کلاهبرداریهایی با عنوان «کار آسان، حقوق بالا»
یکی از ترفندهای رایج امروزی، جعل هویت شرکتهایی است که برای کار آنلاین، همکار استخدام میکنند.
در ابتدا، سوژهها مقالاتی با تصاویر زیبا، لوگوها، نمونه قراردادها و حتی لینکهایی به وبسایتها منتشر میکنند تا حس حرفهای بودن را القا کنند. وقتی قربانیان با آنها تماس میگیرند، آنها را به برنامههایی مانند تلگرام و زالو راهنمایی میکنند تا در مورد کار صحبت کنند، سپس به تدریج از آنها میخواهند برای فعال کردن حسابهایشان، باز کردن وظایف یا ارتقاء سطح خود، پول واریز کنند.
هر مرحله با مهارت طراحی شده است و به شرکتکنندگان این باور را میدهد که واقعاً کار میکنند و دستمزد منصفانهای دریافت میکنند.

از پشت صفحه کامپیوتر، بسیاری از ترفندهای استخدام مجازی به زندگی دانشجویی نفوذ کردهاند (عکس: فوئونگ تائو).
مای کوین، دانشجوی دانشگاه تون دوک تانگ، تقریباً قربانی این کلاهبرداری شد. او در اوقات فراغت خود میخواست یک شغل آزاد آنلاین پیدا کند تا درآمد اضافی کسب کند.
کوین هنگام گشت و گذار در فیسبوک، به پستهای جذاب زیادی با عناوین جذابی مانند «استخدام فوری فریلنسر» یا «کار سبک، حقوق بالا» برخورد. او کنجکاو شد و تصمیم گرفت به یک حساب کاربری استخدام پیامک بفرستد.
فرد ارسالکننده ادعا میکند که مدیر پروژهای است که برای افزایش تعداد نظرات ۵ ستاره در پلتفرمهای رزرو، شغلی در زمینه نوشتن نقد هتل ارائه میدهد.
تمام تبادلات اولیه کاملاً حرفهای بود، حتی با یک قرارداد نمونه که باعث اعتماد کوین شد. با این حال، پس از اینکه از او خواسته شد برای دریافت شغل به برنامه تلگرام مراجعه کند، احساس عجیبی پیدا کرد.
این دانشجوی دختر گفت: «در آنجا، از من خواستند که یک برنامه دیگر دانلود کنم و ۱۶۵۰۰۰ دونگ ویتنامی برای افتتاح ماموریت واریز کنم. من این کار را غیرمنطقی یافتم، بنابراین فوراً متوقف شدم.»

به همین ترتیب، نگوک مای، دانشجوی سال دوم دانشگاه سایگون، تجربه «کیف پول دردناک» خود را هنگام جستجوی شغل پاره وقت آنلاین به یاد آورد.
او گفت که هنگام گشت و گذار در یک گروه فیسبوک برای دانشجویان، مای پستی را دید که در آن از استخدام همکاران برای بازاریابی محصولات وابسته در پلتفرمهای تجارت الکترونیک صحبت میشد و در آن تبلیغ آمده بود: «فقط به یک تلفن نیاز دارید، با چند ساعت کار آزاد در روز میتوانید ۲۰۰۰۰۰ تا ۳۰۰۰۰۰ دونگ ویتنامی درآمد کسب کنید».
طبق دستورالعمل، او وظیفه داشت یک سبد خرید اضافه کند و لینکی به محصول به اشتراک بگذارد؛ اگر کسی از طریق آن لینک خریدی انجام میداد، او 10٪ پورسانت برای هر محصول دریافت میکرد.
دانشآموز با اعتماد، دستورالعملها را دنبال کرد و ۲۰۰۰۰۰ دانگ ویتنامی برای فعال کردن حساب خود واریز کرد. در ابتدا، پس از انجام چند کار، او واقعاً پول دریافت کرد، بنابراین اعتماد بیشتری کرد.
با این حال، کمی بعد، استخدامکننده همچنان از مای میخواست که برای ارتقاء سطح خود و دریافت وظایف با ارزش بالاتر، پول بیشتری واریز کند. او با این فکر که این یک فرصت خوب است، بیش از یک میلیون دانگ ویتنامی منتقل کرد. در نتیجه، حساب مای قفل شد و مخاطب بدون هیچ ردی "ناپدید" شد.
«چیزی که من را به فکر فرو برد این بود که همه چیز بسیار حرفهای انجام شده بود. آنها لوگوی شرکت را داشتند، یک قرارداد آنلاین با مهر قرمز شفاف ارسال کردند. من همچنین صدها نظر در زیر دیدم که آن را به عنوان معتبر ستایش میکردند و با موفقیت پول را برداشت کرده بودند، بنابراین به آن اعتماد کردم. چه کسی فکر میکرد که همه آنها نظرات جعلی از پیش ساخته شده باشند؟» نگوک مای به اشتراک گذاشت.
بعد از این ماجرا، او مجبور شد شماره تلفن خود را به دلیل تماسهای مزاحم تغییر دهد و حتی پس از ارسال عکس کارت شناسایی برای تأیید حساب کاربریاش، از فاش شدن اطلاعات شخصیاش بیمناک بود.
وقتی تله به عنوان یک واقعیت «عمل» میشود
نمیتوان انکار کرد که کار آنلاین روز به روز محبوبتر میشود، اما همین راحتی به زمینهای مساعد برای کلاهبرداریهایی با ترفندهای بیشمار تبدیل شده است.
افرادی که پشت این قضیه هستند اغلب از روانشناسی دانشجویان سوءاستفاده میکنند: حقوق بالا، کار آسان، کار در خانه، بدون نیاز به تجربه.
آنها سناریوهای واقعگرایانهای را با صفحات هواداران، لوگوهای شرکت، قراردادهای آنلاین با مهر قرمز و حتی تیمی از کارکنان پشتیبانی چت حرفهای تنظیم میکنند. در زیر پستها، مجموعهای از نظرات جعلی با موفقیت پول را برداشت کردهاند، اعتبار ۱۰۰٪ باعث میشود خوانندگان هوشیاری خود را از دست بدهند.

