Tel était le propos tenu par Duong Quyet Thang, membre du Comité exécutif du Parti communiste vietnamien, secrétaire du Comité du Parti de la Banque vietnamienne des politiques sociales (VBSP) et directeur général, lors de la 4e Conférence du Comité exécutif syndical de la VBSP (mandat 2023-2028), qui s'est déroulée à Hanoï le 21 mars après-midi. Nguyen Thien Van, vice-président du Comité populaire provincial de Dak Lak, vient de signer une lettre appelant les minorités ethniques de Dak Lak résidant en Thaïlande à rentrer volontairement au Vietnam. Le 24 mars après-midi, au siège du gouvernement, le Premier ministre Pham Minh Chinh a présidé un dialogue avec les jeunes en 2025 sur le thème « La jeunesse vietnamienne, pionnière du développement scientifique et technologique, de l'innovation et de la transformation numérique nationale », à l'occasion du 94e anniversaire de la fondation de l'Union de la jeunesse communiste Hô Chi Minh (26 mars 1931 - 26 mars 2025) et du Mois de la jeunesse. Les ruines de la tour Cham, situées dans la commune d'An Phu, ville de Pleiku, province de Gia Lai, ont fait l'objet de deux fouilles menées par le Centre d'archéologie (Institut des sciences sociales du Sud), en collaboration avec le Musée provincial de Gia Lai, en 2023 et 2024. Lors de la seconde campagne de fouilles, les archéologues ont notamment découvert un « trou sacré » dont la partie centrale, entourée d'un cadre circulaire, était construite en briques disposées en forme de svastika, et ont mis au jour de nombreux objets précieux. Dans la vie, il n'est pas toujours nécessaire d'accomplir de grandes choses pour marquer les esprits. La sincérité, l'amour et le sens des responsabilités suffisent à toucher les cœurs. L'histoire du prêtre Nguyen Xuan Phuong à Nghe An en est un exemple. Ces dernières années, le modèle « Adresse de confiance » a été déployé dans de nombreuses zones habitées par des minorités ethniques de la province de Quang Tri. Ce modèle, par ses actions, offre non seulement un refuge sûr, mais contribue également à lutter contre les violences domestiques et à bâtir un cadre de vie sûr et digne pour les femmes et les enfants des minorités ethniques et des régions montagneuses. Bien qu'il soit retraité après 40 ans d'enseignement, l'enseignant Nguyen Van Lai et son épouse, Mme Vo Thi Yen (résidant dans le bloc Triem Dong, quartier Dien Phuong, ville de Dien Ban, Quang Nam), continuent de se consacrer quotidiennement à la transmission du savoir dans le cadre de l'école de charité ouverte par M. Lai lui-même. Ces dernières années, le tourisme saisonnier lié aux fleurs connaît un essor considérable. Moc Chau (Son La) bénéficie d'une excellente saison touristique grâce à la floraison des pruniers ; Ha Giang attire les visiteurs en quête de fleurs de sarrasin ; Da Lat (Lam Dong) est un paradis pour les cerisiers en fleurs… C'est une opportunité pour les provinces et les villes de développer des produits de tourisme floral saisonnier plus attractifs, à condition de mettre en œuvre des solutions durables. Extrait du Journal des Affaires ethniques et du Développement. L'édition du matin du 22 mars mentionne notamment : les couleurs éclatantes du brocart de Na Hang et un chef-d'œuvre : une église en bois centenaire à Kon Tum. Des cadres féminins dévoués au village. Parmi les autres actualités concernant les minorités ethniques et les zones montagneuses : tel est le contenu du discours prononcé par Duong Quyet Thang, membre du Comité exécutif du Parti gouvernemental, secrétaire du Comité du Parti de la Banque vietnamienne des politiques sociales (VBSP) et directeur général, lors de la 4e Conférence du Comité exécutif syndical de la VBSP (mandat 2023-2028), qui s’est tenue à Hanoï le 21 mars après-midi. Ces dernières années, les forces de la Garde-frontière (BĐBP) des localités frontalières ont toujours accordé une attention particulière au renforcement du lien de confiance avec la population dans ces zones. Accompagnant la BĐBP, une équipe de personnalités de renom joue un rôle essentiel dans la communication, la diffusion d’informations, l’éducation juridique et la mobilisation des populations afin de protéger les frontières de la patrie. Le Dr Dang Thanh Mai, directeur adjoint du Département d’hydrométéorologie, a déclaré que le changement climatique s’est avéré particulièrement complexe au cours des dix dernières