Le vice-président permanent du Comité populaire de la ville, Nguyen Thanh Binh, a inspecté le fonctionnement du modèle de gouvernement local à deux niveaux dans la commune de Quang Dien (nouveau)

Nouvel état d'esprit

Français En tant que vice-président de la Fédération du travail de la ville de Hué , depuis le 1er juillet, M. Tran Ngoc Duong a été désigné par l'organisation pour occuper le poste de secrétaire du Comité du Parti du quartier de Hoa Chau (fusion de la commune de Quang Thanh, district de Quang Dien avec les quartiers de Huong Vinh, districts de Phu Xuan et de Huong Phong, district de Thuan Hoa). Bien qu'il n'ait pas officiellement pris ses nouvelles fonctions, depuis la mi-juin, M. Duong a terminé son travail professionnel à la Fédération du travail de la ville et a profité de l'occasion pour se rendre au Comité populaire de la commune de Quang Thanh (où se trouvent le Comité du Parti et le Front de la Patrie du nouveau quartier de Hoa Chau) pour préparer les installations et les travaux connexes afin de garantir qu'à partir du 1er juillet, l'appareil fonctionnera dans le bon esprit.

M. Tran Ngoc Duong a déclaré que c'était un honneur pour l'organisation d'avoir reçu sa confiance et d'être nommé au poste important de secrétaire du Parti de quartier, car les attentes envers lui dans le modèle de gouvernement local à deux niveaux sont très élevées. Fort de son expérience à de nombreux postes au niveau du district, notamment au bureau du Comité populaire de la ville de Hué, M. Duong est déterminé à poursuivre ses efforts, à aborder le travail avec diligence et à mener à bien au mieux les tâches à venir, avec l'ensemble des cadres du quartier de Hoa Chau.

Les responsables du quartier d'An Cuu viennent de tester la machine.

Parmi les nouveaux dirigeants de commune et de quartier, de nombreux cadres clés sont des cadres municipaux ayant occupé de nombreux postes et possédant une expérience de la gestion du travail général. Les cadres des comités permanents et des comités exécutifs des comités du Parti des districts, des villes et des communes sont également dignes de confiance et affectés à des postes clés dans les nouvelles communes et quartiers. Dans le nouveau quartier d'An Cuu (issu de la fusion des anciens quartiers d'An Dong, d'An Tay et d'An Cuu, district de Thuan Hoa), la secrétaire du Parti et la présidente du Comité populaire du quartier sont toutes des femmes et ont occupé des postes clés dans le district de Thuan Hoa.

Mme Hoang Thi Nhu Thanh, cheffe de bureau du comité du Parti du district de Thuan Hoa (présidente du comité populaire du nouveau quartier d'An Cuu), a déclaré : « On ne peut pas dire qu'il n'y ait aucune pression, car le nouveau modèle de commune et de quartier fonctionne avec de nombreuses tâches, exigeant une application élevée de la technologie dans la gestion et le traitement du travail. Ces derniers jours, le collectif de cadres du nouveau quartier d'An Cuu de nombreux organismes différents s'est réuni pour faire fonctionner le nouvel appareil. Après que le nouvel appareil a été testé et que certaines tâches ont été ajustées, tout est prêt à fonctionner sans problème à partir du 1er juillet. »

Mme Duong Thi Thu Thuy, cheffe du département de la propagande et de la mobilisation de masse du comité du Parti du district de Thuan Hoa, a été nommée secrétaire du comité du Parti de l'arrondissement d'An Cuu. Elle a déclaré : « J'ai la grande chance d'être l'une des responsables qui ont vécu de nombreux moments historiques de la ville, comme l'accession de Hué au pouvoir central et la division de la vieille ville en deux districts. Le 1er juillet, le niveau du district a cessé ses activités et le gouvernement local à deux niveaux a officiellement commencé à fonctionner. Comme beaucoup d'autres responsables qui continuent d'occuper de nouveaux postes, j'ai personnellement un nouvel état d'esprit, une détermination sans faille, et je mettrai tout en œuvre, avec la nouvelle direction de l'arrondissement, pour mener à bien cette mission. »

Les gens sont le facteur décisif

Lors des sessions d'inspection du nouveau modèle, les dirigeants municipaux ont toujours insisté sur le fait que le facteur clé du fonctionnement du nouvel appareil dans les quartiers et les communes est la population. Dotés d'une détermination et d'une capacité de gestion concrètes, les cadres doivent s'impliquer avec la plus grande détermination, sans perfectionnisme, mais avec efficacité, afin d'assurer le bon fonctionnement après le 1er juillet. Le rôle de leadership et de gestion des dirigeants est essentiel pour maintenir l'esprit d'équipe et ne pas craindre les difficultés ; en cas de difficultés, il est essentiel d'échanger et de faire preuve de détermination pour les surmonter dans le cadre de la mise en œuvre du modèle de gouvernement local à deux niveaux.

M. Nguyen Van Manh, directeur du ministère de l'Intérieur, a analysé que, pour le nouvel appareil, la confiance s'accompagnera de la responsabilité des fonctionnaires communaux à l'avenir. Le nouveau gouvernement fonctionne sur une plateforme numérique, utilisant de nombreuses technologies. Par conséquent, les exigences en matière de capacités et de spécialisation sont très élevées. Chaque région et localité doit disposer de fonctionnaires expérimentés, dynamiques et compétents en technologie pour guider directement les fonctionnaires restants, avec un sens de l'urgence, dans des tâches spécifiques.

Avec 40 nouvelles communes et quartiers, l'appareil de gouvernement local à deux niveaux, une fois mis en place, devrait non seulement fonctionner harmonieusement, mais aussi s'inscrire dans un nouveau contexte de développement. Les responsables de confiance doivent promouvoir leur rôle, s'unir, mobiliser les forces collectives pour trouver des solutions efficaces et conseiller la ville afin qu'elle connaisse une croissance économique à deux chiffres, voire plus, tout en préservant le patrimoine culturel et en valorisant et exploitant ce potentiel pour le développement économique.

Selon Nguyen Van Phuong, secrétaire adjoint du Comité du Parti de la ville et président du Comité populaire de la ville de Hué, la réorganisation des unités administratives aux niveaux des communes et des quartiers de la région constitue non seulement un changement de structure, mais suscite également un nouvel état d'esprit au niveau local, où la population est directement servie. Après la réorganisation, les communes et les quartiers deviendront le seul centre administratif de la localité avec des rôles et des pouvoirs renforcés, un appareil plus fort et plus polyvalent. À partir de là, on s'attend à ce qu'il y ait une augmentation de l'efficacité administrative, des opérations directes et rapides, avec des responsabilités claires, une réduction des procédures administratives, une prévention des chevauchements, et surtout, que chaque nouvelle commune et chaque nouveau quartier soient un moteur du développement socio-économique.

Face aux nouvelles exigences, le président du Comité populaire de la ville, Nguyen Van Phuong, espère qu'avec une équipe formée, visionnaire et compétente, ils seront en mesure de faire fonctionner le nouvel appareil. Les dirigeants municipaux espèrent que chaque commune et chaque quartier deviendront un nouveau « pôle » de développement, permettant à la ville et au pays tout entier d'entrer dans une nouvelle phase de développement, une phase de croissance nationale.

Article et photos : DUC QUANG

Source : https://huengaynay.vn/chinh-tri-xa-hoi/quyet-tam-thuc-hien-hieu-qua-cong-viec-tren-cuong-vi-moi-155179.html