Assurer la santé des travailleurs par temps chaud

Les fortes chaleurs de l’été affectent la santé des travailleurs pendant leur travail. Pour assurer la santé des travailleurs, les unités de production et les entreprises de la province ont prêté attention et mis en œuvre de nombreuses solutions utiles.

Depuis plus d'un mois, lors des journées chaudes, Mme Le Thi Thanh Ha, puéricultrice à la société par actions Lao Cai Urban Environment, et ses collègues ont des horaires de travail différents : matin de 5 h 30 à 10 h 30 ; après-midi de 15 h à 18 h (début du travail plus tôt et fin du travail plus tard). Compte tenu de la nature du travail en extérieur, Mme Ha et les puéricultrices bénéficient de conditions de travail favorables, aménageant leurs horaires de travail de manière à éviter les heures les plus chaudes de la journée afin de préserver leur santé. Outre des vêtements de protection, des chapeaux à larges bords, des masques et des gants résistants à la chaleur, les travailleurs sont également équipés de mini-ventilateurs fixés à leurs vêtements de protection pour se rafraîchir pendant le travail.

Lorsqu'ils travaillent à l'extérieur, les travailleurs portent des vêtements de protection, des chapeaux, des gants et des mini-ventilateurs attachés à leurs chemises pour aider à refroidir leur corps.

Les horaires de travail des travailleurs sont flexibles, évitant les heures de pointe chaudes de la journée.

La société par actions pour l'environnement urbain de Lao Cai emploie actuellement plus de 100 salariés dans les services de la pépinière et de l'atelier mécanique. Ces services sont les plus touchés par la chaleur. M. Pham Van Tien, directeur adjoint et président du syndicat de l'entreprise, a déclaré : « Le syndicat de l'unité a consulté et fourni des équipements de protection du travail adéquats et a adapté les horaires de travail des salariés. Chaque année, avant la saison chaude, le syndicat recommande à l'employeur de revoir et de réorganiser le système de l'usine. L'unité se concentre notamment sur la vérification et la révision du remplacement, la réparation ou l'installation de nouveaux équipements de refroidissement et de ventilateurs, ainsi que sur l'ajout de réservoirs d'eau à différents endroits ; l'installation de filets pour créer de l'ombre et limiter l'ensoleillement direct des travailleurs ; l'augmentation des rations alimentaires et la distribution de lait nutritif aux salariés… »

L'unité a installé des panneaux de maille supplémentaires pour créer de l'ombre, limitant ainsi la lumière directe du soleil affectant les travailleurs.

La branche de réparation électromécanique d'Apatit Vietnam One Member Co., Ltd. compte également plus de 100 employés qui réparent des machines et des équipements spécialisés pour l'industrie minière et le traitement mécanique. La zone de travail est une grande usine aux toits en tôle ondulée. Les équipements génèrent souvent de la chaleur pendant leur fonctionnement, ce qui rend l'air encore plus chaud en été.

Des ventilateurs de grande capacité sont disposés dans de nombreuses positions pour aider à réduire la chaleur pour les travailleurs pendant le travail.

Avant l'arrivée de la saison chaude, le syndicat a coordonné avec des experts l'inspection des équipements de refroidissement afin de proposer des réparations ou des installations supplémentaires. Pour l'usine, outre l'installation de ventilateurs industriels de grande capacité, l'unité a également installé des ventilateurs supplémentaires à différents endroits pour desservir les travailleurs pendant la production ; pour les zones de travail extérieures, des parasols spéciaux et des ventilateurs mobiles ont été installés.

L'unité fournit du lait nutritif et de l'eau de refroidissement aux travailleurs en groupes et en équipes.

Par conséquent, la branche accorde une attention particulière à l'alimentation et au repos des ouvriers pendant l'été. Ainsi, dès le début de la saison chaude (vers avril chaque année), l'unité a acquis davantage de glacières et organisé la préparation d'eau de refroidissement aux haricots noirs, distribuée aux ouvriers par groupes et équipes. L'unité prépare et distribue en moyenne 20 à 25 litres d'eau de refroidissement aux ouvriers chaque jour, tout en investissant dans la construction d'une cantine de près de 200 m² et en installant la climatisation et des ventilateurs. M. Nguyen Trung Kien, chef de l'équipe de tournage à froid de la branche de réparation électromécanique, a déclaré : « L'unité a rénové et aménagé des salles de pause déjeuner d'environ 40 m² chacune, entièrement climatisées, pour permettre aux ouvriers de se reposer et de récupérer avant d'entamer leurs heures de travail de l'après-midi. »

Contribuant à prendre soin des travailleurs en période de chaleur, pendant cette période, les syndicats à tous les niveaux de la province se sont consultés et coordonnés pour mettre en œuvre des mesures de protection contre le soleil et la santé des travailleurs, en particulier ceux qui doivent souvent travailler à l'extérieur ou dans des zones à températures élevées (maisons, usines de transformation, fabrication mécanique ou production industrielle).

Les postes de travail des travailleurs sont équipés de climatisation ou de ventilateurs de refroidissement.

Ainsi, avant l'arrivée de la saison chaude, les unités ont organisé des inspections, des réaménagements et des réaménagements des zones de production. Parallèlement, elles ont procédé à des inspections, des opérations de maintenance ou l'installation de nouveaux systèmes de pulvérisation d'eau automatique, de ventilateurs de refroidissement et de climatiseurs. L'ensemble des postes de travail est ainsi équipé de climatiseurs ou de ventilateurs haute performance. Les unités fournissent de l'eau potable, de l'eau de refroidissement et du lait nutritif aux ouvriers et aux travailleurs. En fonction des conditions de production et d'activité, les unités adaptent également leurs horaires de travail, notamment pour les unités travaillant en extérieur, afin d'éviter les températures élevées pendant la journée, susceptibles de provoquer des coups de chaleur et des chocs thermiques chez les ouvriers.

Les horaires de travail des ouvriers et des travailleurs sont adaptés aux conditions météorologiques et aux conditions réelles de production et d'activité.

Les responsables syndicaux des unités sensibilisent et forment également les travailleurs et les ouvriers aux mesures de protection sanitaire lors des journées chaudes, et les encouragent à nettoyer soigneusement leur lieu de travail, en veillant à la ventilation, à la fraîcheur et à la propreté. Lors des repas de quart, les responsables syndicaux élaborent également un menu avec des plats adaptés pour aider les travailleurs à se rafraîchir et à se mettre en appétit. De plus, grâce au fonds de prévoyance, de nombreuses entreprises de la province organisent des voyages et des vacances pour leurs employés pendant l'été afin de les encourager.

La mise en œuvre de solutions de protection solaire utiles et opportunes démontre l'intérêt des unités et des entreprises pour la santé des travailleurs et des ouvriers, les aidant à travailler avec enthousiasme, garantissant le progrès, la qualité et les exigences de la production et de l'entreprise, ainsi qu'un engagement à long terme envers l'entreprise.

Source : https://baolaocai.vn/dam-bao-suc-khoe-nguoi-lao-dong-mua-nang-nong-post402711.html