جنبش تقلید «کارگران خوب، کارگران خلاق»: ایجاد مزایایی برای کسب‌وکارها

(GLO)- اخیراً، اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح در گیا لای ، جنبش‌های تقلید میهن‌پرستانه‌ی بسیاری را با تمرکز بر جنبش تقلید «کارگران خوب، کارگران خلاق» راه‌اندازی کرده‌اند. از دل این جنبش، بسیاری از گروه‌ها و افراد نمونه و پیشرفته ظهور کرده‌اند.

به گفته خانم تران له نونگ - رئیس فدراسیون کار استانی (LDLĐ)، جنبش تقلید «کارگران خوب، کارگران خلاق» پتانسیل و هوش کارگران را برانگیخته و قدرتی مشترک برای تثبیت و توسعه کسب و کارها ایجاد کرده است. در عین حال، این جنبش کادرها، کارمندان دولت، کارمندان دولتی و کارگران را برای رقابت در تولید، خلاقیت در کار و انجام وظایف محوله به خوبی ترغیب می‌کند.

خانم تران لی نونگ - رئیس فدراسیون کار استان - پرچم تقلید کنفدراسیون عمومی کار ویتنام را که به واحدی که وظایف خود را در سال 2022 به طور عالی و جامع انجام داده بود، اهدا شد، دریافت کرد. عکس: D.Y

در طول ۵ سال (۲۰۱۸-۲۰۲۳)، کل استان ۷ کارگر، کارمند دولت و کارگر دارد که توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام، گواهی شایستگی و نشان کار خلاق دریافت کرده‌اند؛ ۴۷ موضوع علمی در تمام سطوح مورد تقدیر قرار گرفته‌اند؛ بیش از ۱۵۰۰۰ ابتکار و پیشرفت فنی در تمام سطوح مورد تقدیر قرار گرفته است که ارزش و سودی بالغ بر ۲۱ میلیارد دونگ ویتنام را به همراه داشته است. کنفدراسیون کار استان با اجرای برنامه "۱ میلیون ابتکار - تلاش برای غلبه بر مشکلات، خلاقیت، عزم راسخ برای شکست دادن بیماری همه‌گیر کووید-۱۹" که توسط کنفدراسیون عمومی کار ویتنام آغاز شده است، هدفی را برای اعضای اتحادیه، کارگران، کارمندان دولت و کارگران استان تعیین کرده است که ۵۵۰۰ ابتکار را به اجرا درآورند.

از این تعداد، فاز ۱ (از دسامبر ۲۰۲۱ تا پایان مه ۲۰۲۲) شامل ۲۰۰۰ طرح و فاز ۲ (از ژوئن ۲۰۲۲ تا سپتامبر ۲۰۲۳) شامل ۳۵۰۰ طرح است. تا ۱۵ مه ۲۰۲۳، کل استان ۵۲۳۴ طرح مشارکتی داشته است که به ۹۵٪ از هدف رسیده است. انتظار می‌رود تا پایان ژوئن ۲۰۲۳، کل استان ۱۰۰٪ برنامه را تکمیل کند.

از طریق جنبش‌های تقلید، بسیاری از گروه‌ها و افراد ابتکاراتی را برای کار به کار گرفته‌اند که به بهبود بهره‌وری نیروی کار کمک می‌کند. ابتکارات معمول شامل «بهبود سیستم توزیع بخار گرمایش آب نیشکر» و «تمیز کردن لوله‌های فیلم در حال سقوط با کمپرسورهای آب پیشرفته» توسط آقای نگوین تین فونگ - سرپرست شیفت تولید، کارگاه شکر (کارخانه شکر آن خه) است.

آقای فونگ اظهار داشت: «دو ابتکار من مورد استقبال شدید رهبران و همکاران قرار گرفته است. از سال ۲۰۲۱ تاکنون، ابتکارات اعمال شده در تولید، به صرفه‌جویی بیش از ۲۰۰ میلیون دونگ ویتنام در سال در کارخانه کمک کرده است. اخیراً، دو ابتکار من توسط فدراسیون کار استانی به کنفدراسیون عمومی کار ویتنام پیشنهاد شده است تا در سال ۲۰۲۳ «جایزه نگوین دوک کان» به آنها اعطا شود.»

