Projet Accélérer 06, utilisant VNeID comme seul compte dans les services publics en ligne

Le 6 novembre, le Premier ministre Pham Minh Chinh a signé et publié la Directive n° 33/CT-TTg visant à promouvoir la mise en œuvre rapide et efficace des tâches assignées dans la Résolution n° 71/NQ-CP du 1er avril 2025 du Gouvernement et les Avis de conclusion du Comité directeur central.

Il reste 51 tâches en retard à accomplir.

Conformément à la Directive, ces derniers temps, grâce à l'orientation résolue du Gouvernement et du Premier ministre, à la participation de l'ensemble du système politique , le travail de développement des sciences, des technologies, de l'innovation, de la transformation numérique nationale, de la réforme administrative et de la mise en œuvre du Projet 06 a permis d'obtenir des résultats initiaux importants et positifs, contribuant au développement socio-économique du pays et reconnus par la communauté internationale.

Toutefois, la mise en œuvre de ce programme présente encore des lacunes qu'il convient de combler sans délai. Au 28 octobre 2025, 51 tâches restent en suspens, notamment celles prévues par la résolution n° 71/NQ-CP du 1er avril 2025 du Gouvernement, modifiant et complétant le Programme d'action gouvernemental pour la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW du 22 décembre 2024 du Bureau politique relative aux avancées scientifiques et technologiques, à l'innovation et à la transformation numérique nationale, ainsi que les conclusions du Comité central de pilotage sur le développement scientifique et technologique, l'innovation et la transformation numérique. Le taux de numérisation des dossiers de la fonction publique demeure faible, n'atteignant que 39,98 %, dont 54,46 % pour les ministères et les secteurs et seulement 16,94 % pour les provinces. Ce chiffre est loin de l'objectif de 80 % fixé pour 2025. La qualité des données dans les bases de données nationales et spécialisées ne répond pas aux critères d'exactitude, d'exhaustivité, de qualité et de mise à jour, ce qui complique leur connexion, leur partage et leur réutilisation. De ce fait, les usagers sont encore contraints de fournir plusieurs fois les mêmes documents, souvent inutilement. La sécurité des informations et des réseaux présente encore de nombreuses lacunes, et les ressources humaines dédiées à la surveillance et à la gestion des incidents sont insuffisantes.

Les lacunes et limitations susmentionnées sont dues à de nombreuses raisons, à la fois objectives et subjectives. L'une des principales, le « goulot d'étranglement », réside dans le manque de détermination et de rigueur des responsables de certaines agences. La charge de travail est importante et croissante, tandis que l'organisation et la mise en œuvre n'ont pas encore su s'adapter rapidement aux nouvelles exigences et conditions. Il subsiste un climat de pression, de crainte des erreurs et de peur des responsabilités. Certains systèmes d'information et plateformes numériques des ministères et des directions sont encore surchargés, présentent des erreurs de fonctionnement, manquent de stabilité et ne sont pas correctement intégrés au système d'information de règlement des procédures administratives des collectivités locales.

Concentrez un maximum de ressources pour régler une fois pour toutes les tâches en retard.

Afin de pallier les lacunes et les limitations, et d'apporter des changements significatifs et substantiels à la mise en œuvre des tâches clés au cours des derniers mois de 2025, le Premier ministre, président du Comité de pilotage gouvernemental pour le développement scientifique et technologique, l'innovation, la transformation numérique et le Projet 06, exige des ministères, des agences de niveau ministériel, des agences gouvernementales, des comités populaires des provinces et des villes administrées centralement qu'ils mettent en œuvre les principes et exigences généraux suivants :

Il est primordial de considérer le développement des sciences, des technologies, de l'innovation, la transformation numérique et la réforme administrative comme des enjeux politiques clés et urgents. Les chefs de ministères, de directions et d'agences sont pleinement responsables devant le gouvernement et le Premier ministre de l'avancement et de la qualité de la mise en œuvre des missions essentielles relevant de leur compétence. La direction et la mise en œuvre sont les étapes clés : il faut passer des paroles aux actes pour obtenir des résultats concrets et instaurer un changement significatif.

Le Premier ministre a insisté sur la nécessité d'une plus grande détermination, de mesures plus radicales et d'une mise en œuvre ciblée. Pour chaque tâche assignée, il est indispensable de bien la comprendre et d'organiser rigoureusement sa mise en œuvre selon six principes fondamentaux : identification claire des personnes, définition précise du travail, échéancier précis, responsabilités clairement définies, résultat clairement défini, autorité clairement établie et mise en œuvre efficace, assortie d'un contrôle et d'un suivi rigoureux. Les résultats de la mise en œuvre des tâches constitueront un critère primordial pour évaluer et classer le niveau d'accomplissement des équipes et des individus, notamment des dirigeants, en 2025.

Les agences concentrent leurs ressources maximales, renforcent leur direction et leur gestion afin de prioriser la résolution des tâches en retard, des tâches assignées dans la résolution n° 71/NQ-CP du 1er avril 2025 du gouvernement et dans les plans, règlements et avis de conclusion du Comité directeur central, dans lesquels une attention particulière est portée aux tâches clés des derniers mois de 2025.

