Hanoi fait du bon travail en matière de sécurité sociale.

(Vie du peuple) - Le 14 juillet, le Département du travail, des invalides et des affaires sociales de la ville de Hanoï a procédé à un examen préliminaire du travail, des personnes méritantes et du travail social au cours des six premiers mois de l'année et a défini les tâches clés pour les six derniers mois de 2023.

Bach Lien Huong, directeur du département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales de Hanoï, prend la parole.

Dans son rapport sur les résultats des travaux menés au cours du premier semestre 2023, le directeur adjoint du Département, Nguyen Tay Nam, a déclaré que, conformément aux politiques du Comité du Parti de la Ville, aux résolutions du Conseil populaire de la Ville et aux plans, programmes et directives de ce dernier, le Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales a activement conseillé le Conseil populaire de la Ville durant cette période. Il a notamment contribué à l'élaboration et à la mise en œuvre de nombreux plans dans les domaines suivants : travail et emploi ; formation professionnelle ; application des politiques relatives aux personnes ayant rendu des services méritoires ; réduction de la pauvreté et protection sociale ; traitement et prise en charge de la toxicomanie ; prévention de la prostitution et de la traite des êtres humains ; protection et prise en charge de l'enfance ; et égalité des sexes. Parallèlement, le Département s'est attaché à conseiller la Ville sur la gestion et le pilotage des domaines relevant de sa compétence. Globalement, toutes les tâches ont été réalisées conformément au plan de travail établi ; les instructions régulières et ponctuelles ont également été appliquées dans les délais impartis et dans le respect des exigences.

À l'occasion du Nouvel An lunaire 2023, le Département a conseillé de manière proactive au Comité populaire de la ville d'établir un plan de visite et de distribution de cadeaux aux bénéficiaires sociaux, et a simultanément chargé directement les unités affiliées et le Département du travail, des invalides et des affaires sociales de bien mener à bien le travail de prise en charge du Têt pour les bénéficiaires de l'industrie.

Le ministère a toujours encouragé et suivi de près les collectivités locales et les unités afin de promouvoir la création d'emplois, l'inscription à la formation professionnelle, la réduction de la pauvreté, le traitement de la toxicomanie, etc. En particulier, les résultats en matière de création d'emplois pour les travailleurs au cours des six premiers mois de l'année ont atteint 70 % du plan annuel ; l'objectif d'inscription à la formation professionnelle a augmenté de manière significative par rapport à la même période en 2022 et aux années précédentes ; le traitement obligatoire de la toxicomanie a été mis en œuvre avec attention par les collectivités locales, atteignant 67,4 % du plan annuel, avec l'établissement de dossiers pour plus de 50 % des personnes ayant un domicile stable.

La coordination et la mise en relation avec les entreprises ont été encouragées et mises en œuvre sous de nombreuses formes par les établissements de formation professionnelle ; les étudiants et les stagiaires sont accompagnés dans leur recherche d’emploi immédiatement après l’obtention de leur diplôme, contribuant ainsi de manière significative à l’approvisionnement du marché du travail en main-d’œuvre qualifiée.

Les personnes pauvres et bénéficiaires de la protection sociale, les personnes ayant contribué à la révolution, les travailleurs sans emploi et les enfants en situation particulière reçoivent toute l'attention et les soins de la Ville ; les bénéficiaires pris en charge dans les unités relevant du Département sont tous gérés et pris en charge pleinement sur les plans matériel et spirituel.

Nguyen Tay Nam, directeur adjoint du département du Travail, des Invalides de guerre et des Affaires sociales de Hanoï

