ویتنام: نقطه روشنی در خلاف جهت روند جهانی
دوان وین لونگ، نماینده تران کوک توان، در سخنرانی خود در بحث مسائل اجتماعی -اقتصادی اظهار داشت: «من و بسیاری از رأی‌دهندگان در سراسر کشور احترام و موافقت کامل خود را با نتایج جامعی که کمیته مرکزی حزب، مجلس ملی و دولت در نه ماه اول سال ۲۰۲۵ به دست آورده‌اند، ابراز می‌کنیم.»
در بحبوحه شرایط سیاسی و اقتصادی بی‌ثبات جهانی ، ویتنام همچنان به دریایی آرام در میان طوفان و نقطه‌ای روشن در خلاف جهت روند جهانی تشبیه می‌شود، همانطور که توسط سازمان‌های معتبر بین‌المللی ارزیابی شده است.
این نماینده با استناد به مجموعه‌ای از شواهد، «رشد تولید ناخالص داخلی به حدود ۷.۸۵ درصد رسید. تورم در سطح ۳.۲۷ درصد کنترل شد. صادرات بیش از ۱۶ درصد افزایش یافت. درآمد بودجه در مقایسه با مدت مشابه در سال ۲۰۲۴، ۳۰.۵ درصد افزایش یافت.» تأیید کرد: «این اعداد نه تنها رهبری پایدار دولت را نشان می‌دهند، بلکه اثربخشی رهبری حزب و همراهی و نظارت نزدیک مجلس ملی را نیز تأیید می‌کنند.»
به گفته نمایندگان، اصلاحات نهادی و چابک‌سازی دستگاه‌ها علاوه بر ایجاد ثبات در اقتصاد کلان، نقاط عطف مهمی را نیز ایجاد کرده است. مدل حکومت محلی دو لایه در ۳۴ استان و شهر اجرا شده است.
در کنار آن، مجموعه‌ای از قوانین مهم مانند قانون زمین (اصلاح‌شده)، قانون مسکن، قانون تجارت املاک و مستغلات و قانون سازماندهی دولت محلی، چارچوب قانونی محکمی را برای مرحله جدید توسعه تشکیل داده‌اند.
سیاست‌های تأمین اجتماعی همچنان در مرکز توجه قرار دارند. معافیت از شهریه، حذف مسکن موقت و مراقبت‌های بهداشتی برای مردم با جدیت در حال اجرا هستند که به تحکیم و افزایش اعتماد مردم، کادرها و اعضای حزب به حزب، دولت و رژیم کمک می‌کند.
مایلم توجه بیشتری به سیاست حقوق و دستمزد و زندگی کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت داشته باشم.
این نماینده علاوه بر نتایج به دست آمده، گفت: رأی‌دهندگان در سراسر کشور همچنین امیدوارند که حزب و دولت توجه بیشتری به مسائل اساسی، به ویژه سیاست‌های حقوق و دستمزد و زندگی کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت داشته باشند.
به گفته این نماینده، این امر برای حفظ انگیزه خدمت به مردم و ایجاد قدرت پایدار دستگاه دولتی توسط مردم است.
این نماینده گفت: «پس از گذشت نزدیک به چهار ماه از اجرای رسمی مدل حکومت محلی دو سطحی، دستگاه اداری ما از نظر نقاط کانونی سبک‌تر اما از نظر کاری سنگین‌تر شده است.»
مقامات و کارمندان دولت در بسیاری از مناطق، به ویژه در سطح مردم عادی، باید بیشتر کار کنند و کار بیشتری انجام دهند، اما درآمد آنها هنوز بهتر نشده است.
پیشنهاد سیاست‌هایی برای حمایت از مقامات در مناطق ادغام‌شده
این نماینده با استناد به اطلاعات گزارشی که خلاصه‌ای از توصیه‌های رأی‌دهندگان ارسال شده به این جلسه را نشان می‌داد، گفت: رأی‌دهندگان در بسیاری از مناطق مانند کوانگ تری، بین توآن و وین لونگ گزارش دادند که پس از ادغام واحدهای اداری، بسیاری از مقامات کمون مجبور بودند مسافت بیشتری را طی کنند، در برخی مناطق از 10 تا 15 کیلومتر، تا به ستاد جدید برسند. در همین حال، کمک هزینه سفر و کمک هزینه خدمات عمومی تعدیل نشده است.
رأی‌دهندگان در استان‌های نِگه آن، لام دونگ و دونگ تاپ از دولت درخواست کردند که سیاست‌هایی برای حمایت و تشویق مقامات در مناطق ادغام‌شده داشته باشد. از آنجا که زندگی آنها با مشکلات زیادی روبرو است، هزینه‌های سفر، مسکن و زندگی افزایش می‌یابد. این امر باعث می‌شود درآمد واقعی در مقایسه با قبل 10 تا 12 درصد کاهش یابد.
