De nouvelles agences et unités provinciales et communales pourront être mises en place à partir du 1er juillet.

Réunion du Politburo sur la réorganisation de l'appareil et des unités administratives, le 6 juin. Photo : VNA

Le membre permanent du Secrétariat Tran Cam Tu a signé la Conclusion 163 du Politburo et du Secrétariat sur la mise en œuvre d'un certain nombre de contenus et de tâches lors de la réorganisation de l'appareil et des unités administratives conformément aux résolutions et conclusions du Comité central, du Politburo et du Secrétariat.

Les comités provinciaux et municipaux du parti examinent de manière proactive

Dans ce document, le Politburo et le Secrétariat se sont mis d'accord sur la politique de réorganisation des unités administratives provinciales tout en mettant simultanément en œuvre la consolidation et la fusion des unités administratives communales pour les localités qui avaient soigneusement préparé, pleinement rempli les conditions nécessaires et finalisé leur plan de personnel aux niveaux provincial et communal.

Préparer les installations, les équipements et les moyens nécessaires pour que l'appareil puisse entrer en fonction immédiatement, en assurant un fonctionnement fluide et synchrone, et avoir organisé des opérations d'essai et tiré des enseignements des opérations des organisations du Parti, de l'État, du Front de la Patrie et des organisations communales.

Les comités permanents des comités provinciaux et municipaux du Parti doivent examiner et décider de manière proactive du moment où mettre en œuvre les nouvelles organisations, agences et unités provinciales et communales, qui peuvent être mises en œuvre dès le 1er juillet, date à laquelle la Constitution de 2013 (modifiée) entre en vigueur et les autorités compétentes auront pris les décisions pertinentes.

Dans le même temps, vous serez chargé de diriger et d'orienter la mise en œuvre conformément aux directives du Politburo et du Secrétariat.

Le Politburo et le Secrétariat se sont mis d'accord sur la politique consistant à tenir des réunions avec les Comités permanents des Comités provinciaux et municipaux du Parti afin de diriger et d'orienter la gestion de la masse salariale totale en 2025, comme l'a assigné le Comité central d'organisation, afin de rationaliser la masse salariale et de restructurer l'équipe des cadres, des fonctionnaires et des employés du secteur public conformément aux politiques et règlements du Parti et aux lois de l'État.

Décider de manière proactive du transfert des quotas de personnel entre le gouvernement et les organisations locales du Parti et de masse dans le cadre de la réorganisation de l'appareil et des unités administratives à tous les niveaux, en mettant en œuvre le modèle de gouvernement local à deux niveaux conformément aux politiques et conclusions du Comité central du Parti, du Politburo et du Secrétariat (en veillant à ce que l'effectif total et la structure des cadres, des fonctionnaires et des employés du secteur public affectés aux localités par le Comité central d'organisation ne changent pas).

Veuillez communiquer sans délai au Comité central d'organisation le nombre de personnels transférés ci-dessus, à des fins de synthèse et de suivi.

Mettre en place rapidement des politiques et des régimes de résolution des problèmes pour les fonctionnaires et agents de la fonction publique ayant quitté leurs fonctions.

Selon la conclusion, le Politburo et le Secrétariat ont chargé le Comité du Parti gouvernemental de diriger et d'orienter la publication urgente de décrets sur la décentralisation, la délégation de pouvoir, la détermination de l'autorité et les directives relatives aux fonctions, aux tâches et à l'organisation des agences spécialisées relevant des Comités populaires aux niveaux provincial et communal.

À cela s’ajoutent d’autres documents pertinents conformément aux politiques et conclusions du Politburo et du Secrétariat, notamment la conclusion 160 (dans l’immédiat, maintenir inchangé le nombre d’organisations et le nombre de députés des agences et organisations lors de la mise en œuvre de la fusion).

Dans lequel il est nécessaire d'unifier l'organisation des agences spécialisées dans les communes qui ne sont ni fusionnées ni consolidées, en veillant à ce que leur mise en œuvre soit conforme au projet approuvé lors de la 11e Conférence du Comité central du Parti (Résolution 60), en phase avec les réglementations relatives à l'organisation des agences de conseil et d'assistance aux niveaux communal, de quartier et de zone spéciale, conformément aux réglementations d'application de la Charte du Parti (Règlement 294) et conformément aux fonctions, aux tâches et à l'autorité du nouveau gouvernement communal.

Le Comité du Parti gouvernemental a pour mission de donner instruction au Comité du Parti du ministère de l'Intérieur de définir et de résoudre rapidement les régimes et les politiques applicables aux cadres, aux fonctionnaires, aux employés du secteur public et aux travailleurs qui ont quitté leur emploi.

Étudier une feuille de route pour étendre le recours au personnel non professionnel en fonction du calendrier de réorganisation des villages et des groupes résidentiels (avant le 31 mai 2026).

Le Politburo et le Secrétariat ont chargé le Comité du Parti de l'Assemblée nationale de diriger et d'orienter l'adoption de la Constitution, des lois et résolutions pertinentes.

Fournir des orientations sur l'organisation et le fonctionnement de la délégation de l'Assemblée nationale et des Conseils populaires à tous les niveaux après la réorganisation ; conseiller rapidement sur l'ajustement et le complément de la Conclusion 153 du Politburo sur l'orientation de l'élection des députés à la 16e Assemblée nationale et aux Conseils populaires à tous les niveaux pour le mandat 2026-2031.

Les comités du parti, les comités provinciaux et municipaux du parti relevant directement du Comité central sont chargés de diriger et d'orienter activement et de manière urgente la mise en œuvre synchrone et globale des tâches qui leur sont confiées par le Politburo et le Secrétariat.

Concentrez-vous sur un travail de qualité en matière de personnel, de politique et d'idéologie, en résolvant rapidement les politiques et les régimes pour les cadres, les fonctionnaires, les employés du secteur public et les travailleurs retraités.

Examiner, compiler et remettre rigoureusement les actifs et les documents afin d'en assurer l'exhaustivité, la cohérence et le bon déroulement lors du processus de transfert.

La décision du Politburo et du Secrétariat exige que les comités et organisations du Parti relevant directement du Comité central ordonnent aux comités et sections du Parti susceptibles de fusion et de regroupement de tenir deux congrès conformément à la réglementation.

Pendant la période où le Comité du Parti immédiatement supérieur n'a pas encore nommé le personnel du nouveau Comité du Parti, le Comité du Parti précédent (cellule du Parti) est responsable de continuer à diriger et à gérer les activités du Comité du Parti et de la cellule du Parti jusqu'à ce que le Comité du Parti immédiatement supérieur nomme le nouveau Comité du Parti (cellule du Parti).

Concentrez-vous sur la direction de l'organisation des congrès de base du parti conformément aux règlements et instructions du Comité central, en veillant à la qualité des congrès et à leur achèvement avant le 30 juin.

Pour les territoires concernés par des fusions et des regroupements et qui doivent réorganiser leur appareil, il est nécessaire de revoir et de finaliser d'urgence les préparatifs et d'organiser des congrès de parti à la base, en veillant à ce qu'ils soient achevés avant le 31 juillet.

Les comités provinciaux et municipaux du parti examinent de manière proactive

Mettre en place rapidement des politiques et des régimes de résolution des problèmes pour les fonctionnaires et agents de la fonction publique ayant quitté leurs fonctions.

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