وزیر دائو هونگ لان درباره حقوق و مزایای کادر پزشکی صحبت می‌کند

پیشنهاد بررسی افزایش حقوق کادر درمان

آقای نگوین ون ترونگ، رئیس بخش تصویربرداری تشخیصی بیمارستان کودکان تان هوآ، در مجمع کارگری ۲۰۲۳ در ۲۸ ژوئیه، به نمایندگی از کادر پزشکی و کارمندان، گفت که اخیراً، دولت فرمان شماره ۵ را برای تکمیل کمک‌هزینه‌های شغلی ترجیحی برای کادر پزشکی پیشگیرانه و پزشکی در سطح عمومی، با کمک‌هزینه‌های شغلی ترجیحی از ۴۰٪ تا ۷۰٪ تا ۱۰۰٪ در سال‌های ۲۰۲۲ و ۲۰۲۳ صادر کرده است.

با این حال، کارکنان شاغل در حوزه جمعیت و تنظیم خانواده، اگرچه بخشی از بخش بهداشت و درمان هستند، اما واجد شرایط دریافت این کمک هزینه ترجیحی نیستند.

این یک نقطه ضعف برای کارکنان جمعیت‌شناسی شاغل در حوزه جمعیت و تنظیم خانواده است؛ زیرا: در طول شیوع و تحولات پیچیده اپیدمی کووید-۱۹، همه کارکنان پزشکی، از جمله کارکنان جمعیت‌شناسی و تنظیم خانواده، از خطر مشارکت در جمع‌آوری نمونه‌ها، افزایش حمایت در مناطق شیوع و مشارکت در مراکز درمانی کووید-۱۹ نترسیدند. این آیین‌نامه صادر شده است، اما تاکنون مکان‌هایی وجود دارند که منابع لازم برای اجرای آن را ندارند و کارکنان این صنعت مشتاقانه منتظر آن هستند و منتظر آن هستند.

رویداد - وزیر دائو هونگ لان درباره حقوق و مزایای کادر پزشکی صحبت می‌کند — آقای نگوین ون ترونگ، رئیس بخش تصویربرداری تشخیصی بیمارستان کودکان تان هوآ ، نظر خود را در این انجمن بیان کرد.

دومین مسئله‌ای که آقای ترونگ مطرح کرد این است که وضعیت اپیدمی روز به روز پیچیده‌تر می‌شود، نیاز به معاینه و درمان پزشکی افراد رو به افزایش است. با این حال، به دلیل تداخل مقررات، دشوارترین کار، تعویض، تعمیر و خرید تجهیزات پزشکی جدید برای بیمارستان‌های دچار مشکل است.

آقای ترونگ این موضوع را مطرح کرد و ابراز امیدواری کرد که به زودی راه حلی برای رفع مشکلات بیمارستان‌ها پیدا شود: «می‌دانم بیمارستان‌هایی هستند که به مدت ۴ تا ۵ سال نتوانسته‌اند دستگاه‌های جدیدی مانند دستگاه‌های MRI، دستگاه‌های رادیوتراپی، سی‌تی‌اسکن و غیره خریداری کنند و این امر باعث افزایش فشار بر کادر پزشکی شده است، به خصوص زمانی که تقاضا برای معاینه و درمان پزشکی رو به افزایش است.»

در این مراسم، او همچنین پیشنهاد داد که مجلس ملی به بررسی افزایش حقوق کارمندان دولت و کارمندان دولت در بخش‌های خاص، یعنی بخش بهداشت، ادامه دهد.

ملاحظات در طول اجرای اصلاح حقوق و دستمزد

وزیر بهداشت، دائو هونگ لان، ضمن شرکت در شفاف‌سازی تعدادی از مسائل مربوط به رژیم، حقوق و مزایای کادر پزشکی، اظهار داشت که تیم کادر پزشکی، کارمندان دولت و کارمندان دولت از رژیم حقوق و دستمزد و مقیاس حقوق مندرج در فرمان ۲۰۴ پیروی می‌کنند.

این همچنین سیستم عمومی مقیاس حقوق و دستمزد برای کارمندان دولت و کارمندان دولت است که شامل بسیاری از کمک هزینه‌ها می‌شود. برای کادر پزشکی، کمک هزینه هایی مانند: کمک هزینه های ترجیحی برای حرفه ها، کمک هزینه های ویژه، کمک هزینه های مواد سمی و خطرناک و غیره وجود دارد.

در نظام ترجیحی پرداخت کمک هزینه بر اساس حرفه برای کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت که در حرفه‌ها یا مشاغلی با شرایط کاری بالاتر از حد معمول مشغول به کار هستند، باید اولویت ویژه‌ای طبق قانون و مطابق با شرایط اجتماعی-اقتصادی در هر دوره داده شود.