années. Chaque année est marquée par un nombre record de catastrophes hydrométéorologiques à l'échelle mondiale. Améliorer les systèmes d'alerte précoce aux catastrophes naturelles est devenu une priorité absolue. Auparavant, les maladies cardiovasculaires touchaient principalement les personnes de plus de 50 ans, en raison du vieillissement naturel et de facteurs de risque tels que l'hypertension artérielle, l'hypercholestérolémie ou l'obésité. Cependant, ces dernières années, l'âge d'apparition des maladies cardiovasculaires au Vietnam a considérablement diminué. On observe une augmentation des cas de patients de moins de 40 ans, voire même dans la vingtaine et la trentaine, chez qui une maladie cardiaque est diagnostiquée. Le 24 mars, à Rach Gia (province de Kien Giang), le conseil d'administration du Département des minorités ethniques et des religions de la province de Kien Giang a reçu une délégation du comité exécutif de la Sangha bouddhiste du Vietnam (VBS) de la province, venue féliciter le Département à l'occasion de sa création et de son lancement.
Compte tenu de sa position et de son rôle d'organisation socio-politique au sein de l'agence, le syndicat VBSP s'est récemment concentré sur la direction de ses syndicats de base affiliés afin de promouvoir la propagande et de mobiliser les membres et les travailleurs syndiqués pour répondre activement aux mouvements d'émulation, créer de la solidarité et s'efforcer de bien accomplir les tâches assignées, contribuant ainsi à la réalisation des objectifs et des plans fixés par le gouvernement et le Premier ministre en 2024.
Le syndicat VBSP a élaboré de manière proactive et rapide des programmes de travail et déployé des activités auprès des syndicats de base de façon appropriée et efficace ; il a régulièrement porté attention aux difficultés rencontrées par les syndicats de base et les a prises en compte, créant ainsi des encouragements, de la motivation et renforçant les liens entre le syndicat, le comité du Parti et les collègues professionnels de même niveau au sein de l'unité.
En 2024, le Syndicat de la Banque vietnamienne des politiques sociales mènera activement des actions de sensibilisation et de formation auprès des cadres et des employés, organisera de nombreux échanges culturels et sportifs, des concours de compétences professionnelles ainsi que des actions de sensibilisation à la mise en œuvre des réglementations relatives à la démocratie participative. Il s'agira notamment de diffuser auprès de tous les cadres, membres et employés (CBĐVNLĐ) la Directive n° 39-CT/TW du 30 octobre 2024 du Secrétariat relative à l'amélioration de l'efficacité du crédit de politique sociale dans la nouvelle période ; de mettre en œuvre la Résolution n° 02-NQ/TW du 12 juin 2021 du Bureau politique relative à l'innovation dans l'organisation et le fonctionnement du Syndicat vietnamien dans le contexte actuel ; de participer au Concours des normes d'éthique professionnelle organisé par l'Association bancaire vietnamienne ; de participer au Concours de la banque verte pour une vie verte lancé par le Syndicat de la Banque vietnamienne ; et de diffuser une formation juridique auprès des CBĐVNLĐ de la Banque vietnamienne des politiques sociales en 2024. Organisation réussie du concours de talents artistiques du NHCSXH dans les régions pour célébrer le bilan de 10 ans de mise en œuvre de la directive n° 40-CT/TW du Secrétariat central du Parti.
En outre, le syndicat de la VBSP s'est également coordonné avec les comités du Parti et les agences spécialisées afin de mobiliser activement les employés de l'ensemble du système pour participer à la mise en œuvre efficace des programmes de protection sociale, notamment en soutenant la construction de 13 maisons de solidarité pour les ménages en situation de précarité dans les provinces de Cao Bang, Lang Son et Nghe An ; de 10 maisons d'accueil pour les anciens combattants démunis en situation de précarité à Quang Tri ; en rendant visite aux soldats et aux habitants du district insulaire de Truong Sa et de la plateforme DK-1 et en leur offrant des cadeaux ; en mobilisant les employés pour contribuer et soutenir les unités et les populations des provinces et des villes touchées par la tempête n° 3 (tempête Yagi), avec un montant de plus de 5,9 milliards de VND ; et en menant de nombreuses autres actions concrètes et significatives.
