یکی از انسانیترین برنامهها که به وضوح نقش نمایندگی و حمایت از حقوق و منافع مشروع اعضای اتحادیهها و کارگران را نشان میدهد، برنامه «پناهگاه اتحادیههای کارگری» است.
در بخش سون تای ( هانوی )، خانههای خیریهای که تحویل داده شدهاند نه تنها به کارگران کمک میکنند تا مسکن ثابتی پیدا کنند، بلکه اعتماد به نفس و انگیزه را در آنها برای تلاش برای زندگی بهتر ایجاد میکنند.
رسیدگی به امور، از عملیترین امور شروع میشود.
در واقع، در میان نیروی کار فعلی، هنوز افراد زیادی با شرایط بسیار دشواری روبرو هستند: درآمد کم، خانوادههای پرجمعیت، بیماریهای جدی که خود یا بستگانشان را تحت تأثیر قرار میدهد، و سالها زندگی در خانههای مخروبه و موقت. برای آنها، رویای خانهای محکم که سرپناه مناسبی در برابر عناصر طبیعی فراهم کند، گاهی اوقات دور از دسترس است.
با درک و به اشتراک گذاشتن این مشکلات، سازمانهای اتحادیههای کارگری در تمام سطوح، برنامه «پناهگاه اتحادیههای کارگری» را با شعار «هر جا که اعضای اتحادیه در مشکل باشند، اتحادیه کارگری برای حمایت از آنها آنجا خواهد بود» به طور گسترده اجرا کردهاند. این برنامه نه تنها حمایت مادی ارائه میدهد، بلکه محبت، مسئولیتپذیری و تعهد سازمان اتحادیههای کارگری را نسبت به اعضا و کارگران خود نشان میدهد.
در بخش سون تای، اتحادیه کارگری بخش به طور فعال شرایط اعضای خود را در سطح مردمی بررسی و ارزیابی کرده و به سرعت پیشنهاد حمایت برای ساخت خانههای جدید یا تعمیر خانههای موجود را برای موارد واجد شرایط ارائه داده است. بودجه این حمایت از صندوق "پناهگاه اتحادیههای کارگری" که توسط اعضای اتحادیه و با تلاشهای مشترک سطوح مختلف دولت، بخشها و جامعه تأمین میشود، تأمین میشود.
شادی خانه جدید یک عضو اتحادیه.
یکی از موارد معمول تحت حمایت برنامه «پناهگاه اتحادیههای کارگری» در سون تای، مورد هوانگ نگوک وان (دانشجوی دبیرستان نگو کوئین) است که از اعضای اتحادیه کارگری است و سالها در خانهای مخروبه و تنگ زندگی کرده است. قبل از دریافت حمایت، خانواده او مجبور بودند در خانهای قدیمی که به شدت آسیب دیده بود زندگی کنند و هر زمان که باران میبارید یا طوفان میآمد، در ترس مداوم از خطر زندگی میکردند.

پس از یک فرآیند بررسی و ارزیابی، اتحادیه کارگری سابق شهر سون تی (که اکنون اتحادیه کارگری سون تی وارد است) و اتحادیه کارگری شهر هانوی تصمیم گرفتند 50 میلیون دونگ ویتنامی (VND) برای ساخت یک "پناهگاه اتحادیه کارگری" برای خانواده فراهم کنند. به همین مناسبت، کمیته جبهه میهن ویتنام شهر سون تی (که اکنون کمیته جبهه میهن ویتنام شهر سون تی وارد است) 20 میلیون دونگ ویتنامی (VND) از صندوق فقرای سطح شهر برای حمایت از ساخت و نوسازی خانه همبستگی اختصاص داد.
با حمایت مالی اتحادیه کارگری، به همراه کمک اقوام، همکاران و دولت محلی، خانهای جدید، جادار و محکم تکمیل شد که شادی و احساسات را برای تمام خانواده به ارمغان آورد.
در روز دریافت «سرپناه اتحادیه کارگری»، هوانگ نگوک وان، عضو اتحادیه، نتوانست احساسات خود را پنهان کند و اظهار داشت: «بدون مراقبت و حمایت سازمان اتحادیه کارگری، خانواده من احتمالاً هرگز جرأت نمیکردند رویای ساختن چنین خانهای را در سر بپرورانند. این نه تنها سقفی بالای سر ماست، بلکه انگیزهای برای من است تا با آرامش خاطر کار کنم و در کار و تولید سختتر تلاش کنم.»
از داستان خاص در Son Tay، میتوان دریافت که برنامه «پناهگاه اتحادیه کارگری» عملاً مؤثر بوده و همچنان مؤثر است و نقش و جایگاه سازمان اتحادیه کارگری را در نظام سیاسی و در قلب کارگران تأیید میکند. اتحادیههای کارگری فراتر از حمایت صرف از ساخت و ساز خانه، از طریق این برنامه، در تمام سطوح، روحیه حمایت و دلسوزی متقابل گستردهای را ایجاد کردهاند و مسئولیت اجتماعی را در بین اعضای اتحادیه، کارگران و کارمندان برانگیختهاند.
