Un représentant de l'Université Tay Nguyen (à droite) offre un souvenir à l'Université de Nha Trang. |
Des représentants de l’Université de Nha Trang ont offert des cadeaux aux représentants des écoles participant au séminaire. |
Vue du séminaire. |
Lors du séminaire, les délégués ont discuté du concept d'« Université heureuse », où managers, enseignants, personnels et étudiants se sentent tous satisfaits, connectés, respectés, écoutés et ont la possibilité de développer leur expertise et leurs compétences. Ils ont également discuté du rôle des syndicats dans la promotion d'un environnement éducatif efficace ; partagé les résultats des activités d'organisation visant à créer des écoles heureuses ; proposé des solutions pour construire un modèle d'école heureuse, telles que : garantir les droits et avantages des fonctionnaires, créer une sécurité matérielle et juridique ; améliorer la vie spirituelle, promouvoir la cohésion entre les membres de l'école ; créer un environnement de travail démocratique, transparent et professionnel ; organiser des activités de développement de carrière visant un développement durable et à long terme pour les membres des syndicats… Sur cette base, contribuer à diffuser des modèles opérationnels efficaces dans les établissements d'enseignement supérieur à l'échelle nationale.
KD
Source : https://baokhanhhoa.vn/xa-hoi/giao-duc/202507/toa-dam-ve-vai-tro-cua-cong-doan-trong-xay-dung-truong-hoc-hanh-phuc-706084e/
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