بسیاری از دانشجویان فقط زمانی مشکوک میشوند که از آنها خواسته میشود برای فعال کردن حسابشان پول واریز کنند، برای دریافت یک تکلیف وجهی واریز کنند یا اطلاعات شخصی خود را برای تأیید ارائه دهند. در آن زمان، آنها اطلاعات کافی را فاش کردهاند که میتوانند مورد سوءاستفاده قرار گیرند یا پولی را از دست بدهند بدون اینکه بتوانند آن را پس بگیرند.
به گفته خانم توی لین، که سالها تجربه در استخدام کارکنان آزادکار دارد، ماهیت کار آنلاین بد نیست.
او به طور محرمانه گفت: «بسیاری از مشاغل واقعاً معتبر هستند و فرصتهایی را برای توسعه مهارتها فراهم میکنند، اگر بدانید چگونه انتخاب کنید. با این حال، در حال حاضر افراد زیادی هستند که از «نابالغی» دانشآموزان برای کسب سود سوءاستفاده میکنند. اگر سادهلوح باشید، آنها دهها راه برای از دست دادن پول شما خواهند داشت.»
مراقب باشید قربانی نشوید
به گفته کارشناسان، کار آنلاین یک روند اجتنابناپذیر در عصر دیجیتال است. با این حال، برای ورود ایمن به آن دنیا ، دانشآموزان باید یاد بگیرند که چگونه خود را شناسایی و از خود محافظت کنند.
اول از همه، هر شغلی که نیاز به انتقال پول از قبل، خرید حساب کاربری یا ارائه اطلاعات شخصی داشته باشد، مشکوک است. یک کارفرمای واقعی هرگز از شما نمیخواهد برای گرفتن شغل، پیشپرداخت بپردازید. علاوه بر این، بررسی منبع استخدام ضروری است - وبسایت رسمی، ایمیل شرکت و صفحه طرفداران را بررسی کنید تا ببینید آیا تیک آبی دارد یا خیر.

بسیاری از دانشجویان در دام کلاهبرداریهای شغلی آنلاین میافتند (عکس: هوش مصنوعی).
اگر هنوز مردد هستید، دانشجویان میتوانند قبل از تصمیمگیری، از گروههای بررسی معتبر اطلاعات کسب کنند یا از دوستان و اساتید خود مشاوره بگیرند.
خانم توی لین توصیه کرد: «به نظرات این پست اعتماد نکنید، زیرا بیشتر آنها جعلی هستند. ابتکار عمل را به دست بگیرید و نام شرکت را در گوگل یا انجمنهای کاریابی جستجو کنید تا ببینید دیگران چه گفتهاند.»
علاوه بر این، دانشجویان باید اولویت خود را روی یافتن شغل از طریق پلتفرمهای قابل اعتماد یا برنامههای مشترک رسمی بین دانشگاهها و مشاغل قرار دهند. این راهی برای محدود کردن خطرات و تضمین حقوق در صورت بروز اختلاف است.
- نام دانش آموز تغییر کرده است
فوئونگ تائو
منبع: https://dantri.com.vn/giao-duc/sieu-lua-lien-tuc-tung-chieu-moi-sinh-vien-sap-bay-hang-loat-20251013003936898.htm
نظر (0)