به گفته دو تی خویِن، رئیس اتحادیه کارگری سون تای وارد، اجرای این برنامه همیشه به صورت آشکار و شفاف انجام میشود و ذینفعان مناسب را هدف قرار میدهد و تضمین میکند که حمایت مالی به دست نیازمندان واقعی میرسد. علاوه بر این، اتحادیههای کارگری مردمی نقش مهمی در شناسایی، پیشنهاد و نظارت بر ساخت و ساز و تعمیر مسکن ایفا میکنند و به برنامه «سرپناه اتحادیه کارگری» کمک میکنند تا واقعاً به یک خانه پایدار تبدیل شود.
موفقیت برنامه «پناهگاه اتحادیههای کارگری» نه تنها با تعداد خانههای تحت حمایت، بلکه با ارزش عمیق بشردوستانهای که به ارمغان میآورد نیز سنجیده میشود. این خانههای شفقت، اوج اشتراکگذاری، همبستگی و مسئولیت اجتماعی هستند - ارزشهای اصلی که قدرت طبقه کارگر و سازمان اتحادیههای کارگری را تشکیل میدهند.
ما مصمم هستیم که هیچ عضو اتحادیه یا کارگری از قلم نیفتد.
خانم دو تی خویِن با نگاهی به آینده اظهار داشت که اتحادیه کارگری این بخش به تبلیغات و تلاشهای بسیج برای گسترش صندوق «پناهگاه اتحادیه کارگری» ادامه خواهد داد؛ همزمان، هماهنگی با مقامات محلی، سازمانها و مشاغل را تقویت خواهد کرد تا منابع بیشتری را برای مراقبت از اعضای اتحادیه و کارگران در شرایط دشوار بسیج کند. این امر به کارگران کمک میکند تا احساس امنیت و تعهد بیشتری به شغل خود داشته باشند و به طور فعال در توسعه آژانسها، واحدها و مناطق خود مشارکت کنند.
همزمان، مراقبت از اعضای اتحادیه و کارگران در طول تت (سال نو قمری)، به ویژه کسانی که در شرایط دشوار هستند، یک وظیفه کلیدی در آخرین ماه سال است. در حال حاضر، اتحادیه کارگری بخش، به طور فعال فهرستی از اعضای اتحادیه و کارگران در شرایط دشوار، کسانی که تحت تأثیر شغل و درآمد ناپایدار هستند، مادران مجردی که فرزندان خردسال بزرگ میکنند، کارگرانی که از بیماریهای جدی رنج میبرند یا کسانی که خانوادههایشان دچار بدشانسی شدهاند را بررسی و گردآوری کرده است. بر این اساس، اتحادیه کارگری بخش، با هماهنگی مقامات محلی، واحدها، مشاغل و سازمانها، منابع خود را برای سازماندهی فعالیتهای مراقبت از تت مانند: اهدای هدایای تت، ارائه کمکهای نقدی، سازماندهی رویدادهای "تجدید دیدار تت" و "بازارهای تت اتحادیههای کارگری" بسیج میکند و به اعضای اتحادیه و کارگران کمک میکند تا جشن تت را گرمتر و پربارتر برگزار کنند.
فعالیتهای رفاهی تت، فراتر از ارزش مادی خود، اهمیت معنوی عمیقی نیز دارند و نشاندهندهی روحیهی مراقبت و مشارکت سازمان اتحادیهی کارگری نسبت به کارگران هستند. هر هدیه و هر بستهی حمایتی، محبت و مسئولیت اتحادیهی کارگری را منتقل میکند و به اعضا کمک میکند تا نقش خود را به عنوان یک سیستم پشتیبانی قابل اعتماد برای سازمان در دوران سخت به وضوح احساس کنند.
اتحادیه کارگری سون تای وارد، علاوه بر اهدای هدایای تت، به تبلیغ و بسیج اعضای اتحادیه برای حفظ روحیه همبستگی و حمایت متقابل ادامه میدهد و اتحادیههای کارگری مردمی را تشویق میکند تا به طور فعال در حمایت و مراقبت از اعضای اتحادیه در واحدهای خود مشارکت کنند. این امر تأثیر مثبتی در جامعه ایجاد میکند و به ایجاد روابط کاری هماهنگ و پایدار کمک میکند.
اتحادیه کارگری سون تی وارد از طریق فعالیتهای ملموس و عملی، عزم خود را برای اطمینان از اینکه هیچ عضو یا کارگری از اتحادیه جا نماند، به ویژه در طول سال نو قمری، تأیید میکند. در کنار برنامه "پناهگاه اتحادیه کارگری"، کار مراقبت از کارگران در طول تت، یک ادامه مسئولانه و انسانی است که به تقویت اعتماد کارگران به سازمان اتحادیه کارگری کمک میکند و انگیزهای برای آنها ایجاد میکند تا بر مشکلات غلبه کنند، با آرامش خاطر کار کنند و در درازمدت به سازمان، واحد و محل خود متعهد بمانند.
منبع: https://hanoimoi.vn/mai-am-cong-doan-diem-tua-giup-nguoi-lao-dong-phuong-son-tay-vuot-kho-726947.html






نظر (0)