علاوه بر این، بسیاری از مناطق مانند باک کان، کان تو و برخی استان‌های دلتای مکونگ نیز منعکس کننده وضعیتی هستند که کادرهای مردمی به دلیل تعدیل نیرو مجبور به انجام وظایف و مسئولیت‌های زیادی هستند. با این حال، درآمد آنها بهبود نیافته است و این امر بر روانشناسی، انگیزه و راندمان کاری آنها تأثیر می‌گذارد.
به گفته این نماینده: «این بازتاب‌ها فقط اعداد یا توصیه‌های فنی نیستند، بلکه صدای کارمندان عادی و عمومی هستند. آنها کسانی هستند که سنگین‌ترین بار کاری دستگاه دولتی را به دوش می‌کشند. اگر زندگی آنها تضمین نشود، اثربخشی اجرای سیاست‌ها نیز برای برآورده کردن الزامات دشوار خواهد بود.»
درآمد واقعی کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت به وضوح تحت تأثیر قرار گرفته است زیرا حقوق پایه تعدیل نشده است.
طبق گزارش دولت و گزارش بررسی کمیته‌های مجلس ملی، میانگین شاخص قیمت مصرف‌کننده در ۹ ماه اول سال ۲۰۲۵ در مقایسه با مدت مشابه سال گذشته حدود ۳.۲۷ درصد افزایش یافته است. قیمت بسیاری از کالاهای ضروری مانند غذا، مسکن، برق، آب، شهریه، بنزین و اجاره بها همگی افزایش یافته است. این امر فشار زیادی بر زندگی مردم وارد می‌کند.
به طور خاص، درآمد واقعی کادرها، کارمندان دولت و کارمندان دولت به طور قابل توجهی تحت تأثیر قرار گرفته است زیرا حقوق پایه متناسب با آن تنظیم نشده است. در همین حال، هزینه‌های زندگی و سفر پس از سازماندهی مجدد دستگاه دو سطحی دولت محلی افزایش یافته است.
اگرچه این بحران به سطح نگران‌کننده‌ای نرسیده است، اما مستقیماً بر درآمد کارمندان دولت که بار کار مردم را به دوش می‌کشند، تأثیر گذاشته است. درآمد آنها روز به روز در حال کاهش است.
حقوق پایه مناسب نیست.
این نماینده اظهار داشت که حقوق پایه ۲.۳۴ میلیون دونگ ویتنام در ماه از اول ژوئیه ۲۰۲۴ اعمال شده است. در مقایسه با هزینه‌های فعلی زندگی، واضح است که دیگر مناسب نیست.
به طور متوسط، حداقل هزینه‌های زندگی (غذا، حمل و نقل، قبوض برق و آب، شهریه فرزندان) در مناطق شهری بیش از ۴.۵ تا ۵ میلیون دونگ ویتنامی به ازای هر نفر در ماه است.
این نماینده گفت: «با حقوق پایه ۲.۳۴ میلیون دونگ، حتی اگر در ضریب بالاتری ضرب شود، درآمد واقعی بسیاری از کارمندان جوان دولت فقط از ابتدای ماه تا بیستم ماه کافی است. ۱۰ روز آخر ماه باید با ایمان اداره شود.»
گزارش کمیته مرکزی جبهه میهنی ویتنام، با تلفیق نظرات رأی‌دهندگان، به وضوح نشان می‌دهد که زندگی تعدادی از کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولت و کارگران بخش دولتی هنوز با مشکلات زیادی روبرو است.
به خصوص پس از فرآیند تعدیل نیرو و ادغام مناطق در حالی که قیمت‌ها و هزینه‌های زندگی در حال افزایش است.
این سخنان نه تنها بازتابی از واقعیت است، بلکه فریاد قلبی میلیون‌ها انسانی است که هنوز در تلاشند تا ایمان خود را حفظ کنند و حرفه خدمات عمومی خود را حفظ کنند تا هر روز بهتر به مردم خدمت کنند.
پیشنهاد افزایش حقوق پایه از ابتدای سال ۲۰۲۶
این نماینده در برابر مجلس ملی اظهار داشت: «همه ما موافقیم که بهبود زندگی مقامات به معنای بهبود کیفیت دستگاه است.
بنابراین، من اکیداً توصیه می‌کنم که مجلس ملی و دولت، تعدیل افزایش حقوق پایه را از اول ژانویه ۲۰۲۶ در نظر بگیرند، نه اینکه مانند دوره‌های قبلی تا اواسط سال منتظر بمانند.
نماینده تران کوک توان تأکید کرد: «این فقط داستانی در مورد حقوق و دستمزد نیست، بلکه پیامی از سوی مردم است، ضربان قلب مشترک دستگاهی که به شدت نیاز به تقویت دارد.»
تنها زمانی که مقامات به اندازه کافی برای گذران زندگی داشته باشند، می‌توانند در خدمت خود احساس امنیت کنند. تنها زمانی که کارمندان دولت زیر بار سنگین امرار معاش نباشند، می‌توانند در فداکاری خود احساس راحتی کنند.
منبع: https://baolamdong.vn/kien-nghi-tang-luong-co-so-ngay-tu-dau-nam-2026-399068.html
نظر (0)