ارتش با عملکرد خوب در ایدئولوژی، سازماندهی، کار پرسنلی و سیاست، همواره ثبات را در طول فرآیند تعدیل نیروها حفظ کرده و تضمین می‌کند که آموزش و نبرد مختل نشود.
ایجاد یک ارتش قوی، فشرده و نخبه یکی از مضامین کلیدی و فوری کار نظامی و دفاعی در این دوره است که با هدف ایجاد پایه‌ای محکم برای تلاش در جهت ایجاد یک ارتش انقلابی، منظم، نخبه و مدرن تا سال 2030 انجام می‌شود. سازماندهی و تنظیم نیروها در کل ارتش به طور جدی به کار گرفته شده است و انسجام، جامعیت، تمرکز، نکات کلیدی و نقشه راه مناسب را تضمین می‌کند و تغییری روشن ایجاد می‌کند. به مناسبت هشتادمین سالگرد تأسیس ارتش خلق ویتنام (22 دسامبر 1944 - 22 دسامبر 2024) و سی و پنجمین سالگرد روز دفاع ملی (22 دسامبر 1989 - 22 دسامبر 2024)، روزنامه ویتنام نت مجموعه‌ای از مقالات را منتشر می‌کند: یک ارتش قوی، فشرده و نخبه در حال حرکت به سوی مدرنیته - چشم‌انداز، تفکر استراتژیک.
عکس: فام های
فرآیند اجرا، در آماده‌سازی تمام جنبه‌های ایدئولوژی، سازماندهی، کار پرسنلی و کار سیاست‌گذاری، به خوبی عمل کرده است؛ سازماندهی برای بهره‌گیری از تجربه واحدهای قبلی جهت اعمال در تنظیم سازمانی واحدهای بعدی. بنابراین، ثبات در طول فرآیند تنظیم نیروها همواره حفظ شده است و تضمین می‌کند که سازمان‌ها و واحدها وظایف آموزش رزمی را انجام می‌دهند و آماده جنگیدن مداوم و بدون وقفه هستند. ترویج ساخت یک ارتش "تصفیه شده، فشرده، قوی" یکی از مضامین کلیدی و فوری کار نظامی و دفاعی در سال 2024 و سال‌های بعد از آن است که با هدف ایجاد یک فرضیه محکم برای تلاش برای ساخت یک ارتش انقلابی، منظم، نخبه و مدرن تا سال 2030 انجام می‌شود. لطفاً می‌توانید در مورد سیاست "تصفیه شده، فشرده، قوی" واضح‌تر توضیح دهید؟ سرلشکر لونگ ون تانگ: "تصفیه شده، فشرده، قوی" سیاست و شعار حزب در مورد ساخت ارتش خلق ویتنام برای برآورده کردن الزامات و وظایف در شرایط جدید است. جوهره، قبل از هر چیز در مورد افراد در سازمان است. سربازان با موضع سیاسی قوی، ویژگی‌های اخلاقی خوب، حس بالای سازماندهی و نظم، طرز فکر نظامی-دفاعی، ظرفیت و تخصص حرفه‌ای خوب انتخاب، آموزش، تربیت و تمرین داده می‌شوند و همیشه وظایف و تکالیف محوله خود را به خوبی انجام می‌دهند. ۱۰۰٪ رهبران و فرماندهان وظایف و تکالیف محوله خود را به خوبی انجام می‌دهند که بیش از ۷۰٪ آنها از ظرفیت جامع در رهبری، فرماندهی، مدیریت، آموزش، ظرفیت کار حزبی و ظرفیت کار سیاسی برخوردارند. علاوه بر این، آنها تخصص عمیقی در علوم و هنر نظامی، علوم اجتماعی و انسانی نظامی، دانش تخصصی قوی، هنر نظامی و هنر رزمی نظامی