Par ailleurs, le Syndicat de la Banque de politique sociale organise régulièrement, de manière concrète et humaine, des actions de reconnaissance, de soutien aux Mères héroïques vietnamiennes, de visites et de dons aux soldats blessés, malades et à leurs familles, d'offrandes de cadeaux pour le Têt aux familles en difficulté, de financement de cadeaux pour les élèves défavorisés surmontant des obstacles, et de soutien à la construction d'infrastructures pour les écoles défavorisées. Grâce à ces efforts, fin 2024, le Syndicat de la Banque de politique sociale avait mis en œuvre des programmes de protection sociale d'une valeur de plus de 70 milliards de VND.
Le principal atout du syndicat de la VBSP ces derniers temps réside dans sa capacité à collaborer efficacement avec le secteur professionnel pour mener à bien les missions politiques qui lui ont été confiées. Sous l'impulsion et la direction éclairées du Conseil d'administration, du Comité du Parti de la VBSP et du Comité exécutif, et en coordination avec les unités professionnelles, le syndicat a encouragé et motivé les employés de la VBSP à s'unir et à œuvrer ensemble pour l'excellence dans la réalisation des objectifs politiques fixés par le gouvernement. Cette mobilisation a permis la mise en œuvre du Programme national ciblé pour la réduction durable de la pauvreté, le développement rural et la protection sociale, portant ainsi l'encours total des programmes de crédit de la VBSP à plus de 374 billions de VND, soit une augmentation de 6 600 milliards de VND par rapport à 2024. 6,8 millions de ménages pauvres et autres bénéficiaires de politiques publiques ont ainsi reçu des prêts.
Au vu des résultats obtenus, les délégués ont discuté avec enthousiasme et se sont accordés largement sur le contenu des résultats de travail pour 2024 et les tâches clés pour 2025 du Comité exécutif du syndicat VBSP, qui ont été présentés spécifiquement lors de la conférence.
S'exprimant lors de la Conférence, Duong Quyet Thang, membre du Comité du Parti du Gouvernement, secrétaire du Comité du Parti de la Banque vietnamienne des politiques sociales et directeur général, a reconnu, salué et hautement apprécié les efforts du Comité exécutif du Syndicat de la Banque vietnamienne des politiques sociales, en particulier l'esprit de solidarité dont chaque membre du syndicat a fait preuve au sein du système de la Banque vietnamienne des politiques sociales au cours du passé.
Soulignant l'importance du rôle des syndicats dans l'avenir, le directeur général Duong Quyet Thang a demandé au système syndical de la Banque de politique sociale de poursuivre l'innovation de ses méthodes de travail, de renforcer ses actions de sensibilisation et de dispenser régulièrement des formations politiques, idéologiques et éthiques à chaque membre afin d'améliorer le sens des responsabilités, la culture et l'éthique professionnelle au sein de l'organisation. Il a également insisté sur la nécessité de veiller au bien-être matériel et moral des employés, d'être à l'écoute de leurs besoins et aspirations, et de garantir leurs droits et intérêts légitimes ainsi qu'un régime de travail adapté.
Le directeur général a également demandé au syndicat VBSP, à tous les niveaux, de collaborer étroitement avec le secteur professionnel afin d'encourager et de motiver les employés à bien accomplir les tâches politiques qui leur seront confiées en 2025, contribuant ainsi au maintien du rôle du crédit de politique sociale dans la nouvelle situation et le nouveau contexte, en continuant à œuvrer et à déployer des efforts constants, en faisant du crédit de politique sociale un point fort et un pilier important du système de politiques de réduction de la pauvreté et de garantie de sécurité sociale du Parti et de l'État.
Source : https://baodantoc.vn/cong-doan-ngan-hang-csxh-thuong-xuyen-giao-duc-chinh-tri-tu-tuong-dao-duc-cho-doan-vien-cong-doan-1742792505441.htm
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