Lancés en 2013, les prix Anphabe « Meilleurs employeurs du Vietnam » sont rapidement devenus l'un des programmes annuels les plus prestigieux et les plus réputés. Cette année, Aphabe a interrogé 63 878 employés de 18 secteurs d'activité et 9 638 étudiants de 113 universités du pays afin d'identifier les entreprises les plus performantes pour ce classement.
En plus du prix « Top 15 des entreprises exceptionnelles avec des ressources humaines heureuses », TNG Holdings Vietnam est également nommée dans le « Top 50 des meilleurs lieux de travail au Vietnam » avec le meilleur classement dans le secteur de l'immobilier et le deuxième dans le secteur du tourisme et des complexes hôteliers (moyennes entreprises).
Semer des graines de bonheur sur le lieu de travail
Au cours de ses 27 années de création et de développement, le conseil d'administration de TNG Holdings Vietnam a clairement compris que seul le bonheur des employés assure la pérennité de l'entreprise. C'est pourquoi TNG Holdings Vietnam s'est efforcé de faire de l'entreprise un second foyer de bonheur pour ses employés.
En plus de politiques de bien-être et de rémunération dignes, TNG Holdings Vietnam a investi massivement dans la culture d'entreprise, transformant la culture en une véritable « terre » où les graines du bonheur peuvent germer.
TNG Holdings Vietnam organise des activités culturelles tout au long de l'année autour de trois axes majeurs : la conférence d'affaires TNG GenZ, le festival traditionnel TNGMei et les activités communautaires TNG Share. À chacun de ces axes, chaque membre de TNG trouve joie, valeur et fierté.
La joie du personnel lors de l'événement Self-happiness organisé à l'occasion du 20 octobre
Si TNG GenZ salue les réalisations et les efforts des individus et des groupes au cours d'une année de travail acharné, TNGMei est le lieu idéal pour affirmer les couleurs et la solidarité des groupes et des individus. Étudier ensemble, s'investir dans le travail, pratiquer ensemble, concourir ensemble et briller dans des activités culturelles qui unissent les peuples du Nord et du Sud, des moins de 60 ans à la génération Z, pour former un bloc uni, parlant la même langue et progressant vers un objectif commun.
Le lien étroit entre les travailleurs, la communauté et la société est également continuellement renforcé par une série d'activités significatives de TNG Share. Les habitants de TNG ont partagé leur amour ensemble à travers des activités telles que : la construction et la réparation d'écoles ; la construction de bibliothèques écologiques ; l'attribution de bourses d'études ; la construction de logements pour les plus démunis ; l'offre de cadeaux du Têt ; l'aide aux sinistrés ; le soutien aux zones d'épidémie et aux hôpitaux ; et des activités de retour à la source et de remerciement.
Les gens de TNG donnent beaucoup d'amour et partagent avec les enfants
En plus des touches culturelles, TNG Holdings Vietnam applique également de nombreuses nouvelles initiatives et idées pour créer de la joie et de la connexion au sein de l'équipe.
Comme en 2023, les gens de TNG ont participé avec enthousiasme à des formations pendant le Mois de la santé, ont fait don de livres, ont lu des livres et ont partagé leurs connaissances pendant le Mois de l'apprentissage et du partage... Les départements ont également renforcé les liens émotionnels pendant l'Happy Hour tous les vendredis.
Le centre de formation TNG Holdings Vietnam a conçu 4 formations pratiques spéciales pour aider les dirigeants intermédiaires et supérieurs du Groupe à dépasser leurs propres limites, à accroître l'interaction et à « inspirer » leurs équipes.
Grâce à cela, TNG Holdings Vietnam a progressé dans la liste des 109 entreprises interrogées par Anphabe et a été honorée de figurer parmi les « 15 entreprises typiques aux ressources humaines épanouies ». TNG, « Terre du bonheur », a également été très appréciée des employés du marché, figurant parmi les « 50 meilleurs employeurs au Vietnam ».
Investissez dans l'expérience des employés
Chez TNG Holdings Vietnam, l'expérience employé est une priorité absolue. Le groupe s'efforce constamment d'améliorer l'expérience employé grâce à des activités culturelles qui fédèrent l'organisation et récompensent les employés en fonction de facteurs culturels et de leur efficacité au travail.
Chaque nouvel employé bénéficie d'un accompagnateur pour l'aider à se familiariser rapidement avec son poste et à s'intégrer rapidement à la culture d'entreprise de TNG Holdings Vietnam. Outre le bureau de classe A, les employés de TNG peuvent également se détendre librement dans des open spaces et des espaces de travail créatifs tels que : bureau détente, cantine écologique, espace maman-bébé, coin lecture… Ce groupe a également récemment ajouté une salle médicale et un spa bien-être à la liste des avantages offerts à ses employés.
Les jeunes salariés partagent la joie de lire
Un représentant de TNG Holdings Vietnam a déclaré : « Le groupe TNG Holdings Vietnam est l'un des « Meilleurs employeurs du Vietnam » et l'une des « Entreprises typiques avec des ressources humaines épanouies ». Je pense qu'il s'agit d'une reconnaissance très objective et juste du marché. Ces deux prix récompensent les efforts de tous les employés de TNG Holdings Vietnam. Parmi eux, la contribution des TNGers est remarquable : ils font preuve d'intégrité et de responsabilité pour une efficacité maximale. Ensemble, nous avons créé un environnement de travail cohésif, empreint d'empathie, de confiance et de connexion, offrant des valeurs matérielles et spirituelles pour que chaque journée de travail soit enrichissante, pleine d'inspiration et d'enthousiasme. »
Les efforts de TNG Holdings Vietnam pour créer un environnement de travail agréable et riche en expériences ont été reconnus par de nombreuses organisations nationales et internationales. Avant Anphabe, ce groupe a été récompensé à deux reprises par HR Asia comme « Meilleur lieu de travail d'Asie » et a été nommé dans la catégorie « Réalisations en matière d'innovation RH » aux Asia-Pacific Stevie Awards.
Dans la prochaine feuille de route de développement, TNG Holdings Vietnam continuera d'innover en matière d'expériences, d'ajouter plus de joie au bureau « à la maison », dans le but de devenir un « lieu idéal pour développer des carrières » pour les employés et les candidats.
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