Diffuser les nouvelles politiques de la loi sur l'assurance sociale de 2024 aux travailleurs indépendants

Réduire le nombre de personnes qui retirent leur assurance sociale en même temps

Mme Nguyen Thi Van (54 ans), résidant dans la commune de Phong Son (ville de Phong Dien) travaille chez Scavi Hue Company depuis 2012. Après plus de 13 ans comme ouvrière du vêtement, en raison de la nature de son travail, qui nécessite beaucoup de position assise, peu de mouvement et de son âge avancé, elle tombe souvent malade et a plusieurs fois prévu de quitter son emploi pour terminer les procédures pour recevoir un paiement unique d'assurance sociale. Car selon elle, selon la réglementation, il faut cotiser à l'assurance sociale pendant 20 ans pour percevoir une pension, il lui manque encore 7 ans.

« Après Tet At Ty, j'avais prévu de quitter mon emploi pour résilier immédiatement ma sécurité sociale. Cependant, après que les RH m'ont informée de la nouvelle politique de sécurité sociale, qui prévoit qu'à compter du 1er juillet 2025, les employés ayant cotisé à la sécurité sociale pendant seulement 15 ans auront droit à une pension, j'ai décidé de rester travailler pour percevoir ma pension plus tard plutôt que de résilier immédiatement ma sécurité sociale », a expliqué Mme Van.

La loi sur l'assurance sociale de 2024 stipule que les employés qui atteignent l'âge de la retraite et ont cotisé à l'assurance sociale pendant 15 ans ou plus ont droit à une pension mensuelle, créant ainsi une opportunité pour les participants tardifs ou ceux qui participent par intermittence d'accumuler 15 ans de cotisations (au lieu de 20 ans comme auparavant) pour recevoir une pension mensuelle au lieu de devoir recevoir l'assurance sociale en une seule fois.

Outre la participation des salariés à l'assurance sociale obligatoire, la réglementation réduisant le nombre minimum d'années de cotisation à l'assurance sociale pour recevoir une pension de 20 à 15 ans contribue également à créer les conditions permettant aux salariés de participer librement à l'assurance sociale volontaire pour avoir la possibilité de recevoir une pension. Parce que, dans le cadre de la politique d'assurance sociale volontaire, les participants ont principalement entre 35 et 45 ans. Par conséquent, si nous devons participer pendant 20 ans, c'est trop long et le montant à payer est trop élevé, ce qui rend difficile le développement des participants.

La directrice adjointe de la société par actions d'assurance Thua Thien Hue An Sinh, Mme Nguyen Thi My Huong, a déclaré que depuis le début de l'année, le développement des participants à l'assurance sociale volontaire a été favorable et a attiré de nombreux travailleurs indépendants à participer lorsque la réglementation a réduit le nombre minimum d'années de paiement d'assurance sociale pour recevoir une pension de 20 ans à 15 ans. Cette réglementation a également aidé de nombreux salariés ayant quitté leur emploi dans des agences et des entreprises à étendre leur couverture d’assurance pour accéder aux pensions lorsqu’ils ont participé à l’assurance sociale obligatoire pendant plus de 10 ans.

Améliorer l'accès aux retraites

Selon la directrice adjointe de l'assurance sociale de la ville de Hue, Mme Bui Thi Thu Ly, la loi sur l'assurance sociale de 2024, qui entrera en vigueur le 1er juillet 2025, prévoit une réduction du nombre minimum d'années de cotisations d'assurance sociale pour recevoir une pension de 20 ans à 15 ans, contribuant ainsi à accroître les possibilités pour les participants à l'assurance sociale de recevoir une pension. Ce règlement affirme en outre que la politique d’assurance sociale est véritablement un pilier essentiel du système de sécurité sociale, élargissant progressivement et régulièrement la couverture de l’assurance sociale, vers l’objectif d’une assurance sociale universelle.

Afin de faire connaître au public les nouvelles réglementations de la loi sur l'assurance sociale 2024, depuis le début de l'année, l'agence d'assurance s'est également coordonnée pour promouvoir un travail de communication sous de nombreuses formes diverses, riches et modernes. Dans le même temps, renforcer le rôle des unités conformément aux règlements de coordination tripartites signés (y compris les agences d'assurance sociale, les comités populaires des communes, des quartiers et des villes et les organismes de services de collecte), organiser des conférences de clients et diffuser des informations en petits groupes pour aider les personnes et les employés à comprendre clairement les droits et les avantages de la participation à l'assurance sociale sur la base d'une connaissance correcte, complète et approfondie des politiques et des points de vue du Parti, des politiques et des lois de l'État sur l'assurance sociale, créant ainsi un consensus et une participation proactive.

Article et photos : Ngoc Khanh

Source : https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/an-sinh-xa-hoi/luat-bhxh-2024-co-hieu-luc-tu-ngay-1-7-2025-mo-rong-co-hoi-huong-luong-huu-153559.html