En 2023, malgré de nombreuses difficultés et défis, Song Ba Ha Hydropower Joint Stock Company a parfaitement accompli les tâches assignées par Power Generation Corporation 2 et l'Assemblée générale des actionnaires.
Plus précisément, la production d'électricité pour l'ensemble de l'année a été de 799,08 millions de kWh, atteignant 104,18 % du plan ; complétant et dépassant tous les objectifs économiques et techniques, tels que : deux générateurs fonctionnant de manière stable, sûre, continue et efficace ; toujours prêts à bien fonctionner pour répondre à la méthode de mobilisation de l'énergie du Centre national de contrôle du système électrique...
Activités de production de la société par actions hydroélectrique de Song Ba Ha
En plus de la tâche de production d'électricité, la Song Ba Ha Hydropower Joint Stock Company assure également le bon fonctionnement des barrages, applique strictement le processus d'exploitation inter-réservoirs dans le bassin de la rivière Ba et coordonne en même temps bien avec les autorités locales pour assurer l'eau d'irrigation, l'eau domestique pendant la saison sèche et régule et réduit les inondations dans les zones en aval pendant la saison des pluies.
En 2023, le budget total de la société par actions hydroélectrique de Song Ba Ha s'élève à plus de 222 milliards de VND, mettant en œuvre des activités de sécurité sociale de près de 2,5 milliards de VND.
M. Tran Ly, membre du conseil d'administration de Power Generation Corporation 2, a reconnu et hautement apprécié les efforts du conseil d'administration, des dirigeants et des employés de Song Ba Ha Hydropower Joint Stock Company pour mener à bien les tâches de production et d'affaires en 2023.
M. Tran Ly a suggéré que la société par actions Song Ba Ha Hydropower mette en œuvre activement le projet de construction du siège social de production et d'affaires de la société dans la ville de Tuy Hoa ( Phu Yen ) pour le mettre en service prochainement ; prêter attention et prendre soin de la vie et assurer l'emploi, les revenus, améliorer la vie spirituelle des employés ; participer activement aux activités de sécurité sociale, construire la réputation de l'entreprise et une bonne image auprès du gouvernement local et de la population...
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