوش مصنوعی برای تشخیص تصویر و صدا آموزش دیده‌اند، کلاس ششم به برنامه‌نویسی هوش مصنوعی، آموزش کامپیوتر برای بازی، استفاده از هوش مصنوعی برای تجزیه و تحلیل داده‌ها دسترسی دارند، کلاس نهم مدل‌های هوش مصنوعی را در رباتیک، علوم داده و حل مشکلات زندگی واقعی تحقیق و توسعه داده‌اند. نه تنها به دانش‌آموزان نحوه «استفاده» از هوش مصنوعی آموزش داده می‌شود، بلکه در مورد اخلاق فناوری، نحوه استفاده صحیح، مسئولانه از هوش مصنوعی و جلوگیری از وابستگی به فناوری نیز آموزش داده می‌شود. این گامی برای آماده‌سازی مهارت‌های بقا برای هر کارمند آینده است.

دنیا منتظر نمی‌ماند تا ما آماده شویم. و هوش مصنوعی دکمه «مکث» ندارد. اگر در گذشته، دانستن زبان انگلیسی یک مزیت بود، امروزه، دانستن فناوری - دانستن نحوه برقراری ارتباط و کار با ماشین‌های هوشمند - «زبان بقا» است. منتظر ماندن تا بزرگسالی برای یادگیری خیلی دیر است. فرصت‌ها، توانایی‌ها و عادات تفکر باید از سنین پایین کاشته شوند. هوش مصنوعی جایگزین انسان‌ها نخواهد شد، بلکه جایگزین کسانی خواهد شد که نمی‌دانند چگونه از آن استفاده کنند. ما باید همین حالا شروع کنیم - نه تنها برای خودمان، بلکه برای نسل بعدی.