وزیر دائو هونگ لان در مورد فرمان شماره ۵ در مورد کمک هزینه های ترجیحی بر اساس حرفه، گفت که برای بخش پزشکی، بسته به شغلی که افسر، کارمند دولت یا کارمند عمومی انجام می دهد، ۶ سطح کمک هزینه از ۲۰٪ تا ۷۰٪ وجود دارد.

بالاترین سطح یعنی ۷۰٪ مربوط به افرادی است که مرتباً کارهای سنگین مانند موارد زیر انجام می‌دهند: مراقبت و درمان بیماران مبتلا به HIV/AIDS، جذام، سل، بیماری‌های روانی و غیره.

سطح ۳۰٪ برای افسران جمعیت و سطح ۲۰٪ برای افسران مدیریت و کسانی است که مستقیماً کار حرفه‌ای دیگری انجام نمی‌دهند.

اخیراً، هنگام اجرای رژیم اصلاح حقوق و دستمزد در قطعنامه ۲۷، مقرره‌ای نیز وجود داشت مبنی بر اینکه رژیم کمک هزینه نباید بر اساس حقوق و دستمزد تنظیم شود، بلکه مسائل مربوط به اصلاح حقوق و دستمزد باید به طور جامع حل شود.

اما با شیوع کووید-۱۹ و سایر بیماری‌های همه‌گیر، دفتر سیاسی حزب کمونیست، حکم شماره ۲۵ را صادر کرده و اولویت را به کسانی داده است که از ۴۰٪ تا ۷۰٪ کمک هزینه دریافت می‌کنند و این کمک هزینه به مدت ۲ سال به ۱۰۰٪ افزایش می‌یابد. افراد باقیمانده طبق حکم ۵۶ از مزایایی بهره‌مند خواهند شد.

وزارت بهداشت همچنین بازخورد مستقیمی از مأموران جمعیت و از طریق رسانه‌ها دریافت کرده است: «چرا به مأموران جمعیت افزایشی تا سطح مجاز ۱۰۰٪ داده نمی‌شود؟»

رئیس بخش بهداشت گفت که اجرای نتیجه‌گیری شماره ۲۵ دفتر سیاسی این است که فقط به مشاغل مجاز توسط دفتر سیاسی اولویت داده شود. بنابراین، برای جلوگیری از وضعیت ترک یا بازنشستگی این گروه، دفتر سیاسی تصمیم گرفته است که ۲ سال برای حفظ این گروه فرصت دهد.

رویداد - وزیر دائو هونگ لان درباره حقوق و مزایای کادر پزشکی صحبت می‌کند (تصویر ۲). — وزیر دائو هونگ لان در این مجمع با کارگران گفتگو کرد.

خانم لان تأکید کرد: «برای رسیدگی به مسائل و پیشنهادات افراد شاغل در جمعیت، به مقامات مربوطه گزارش داده‌ایم. قطعنامه شماره ۹۹ مجلس ملی که در ژوئن ۲۰۲۳ صادر شد، پیشنهاد کرد که وزارتخانه‌ها و شعب به تحقیق و پیشنهاد سیاست‌های مربوط به حقوق، مزایا و درمان مناسب برای کادر پزشکی به طور کلی، از جمله کادر پزشکی پیشگیرانه، ادامه دهند. این موضوع در طول فرآیند اجرای اصلاحات حقوق و دستمزد در نظر گرفته خواهد شد.»

وزیر همچنین از طریق این انجمن ابراز داشت که مسائل مربوط به حقوق و دستمزد کادر پزشکی مورد توجه وزارتخانه‌ها و مجلس ملی برای تعدیل‌های مناسب خواهد بود. این کاملاً با جهت‌گیری قطعنامه 20 کمیته مرکزی در رابطه با بهبود سلامت مردم مطابقت دارد.

در مورد مسئله طولانی‌تر بودن زمان آموزش کادر پزشکی در مقایسه با سایر بخش‌ها، وزارت بهداشت پیشنهاد داده است که وقتی آنها وارد این حرفه می‌شوند، سطح حقوق آنها سطح ۲ باشد. با این حال، ما هنوز باید منتظر اصلاح حقوق و دستمزد باشیم.

در نهایت، خانم لان در مورد مسئله تضمین تجهیزات پزشکی در معاینات و درمان پزشکی گفت که اخیراً، مجلس ملی، دولت و وزارت بهداشت راه‌حل‌های زیادی برای رسیدگی به این موضوع داشته‌اند.

تا به حال، قوانین زیادی برای حل و فصل وجود داشته است، مانند قانون مناقصات که اساساً مشکلات مربوط به مناقصه و تدارکات مربوط به بخش بهداشت را حل می‌کند. احکام و بخشنامه‌های دولت همگی آنها را حل کرده‌اند. تا به حال، مشکلات سال ۲۰۲۲ اساساً حل شده‌اند .

هوانگ بیچ - هوو تانگ

منبع