دارند. کادرهای سطح کمپین و استراتژیک واقعاً در سیاست، ایدئولوژی، ویژگی‌ها، ظرفیت و اعتبار نمونه هستند. ۱۰۰٪ آموزش‌های پایه و سیستماتیک دریافت می‌کنند؛ دانش و درک جامع و عمیقی از دیدگاه‌ها و دستورالعمل‌های حزب، علوم و هنر نظامی، مدیریت دولتی و مدیریت اجتماعی-اقتصادی دارند؛ از طریق عمل آموزش دیده و آزمایش می‌شوند. علاوه بر این، دارای بینش و تفکر استراتژیک تیز، سریع، حساس و قاطع هستند. توانایی کار در یک محیط بین‌المللی را دارند... ۱۰۰٪ کادرهای حرفه‌ای قادر به انجام وظایف و تکالیف خود هستند که بیش از ۸۰٪ آنها از ظرفیت حرفه‌ای خوب، عالی و کارآمد در حوزه کاری محوله خود برخوردارند. ۳۰٪ یا بیشتر از کادرها و سربازان حرفه‌ای به زبان‌های خارجی برای کار حرفه‌ای مسلط هستند، توانایی برقراری ارتباط و انجام وظایف در یک محیط بین‌المللی را دارند و الزامات وظایف را در موقعیت جدید برآورده می‌کنند. ۱۰۰٪ افسران و سربازان درجه‌دار درک محکمی دارند و وظایف و تکالیف محوله خود را به خوبی انجام می‌دهند.
ژنرال فان وان گیانگ، وزیر دفاع ملی، پرچم پیروزی را به سپاه ۳۴ ارتش اهدا کرد. عکس: پورتال وزارت دفاع ملی
به طور خلاصه ، این موضوع در مورد ساختار سازمانی است. سازماندهی و تأمین نیروی انسانی سازمان‌ها و واحدها به شیوه‌ای متعادل، همزمان، منطقی و علمی بین اجزای نیرو (ارتش‌ها، شاخه‌ها، بین سازمان‌ها و واحدها، بین نیروهای رزمی و نیروهای پشتیبانی، بین نیروهای منظم و نیروهای ذخیره) ساخته شده است. هیچ تداخلی در عملکردها و وظایف بین سازمان‌ها وجود ندارد و انجام خوب وظایف منظم و موردی را تضمین می‌کند. مکانیسم‌ها و روش‌های عملیاتی سازمانی منسجم، انعطاف‌پذیر، همزمان و یکپارچه، مطابق با پلتفرم و دستورالعمل‌های حزب، قانون اساسی، قوانین و مقررات دولتی ارتش وجود دارد. ساختار سازمانی، علمی بودن را تضمین می‌کند و انسجام ارگانیک بین هر بخش در هر سازمان، بین اجزای نیرو، بین سازمان‌ها، بین سازمان‌ها و واحدها را از سطح تاکتیکی تا استراتژیک ایجاد می‌کند. عملکرد روان، دستورات از سطوح استراتژیک به تاکتیکی را از طریق کمترین واسطه تضمین می‌کند تا اثربخشی فرماندهی متمرکز و یکپارچه و توانایی پاسخ فوری به همه موقعیت‌ها را افزایش دهد. قدرت ، ترکیب نزدیک عوامل سازمانی، منابع انسانی با سلاح‌ها و تجهیزات و هنر نظامی ویتنامی برای ایجاد یک قدرت جامع آماده برای شکست همه دشمنان در همه اشکال جنگ است. ۱۰۰٪ سازمان‌ها و واحدها در همه جنبه‌ها قوی هستند که بیش از ۹۰٪ آنها در همه جنبه‌های کار نمونه هستند، انضباط شخصی سختگیرانه‌ای که با ایجاد یک سازمان حزبی پاک و قوی مرتبط است. ۱۰۰٪ واحدهای