Lors de son intervention à la conférence, Bach Lien Huong, directrice du Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales de Hanoï, a déclaré que, de manière générale, la mise en œuvre de la sécurité sociale pour les personnes en situation de handicap dans la ville s'était toujours bien déroulée et assurée au cours du premier semestre. Concernant les tâches pour le second semestre, elle a suggéré qu'il était nécessaire de veiller à la bonne application des mesures incitatives en faveur des personnes ayant rendu de précieux services à la révolution et de leurs proches, notamment à l'approche du 27 juillet, en insistant sur les priorités du secteur. Elle a notamment insisté sur l'importance d'élaborer et de présenter au Comité populaire de la ville, en vue de leur approbation par le Conseil populaire de la ville à la fin de la session 2023, trois résolutions relatives au prix des formations de base et des formations professionnelles de moins de trois mois, ainsi qu'à des mesures spécifiques pour certains groupes d'enfants en situation particulière, les enfants nécessitant une intervention urgente et les enfants gravement blessés. Des politiques spécifiques sont prévues pour les toxicomanes en cure de désintoxication obligatoire dans les centres spécialisés, ainsi que des aides et des contributions pour ceux qui suivent une cure de désintoxication volontaire dans les centres de la ville. De manière générale, le marché du travail devrait rester confronté à de nombreux risques et défis au cours du second semestre 2023. La baisse du pouvoir d'achat sur les principaux marchés devrait se poursuivre, contraignant les entreprises nationales à réduire leurs commandes et engendrant des difficultés de production. Par conséquent, les travailleurs pourraient continuer à perdre leur emploi, à voir leur temps de travail et leurs revenus diminuer. Il est donc nécessaire de renforcer l'organisation de forums de l'emploi dans les différents districts. Le Département du Travail, des Invalides et des Affaires sociales de Hanoï doit suivre de près les directives du gouvernement central et conseiller au Comité populaire de la ville de mettre l'accent sur la mise en œuvre harmonieuse et efficace des objectifs relatifs au travail, aux personnes méritantes et à la société, tels qu'ils figurent dans le plan de développement socio-économique 2021-2025 et le plan 2023, et de s'engager résolument à atteindre les objectifs fixés.

Quelques résultats remarquables obtenus par la ville de Hanoï au cours des six premiers mois de 2023

La ville a distribué plus de 1,7 million de cadeaux à des bénéficiaires de politiques préférentielles, des personnes ayant rendu des services méritoires, des personnes démunies, des bénéficiaires de la protection sociale, des personnes âgées, des fonctionnaires retraités et invalides, des travailleurs en difficulté, des organisations, des familles et des particuliers méritants, des enfants en situation particulière et d'autres groupes défavorisés, pour un budget total de 834,8 milliards de VND. Ces distributions ont atteint 150,6 % des objectifs fixés ; le budget a augmenté de 15,4 % et la valeur des cadeaux de 24,2 % par rapport aux cadeaux distribués pour le Nouvel An lunaire du Tigre en 2022.

D’après les rapports des districts, des villes et des municipalités, au cours des six premiers mois de 2023, la ville entière a créé 113 418 emplois sur 162 000 travailleurs, atteignant 70 % de l’objectif prévu pour 2023 (en baisse d’environ 4,5 % par rapport à la même période en 2022).

Le Centre de services pour l'emploi de Hanoï a organisé 124 salons de l'emploi avec 3 635 unités et entreprises participantes ; le nombre total de besoins de recrutement et d'inscription était de 60 034 personnes, représentant 14,6 % des besoins de recrutement des entreprises à l'échelle nationale.

Depuis le début de l'année, il n'y a eu ni grèves ni conflits sociaux collectifs dans la ville.

Au cours des six premiers mois de l'année, le Département a reçu et examiné les demandes, puis a accordé des allocations chômage à 40 100 personnes pour un montant total de 1 079 milliards de VND. Un accompagnement à la recherche d'emploi a été proposé à 41 000 personnes et une aide à la formation professionnelle à 574 personnes, pour un montant de 2,55 milliards de VND.

En ce qui concerne la formation professionnelle, au cours des six premiers mois de l'année, les établissements de formation professionnelle de la ville ont inscrit 105 340 personnes, atteignant 45,8 % du plan d'inscription pour 2023 ; une augmentation de 3,6 % par rapport à la même période en 2022, représentant 10 % du total de 101 620 travailleurs recrutés et formés à l'échelle nationale.

Au cours du premier semestre, 11 205 demandes de traitement préférentiel pour les personnes ayant rendu des services méritoires et leurs proches ont été reçues et traitées, pour un budget d'environ 42 milliards de VND. Le budget total alloué par la Ville à ce dispositif pour le premier semestre s'élevait à 1 061 milliards de VND.

Van Ly

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