بر اساس این گزارش، در سال ۲۰۲۲، کل استان برای بیش از ۱۰۸۰۰ کارگر آموزش حرفه‌ای ارائه داده است؛ برای ۱۸۷۳۰ کارگر شغل ایجاد کرده است که ۱۷ درصد از برنامه فراتر رفته است؛ و ۱۵۴ کارگر را برای مدت محدود تحت قرارداد به خارج از کشور اعزام کرده است. علاوه بر نتایج به دست آمده، آموزش حرفه‌ای، ایجاد شغل و اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور برای مدت محدود هنوز با مشکلات و محدودیت‌های زیادی روبرو است. تعداد کارگرانی که برای مدت محدود به خارج از کشور می‌روند زیاد نیست و متناسب با منابع انسانی و تقاضا نیست. کیفیت مهارت‌های کارگران مطابق با الزامات بازارهای داخلی و خارجی نبوده است.
همایش آموزش حرفه‌ای، اشتغال و اعزام کارگران به خارج از کشور تحت قرارداد.
در این کنفرانس، نمایندگان به بحث، تبادل نظر، به اشتراک گذاشتن تجربیات، ارائه پیشنهادات و توصیه‌هایی برای راه‌حل‌هایی جهت بهبود این بهره‌وری پرداختند و بر موضوعات مرتبط تمرکز کردند: آموزش‌های حرفه‌ای مرتبط با کسب‌وکارها برای حل مشکل اشتغال در محل، اعزام کارگران برای کار در خارج از کشور برای مدت محدود؛ بهبود تبادل شغلی، ایجاد پلی بین کسب‌وکارها و کارگران؛ هماهنگی بین مناطق در انتخاب و حمایت از سیاست‌های کارگران هنگام مشارکت در کار در خارج از کشور تحت قرارداد؛ سیاست‌های جذب منابع انسانی در شهرک‌های صنعتی استان...
پنجشنبه اوین
لینک منبع
نظر (0)