Les agences et organisations doivent mettre à jour quotidiennement les informations et données relatives à l'avancement et aux résultats de la mise en œuvre des tâches et solutions qui leur sont confiées sur le Système d'information de suivi et d'évaluation de la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW (https://nq57.vn), en veillant à leur actualité, leur exhaustivité, leur exactitude et leur synchronisation, afin de faciliter efficacement le travail de suivi, d'incitation, de pilotage et d'exécution des autorités compétentes. Elles doivent également organiser régulièrement des réunions, renforcer le contrôle et l'incitation à la mise en œuvre des tâches qui leur sont confiées, et ainsi anticiper, détecter et traiter rapidement les difficultés, problèmes et lacunes rencontrés. Les questions relevant de leur compétence doivent être résolues avec diligence et rigueur. Pour les questions complexes qui dépassent leur compétence, elles doivent les synthétiser, les signaler et formuler des propositions sans délai, puis les soumettre aux autorités compétentes pour examen et décision, afin de ne pas impacter l'avancement global.

S'efforcer de réaliser 100 % de la charge de travail d'ici 2025 avec qualité et efficacité

Le Premier ministre a demandé aux ministères, aux directions et aux collectivités locales d'utiliser de manière proactive et active le Système d'information pour le suivi et l'évaluation de la mise en œuvre de la résolution n° 57-NQ/TW (http://nq57.vn) afin de suivre et de superviser quotidiennement la mise en œuvre des tâches et des solutions relevant de leur compétence ; de supprimer rapidement les difficultés, les obstacles et les « goulots d'étranglement » dans le processus de mise en œuvre, en s'efforçant de réaliser 100 % de la charge de travail en 2025 avec qualité et efficacité.

Les ministres, les chefs des agences de niveau ministériel, les agences gouvernementales et les présidents des comités populaires des provinces et des villes relevant de l'administration centrale doivent veiller à ce que les responsabilités des personnes et des organisations qui entraînent des retards dans l'exécution des tâches soient immédiatement prises en compte ; ils doivent également prévoir des mesures à prendre à l'encontre des personnes qui n'osent pas agir, qui évitent, qui se dérobent, qui travaillent à moitié, qui ont peur des responsabilités, qui sont en retard et qui ne respectent pas les exigences du travail assigné dans la résolution des problèmes connexes, ce qui entraîne des retards, des prolongations et un gaspillage de ressources.

VNeID est le seul compte utilisé pour effectuer des démarches administratives en ligne et autres transactions électroniques.

Le Premier ministre a chargé le ministère de la Sécurité publique de superviser et d'accélérer la mise en œuvre des tâches et des services du projet 06, en veillant au rôle fondamental et central de la base de données nationale de la population, du système d'identification et d'authentification électronique ; de guider et d'inciter les ministères, les directions et les collectivités locales à mettre en œuvre la conversion à l'utilisation de VNeID comme seul compte pour effectuer des services publics en ligne et d'autres transactions électroniques.

Le ministère de la Sécurité publique évalue, classe et publie l'état de préparation et la capacité des ministères, directions et collectivités locales à connecter et partager des données. Le principe est celui du partage obligatoire des données, à l'exception de celles figurant sur la liste des secrets d'État. Tout refus de partage doit être justifié directement auprès de l'autorité compétente.

Lier les résultats de la transformation numérique à l'émulation et au travail de récompense

Le ministère de l'Intérieur supervisera et coordonnera avec les organismes compétents la mise en œuvre des réformes administratives (à l'exception des réformes des procédures administratives liées au projet 06). Il conseillera d'urgence le gouvernement et le Premier ministre sur la modification et le complément des réglementations afin de lier concrètement les résultats des réformes administratives et de la transformation numérique à des mécanismes d'émulation, de récompense et d'évaluation annuelle de la qualité des fonctionnaires et agents publics.

Le ministère de l'Intérieur présidera et coordonnera avec les ministères, les directions et les collectivités locales l'élaboration et la soumission au Premier ministre, pour promulgation, d'une directive obligatoire sur la formation et l'évaluation des compétences numériques des cadres, des fonctionnaires et des employés du secteur public ; il veillera à ce que les ministères, les directions et les collectivités locales disposent du personnel et des effectifs nécessaires pour mener à bien les travaux de transformation numérique.

Les présidents des comités populaires des provinces et des villes relevant de l'administration centrale dirigent la mise en œuvre du suivi et de la garantie de la sécurité de l'information et de la sécurité des réseaux pour l'ensemble du système politique local, conformément aux fonctions, aux missions et aux orientations du Comité directeur central pour le développement scientifique et technologique, l'innovation et la transformation numérique ; allouent des fonds, coordonnent avec les forces spécialisées du ministère de la Sécurité publique en matière de protection de la sécurité des réseaux le déploiement de connexions de surveillance de la sécurité des réseaux, interviennent et gèrent les incidents de sécurité des réseaux afin de garantir la connectivité, en tirant le meilleur parti des capacités des systèmes techniques du ministère de la Sécurité publique pour assurer la sécurité nationale, l'ordre public et la sécurité dans le cyberespace ; évitent les investissements redondants et le gaspillage, répondent aux exigences politiques, juridiques et professionnelles et protègent les secrets d'État.

Le ministère des Sciences et des Technologies, organe permanent du Comité de pilotage gouvernemental pour le développement scientifique et technologique, l'innovation, la transformation numérique et le Projet 06, assure le suivi, encourage et contrôle la mise en œuvre de la présente directive ; il propose des récompenses aux personnes et aux collectifs performants et, parallèlement, il analyse et critique les responsabilités des organisations et des personnes à l'origine des retards et des manquements dans l'exécution des tâches, lors des réunions ordinaires du gouvernement et du Comité de pilotage gouvernemental.

Source : https://vtv.vn/day-nhanh-de-an-06-su-dung-vneid-lam-tai-khoan-duy-nhat-trong-dich-vu-cong-truc-tuyen-10025110619405203.htm