اصلی از قدرت رزمی بالا، بازدارندگی، تحرک، انتقال سریع به آمادگی رزمی، حمله کوبنده و دفاع مستحکم برخوردارند. با اجرای تنظیمات سازمانی، ارتش باید در همه جنبه‌ها تحت رهبری مطلق و مستقیم حزب، مستقیماً توسط کمیسیون مرکزی نظامی، کمیته‌های حزبی در تمام سطوح در کل ارتش باشد. تنظیم ساختار سازمانی باید با عملکردها و وظایف سازمان‌ها و واحدها سازگار باشد؛ جامعیت، هماهنگی، عقلانیت و تعادل بین اجزای نیرو را تضمین کند، نقاط میانی و واحدهای پشتیبانی و خدماتی را کاهش دهد؛ تعداد سربازان را برای واحدهایی که وظایف آموزش رزمی و آمادگی رزمی را انجام می‌دهند، اولویت دهد؛ نقشه راه و مراحل خاص داشته باشد، از تجربه در حین انجام کار بیاموزد. فرآیند اجرا باید قدرت کلی سازمان‌ها را ارتقا دهد؛ تنظیمات سازمانی را با انجام خوب کار ایدئولوژیک، کار سازمانی و کار سیاست‌گذاری از نزدیک ترکیب کند؛ کمیته‌ها و سازمان‌های حزبی را تثبیت و تکمیل کند. بر اساس دیدگاه کمیسیون مرکزی نظامی در مورد ساختن ارتش خلق ویتنام «اول مردم، بعد اسلحه» برای ساختن گروهی از کادرها و اعضای حزب با اخلاق انقلابی ناب، وفاداری مطلق به مارکسیسم-لنینیسم و اندیشه هوشی مین ، صلاحیت‌های حرفه‌ای خوب، همبستگی و وحدت بالا، آماده پذیرش و انجام عالی تمام وظایف محوله. ترکیب دقیق و کارآمد کردن حقوق و دستمزد با حفظ، جذب، آموزش و پرورش منابع انسانی باکیفیت برای برآورده کردن الزامات ساختن یک ارتش مدرن. تضمین سلاح‌ها و تجهیزات جدید و مدرن؛ اولویت دادن به نیروهایی که مستقیماً به سمت مدرنیته حرکت می‌کنند، ادامه سازماندهی تعدادی از واحدهای ذخیره استراتژیک مطابق با عزم حفاظت از سرزمین پدری سوسیالیستی ویتنام. ایجاد یک نیروی ذخیره قوی، یک نیروی شبه‌نظامی و دفاع شخصی قوی و گسترده. نقشه راه برای سازماندهی و تعدیل در سال 2025 در پایان سال 2023، سپاه دوازدهم ارتش رسماً تأسیس شد - این اولین سپاه اصلی ارتش خلق ویتنام است که در جهت لاغر، جمع و جور، قوی و مدرن بودن سازماندهی مجدد می‌شود. آیا معاون مدیر می‌تواند اهمیت این ترتیب را برای ما توضیح دهد؟ سرلشکر لونگ ون تانگ: برای برآورده کردن الزامات وظایف ارتش در شرایط جدید، در ۲۱ نوامبر ۲۰۲۳، وزیر دفاع ملی تصمیمی در مورد تأسیس سپاه دوازدهم صادر کرد. سپاه دوازدهم اولین سپاهی است که در جهت "تصفیه شده، فشرده، قوی" سازماندهی شده و به سمت نوسازی حرکت می‌کند. مقیاس و نیروی سپاه دوازدهم بزرگتر، وظایف و تکالیف سنگین‌تر و مجهز به سلاح‌ها و وسایل نقلیه مدرن‌تر است. سپاه دوازدهم نیروی متحرک استراتژیک وزارتخانه است که عملیات استراتژیک را در مناطق نظامی انجام می‌دهد.
