Contraints de consulter les règlements d'admission, de nombreux professeurs d'université polytechnique réagissent.

Des professeurs de l'Université de technologie de Hô Chi Minh-Ville participent à des séances d'information sur les admissions à l'intention des étudiants et de leurs parents lors de la Journée d'orientation et d'admission 2024, organisée par le journal Tuoi Tre en collaboration avec d'autres organismes. - Photo : TRAN HUYNH

De nombreux enseignants de l'Université de Technologie (Université nationale d'Hô-Chi-Minh-Ville) ont réagi à cette demande de l'établissement. Ils ont affirmé que le conseil en matière d'admission relève de la compétence du service des admissions et qu'il n'y a donc aucune raison d'obliger les enseignants et les chercheurs à étudier le règlement des admissions pour passer l'examen.

Vous pouvez passer le test jusqu'à 20 fois et obtenir un score parfait de 10/10.

L'Université de Technologie de Hô Chi Minh-Ville (Université Nationale de Hô Chi Minh-Ville) vient d'envoyer un courriel à tout le personnel et les employés de l'établissement afin de diffuser une communication interne concernant les inscriptions pour l'année 2024.

Selon l'établissement, afin d'aider l'ensemble du personnel et des employés à disposer d'une source d'information de référence, le département de gestion de la marque et de la communication, en collaboration avec le département de la formation, a compilé et publié le document « Informations sur l'établissement et informations sur l'admission à l'Université des sciences et technologies en 2024 ».

Il s'agit d'un document complet comportant 4 parties principales : un aperçu de l'Université de Technologie, les informations sur les inscriptions pour 2024, le règlement des inscriptions du ministère de l'Éducation et de la Formation et des informations sur l'examen d'évaluation des compétences de l'Université nationale de Hô Chi Minh-Ville.

En outre, afin de s'assurer que tous les agents et employés soient pleinement au courant des informations ci-dessus, l'Université des sciences et technologies demande aux agents et employés de passer un test d'évaluation entre 5 h le 25 mai et 5 h le 27 mai.

Le test comprend 30 questions à choix multiples. Les responsables et les employés passeront le test sur le réseau informatique de l'établissement.

D'après la liste de l'établissement, 1 068 personnes, dont des professeurs, des spécialistes, des assistants d'enseignement, des chercheurs et des ingénieurs de l'école, doivent participer à ce test.

L'établissement précise notamment : « Le test peut être passé 20 fois maximum, pour une durée maximale de 120 minutes par tentative. Les fonctionnaires et employés doivent obtenir la note maximale de 10/10 pour réussir le test et ainsi maîtriser l'ensemble des informations. »

Après avoir reçu ces informations, de nombreux enseignants et chercheurs de l'établissement se sont indignés : « Le conseil en matière d'admission relève de la responsabilité du service de communication, du service de formation… pourquoi les enseignants et les chercheurs sont-ils contraints de passer ce test ? Plus absurde encore, l'obtention d'une note parfaite est obligatoire. Est-ce vraiment différent de devoir mémoriser le règlement d'admission pour pouvoir passer ce test ? »

Par ailleurs, certains autres enseignants ont indiqué avoir participé au groupe de conseil en admissions avec la faculté et l'établissement et avoir déjà passé ce test, mais que l'établissement exigeait désormais qu'ils le repassent.

« Alors que beaucoup de personnes sont très occupées à surveiller des examens, à corriger des thèses et à siéger en comités toute la journée du samedi et du dimanche, passer ce test n'a rien à voir avec leur expertise ni avec leurs fonctions d'enseignement et de recherche », a fait remarquer un groupe de professeurs.

N’obligez pas les professeurs à mémoriser ou à devenir des consultants en admissions.

S'adressant à Tuoi Tre Online , la professeure agrégée Dr Bui Mai Huong, responsable du département de gestion de la marque et de la communication de l'école, a déclaré que, compte tenu des nombreux nouveaux points soulevés dans le règlement d'admission de l'Université de Technologie, l'école reconnaît clairement l'importance du travail d'admission.

En réalité, les parents, les candidats et la communauté considèrent toujours les informations provenant du personnel et des enseignants comme une source importante. Cependant, la plupart de ces derniers ne maîtrisent que leur propre domaine d'expertise ou quelques domaines connexes et n'ont pas une vision d'ensemble des changements concernant les modalités d'admission, les frais de scolarité, les bourses, etc.

« En réalité, certains conseils donnés aux élèves et aux parents lors des consultations étaient inexacts. Par conséquent, l'établissement a mis en place des actions de communication interne auprès du personnel concernant les inscriptions pour 2024 », a expliqué Mme Huong.

Selon Mme Huong, afin de garantir que les employés et les travailleurs comprennent clairement les informations, l'école exige qu'ils passent un test d'information sur le système interne de l'école.

En raison de l'installation du système, le personnel doit être informé à l'avance que le test est limité à 20 tentatives et que sa durée est de 120 minutes par tentative. Pour réussir le test, il faut répondre correctement à 30 questions sur 30 afin d'éviter toute erreur lors de la transmission des informations.

« Annoncer clairement le nombre de tentatives et la durée du test permet aux enseignants d'organiser leur temps. S'ils sont occupés par d'autres tâches pendant le test, le système enregistre et comptabilise le nombre de tentatives ou s'arrête automatiquement après 120 minutes, leur laissant ainsi le temps de se réorganiser. L'établissement n'exige pas de son personnel enseignant qu'il mémorise le contenu du test ou qu'il devienne consultant en admissions », a affirmé Mme Huong.

« L’admission relève de la responsabilité du professeur. »

En outre, Mme Huong a également déclaré que l'inscription est l'une des tâches importantes de l'école, et qu'elle devrait donc être incluse par les unités comme l'une des tâches relevant de la tâche 3 (tâche 1 : enseignement, tâche 2 : recherche scientifique et tâche 3 : autres tâches) d'un enseignant.

Expliquant pourquoi certains enseignants qui avaient passé le test devaient maintenant le repasser, Mme Huong a déclaré : « L'école a examiné cette question et n'exige pas que les enseignants de l'équipe des admissions et de l'orientation professionnelle qui ont passé le test à choix multiples en mars et avril 2024 repassent le test à choix multiples.

Toutefois, les enseignants doivent mettre à jour les informations complémentaires mentionnées ci-dessus de différentes manières, notamment par le biais de prospectus d'admission, d'informations sur le site web de l'école, du guide de consultation des admissions, etc. Le délai pour passer le test sur le système interne sera prolongé de quelques jours par rapport à l'annonce initiale.

Source : https://tuoitre.vn/bi-buoc-kiem-tra-ve-quy-che-tuyen-sinh-nhieu-giang-vien-truong-dh-bach-khoa-phan-ung-20240520195706574.htm