عضو اتحادیه، لو ژوان دین - معاون رئیس بخش برنامه‌ریزی و فنی، شرکت سهامی چای بین هو در کنار سیستم دستگاه سرخ‌کن چای، در حال صرفه‌جویی در سوخت که او بهبود بخشیده است. عکس: دین ین

در شرکت سهامی چای بین هو، وقتی در عمل به کار گرفته شد، سه ابتکار آقای لی ژوان دین - معاون رئیس بخش برنامه‌ریزی و فنی - نتایج عملی به همراه داشته است. آقای دین گفت: «ابتکار «نوسازی سیستم مخزن پژمردن چای ۳۰۰ متر مربعی» به کاهش نیروی کار، افزایش ۱۵ تا ۲۰ درصدی بهره‌وری نیروی کار و تولید محصولات زیباتر با ۵ درصد کیفیت بالاتر در مقایسه با پژمردن دستی کمک می‌کند. ابتکار «نوسازی سیستم دستگاه سرخ کردن چای، صرفه‌جویی در سوخت» به افزایش کیفیت کمک می‌کند و تکنیک‌های سرخ کردن و خنک‌سازی را برای بهبود کیفیت در مقایسه با دستگاه قدیمی قبلی ۱۵ تا ۲۰ درصد تضمین می‌کند. ابتکار «بهبود موتور دستگاه خشک‌کن چای برای صرفه‌جویی در برق برای تولید بیش از ۶۰ کیلووات بر تن چای نیمه‌تمام» از سیستم نوار نقاله چای از تیم دریافت چای سبز - خشک کردن غلتکی چای تا تیم مرتب‌سازی برای کاهش نیروی کار پشتیبانی کرده است. سه ابتکار من از سال ۲۰۱۹ در تولید اعمال شده است که به کاهش نیروی کار، کاهش زمان کار و در عین حال تضمین بهره‌وری نیروی کار و کیفیت محصول کمک می‌کند.»

آقای فان دین بونگ - مدیر مزرعه دوآن کت (شرکت چو پرونگ رابر وان ممبر) ابتکاری برای بهبود روش اسپری کردن دارو برای درمان بیماری بوتریو دیپلودیا در مزارع تجاری کائوچو دارد. او گفت: بیماری بوتریو دیپلودیا به طور جدی بر تنه درخت، رشد و عملکرد لاتکس تأثیر می‌گذارد. وقتی بیماری شدید باشد، درخت لاتکس تولید نمی‌کند، درخت خشک می‌شود و منجر به مرگ درخت می‌شود. بنابراین، شرکت روشی برای اسپری کردن دارو برای جلوگیری از بیماری اجرا کرده است، اما هر بار اسپری کردن دارو به ۲ نفر نیاز دارد: فرد جلویی یک طرف را اسپری می‌کند و فرد پشتی طرف دیگر را اسپری می‌کند.

آقای بونگ گفت: «با توجه به اینکه این روش سم‌پاشی به نیروی کار زیادی نیاز دارد و مواد شیمیایی را هدر می‌دهد، تحقیق کردم و یک نازل ساختم. در ابتدا، نازلی با ۴ نازل ساختم، اما برای سم‌پاشی کل درخت کافی نبود، بنابراین یک نازل دیگر برای سم‌پاشی کل درخت ساختم. این ابتکار در سال ۲۰۲۰ به کار گرفته شد. در مقایسه با روش سم‌پاشی سنتی، این ابتکار به کاهش ۲۰ درصدی میزان مواد شیمیایی و کاهش ۳۵ تا ۴۰ درصدی هزینه نیروی کار کمک می‌کند، زیرا فقط به ۱ نفر برای سم‌پاشی مواد شیمیایی نیاز است.»

رئیس فدراسیون کار استان، تران له نونگ، افزود: «برای بهبود کیفیت و اثربخشی جنبش‌های تقلید، به ویژه جنبش تقلید «کارگران خوب، کارگران خلاق»، اتحادیه‌های کارگری در تمام سطوح باید به نوآوری در روش‌های هدایت و سازماندهی جنبش‌های تقلید با شعار تمرکز بر مردم عادی ادامه دهند. در عین حال، محتوای جنبش‌های تقلید سازمان اتحادیه‌های کارگری را با جنبش‌های تقلید راه‌اندازی شده توسط بخش‌ها و مناطق محلی پیوند نزدیکی دهند تا انگیزه‌ای برای اعضای اتحادیه و کارگران ایجاد شود تا ابتکار عمل برای درخواست کار داشته باشند.»

لانه پرنده

لینک منبع