ژنرال فان وان گیانگ، وزیر دفاع ملی، پرچم نظامی کوئیت تانگ را به سپاه دوازدهم ارتش اهدا کرد. عکس: مین نات
سپاه دوازدهم برای پاسخگویی به الزامات مأموریت‌های ارتش در شرایط جدید، در مواجهه با تحولات پیچیده، غیرقابل پیش‌بینی و دشوار در وضعیت جهانی و منطقه‌ای تأسیس شد. ارتش خلق ویتنام به یک سپاه اصلی "مشت آهنین" با سازمانی ساده، فشرده و قوی، مجهز به سلاح‌ها و ابزارهای فنی مدرن برای تنظیم برنامه‌ریزی استراتژیک، ساخت، تکمیل و تکمیل عزم، مستندسازی سیستم‌ها، برنامه‌های رزمی و توسعه هنر نظامی نیاز دارد. به طور همزمان و قاطعانه راه‌حل‌هایی را برای محافظت از سرزمین پدری در مراحل اولیه و از راه دور، بهبود آمادگی رزمی، پاسخ پیشگیرانه به چالش‌های امنیتی سنتی و غیرسنتی و جلوگیری از منفعل یا غافلگیر شدن به کار گیرد... بر اساس تأسیس سپاه دوازدهم، این همچنین مبنایی برای کمیسیون مرکزی نظامی و وزارت دفاع ملی است تا تأسیس سپاه سی و چهارم را با مقیاس سازماندهی نیروی مناسب برای برآورده کردن الزامات مأموریت‌های ارتش در شرایط جدید بررسی و تصمیم‌گیری کنند. سرلشکر، چگونه آرایش و تنظیم نیروی ارتش ادامه خواهد یافت؟ سرلشکر لونگ ون تانگ: در سال ۲۰۲۵، به درک کامل و اجرای تنظیم سازماندهی نیروها طبق قطعنامه شماره ۵ دفتر سیاسی، قطعنامه شماره ۲۳۰ کمیسیون نظامی مرکزی در مورد سازماندهی ارتش خلق ویتنام برای دوره ۲۰۲۱ تا ۲۰۳۰ و سال‌های بعد، و جهت‌گیری کمیته راهبری مرکزی در مورد خلاصه کردن قطعنامه شماره ۱۸ ادامه دهید. به طور خاص، ادغام اداره کل لجستیک و اداره کل مهندسی را در اداره کل لجستیک - مهندسی اجرا کنید. تصمیم شماره ۶۶ مورخ ۲۱ ژوئن ۲۰۲۴ نخست وزیر مبنی بر تصویب پروژه تنظیم مجدد شرکت‌های نظامی برای دوره ۲۰۲۱ تا ۲۰۲۵ را اجرا کنید. علاوه بر این، به بررسی و تنظیم سازماندهی و نیروی انسانی تعدادی از آژانس‌ها و واحدهای تحت وزارت دفاع ملی ادامه دهید. سیستم انبارها و تأسیسات تعمیر سلاح‌ها و تجهیزات فنی را در سراسر ارتش بررسی و تنظیم مجدد کنید و اطمینان حاصل کنید که آنها برای نیازهای مأموریت در شرایط جدید مناسب هستند. متشکرم، سرلشکر!Vietnamnet.vn
منبع: https://vietnamnet.vn/sap-xep-dieu-chinh-luc-luong-quan-doi-co-lo-trinh-vua-lam-vua-rut-kinh-nghiem-2358638.html![[عکس] دبیرکل تو لام در هشتمین کنگره کمیته مرکزی امنیت عمومی حزب شرکت می‌کند](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/4/79fadf490f674dc483794f2d955f6045)
![[عکس] جشنواره پرشور اواسط پاییز در موزه مردمشناسی](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/4/da8d5927734d4ca58e3eced14bc435a3)
![[عکس] مراسم افتتاحیه رسمی هشتمین کنگره کمیته مرکزی حزب امنیت عمومی، دوره ۲۰۲۵-۲۰۳۰](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/1200x675/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/4/f3b00fb779f44979809441a4dac5c7df)
![[ویدئو] خلاصه مراسم پنجاهمین سالگرد پتروویتنام](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/10/4/abe133bdb8114793a16d4fe3e5bd0f12)
![[ویدئو] دبیرکل لام به پتروویتنام 8 کلمه طلایی اعطا می‌کند: «پیشگام - عالی - پایدار - جهانی»](https://vphoto.vietnam.vn/thumb/402x226/vietnam/resource/IMAGE/2025/7/23/c2fdb48863e846cfa9fb8e6ea9cf44e7)
نظر (0)