עלינו להפיץ באופן חזק את אורח החיים המתורבת והאלגנטי של תושבי האנוי לחברים בינלאומיים.

[מודעה_1]
Baoquocte.vn. פרופסור ומורה העם נגוין לאן דונג אמר כי יש צורך להפיץ באופן משמעותי את אורח החיים המתורבת והאלגנטי לא רק לכל אזרח המתגורר בבירה אלא גם לחברים בינלאומיים, תוך שילוב זהותה של האנוי באינטגרציה בינלאומית.

פרופ' ד"ר נגוין לאן דונג אמר כי יש צורך להפיץ בעוצמה את אורח החיים המתורבת והאלגנטי של תושבי הבירה, בקרב חברים בינלאומיים, תוך שילוב זהותה של האנוי באינטגרציה בינלאומית. (צילום: NVCC)

ישנה האנוי מתורבתת ואלגנטית

תוכנית מס' 06/CTr-TU של ועדת המפלגה בהאנוי בנושא "פיתוח תרבותי, שיפור איכות משאבי האנוש, בניית תושבי האנוי אלגנטיים ומתורבתים בתקופה שבין 2021 ל-2025" מזהה פיתוח תרבותי כמשימה חשובה וקבועה של המערכת הפוליטית כולה. כיצד מעריך הפרופסור את הסוגיה הנוכחית של פיתוח תרבותי ואנשי האנוי?

כבירת המדינה, נושא הפיתוח התרבותי ובניית תושבי האנוי אלגנטיים ומתורבתים נחשב ונחשב עדיין חשוב על ידי ועדת המפלגה ואנשי האנוי, והוא אחת המשימות המרכזיות בתהליך החדשנות של הבירה והמדינה.

ניתן לומר שהאלגנטיות של תושבי האנוי היא הבסיס לאינטגרציה, הרמוניה וגיוון בין קבוצות אתניות בקהילה ובעולם כיום. גם מגורם זה תושבי האנוי יכולים להשתלב עמוק אך לא להתמוסס. משום שזוהי הזהות התרבותית הייחודית והנבדלת של תושבי האנוי שקיימת מזה זמן רב.

החברה השתנתה רבות, הדור הצעיר בטוח יותר ויותר בדבריו ובמעשיו. הם כבר לא יכולים לשמור על קור רוח ושלווה. אולי, הם מושפעים בחלקם מהחיים המודרניים, מהטכנולוגיה, ובחלקם מחינוך משפחתי.

למרות שזה לא הכל, זה חלק מהנוער של היום. לכן, פיתוח התרבות, האנשים בכלל, והאנוי בפרט, הוא חשוב ביותר בעידן של ימינו.

מה דעתך על הציוויליזציה והאלגנטיות של אנשי האנוי?

תושבי האנוי בוחרים לעצמם אורח חיים פשוט וצנוע; רגועים, איטיים בתקשורת ובהתנהגות. לא יהיה זה מוגזם לומר שתושבי האנוי מתנהגים בצורה מתורבתת ואלגנטית, ומנהלים אורח חיים מתורבת ומנומס. הם מפגינים אלגנטיות בדיבורם.

עם משפחות ארוכות שנים בהאנוי שחיות יחד דורות רבים, יש להן אורח חיים טיפוסי למדי, החל מפעילויות משפחתיות, התנהגות בין חברים ועד חינוך ילדים. תושבי האנוי חיים בכנות. לדעתי, זוהי מעלה טובה שצעירים כיום צריכים ללמוד. בפרט, לתושבי האנוי יש תחושת אחריות גבוהה, הם סבירים, ואין להם את ההרגל לקנא באחרים. אולי זה הגורם שהופך את תושבי האנוי לאלגנטיים.

החברה המודרנית השתנתה כל כך, מסורות תרבותיות משפחתיות אינן עוד אותן מסורות כמו בעבר. לבני המשפחה יש חיים עצמאיים. הם מכבדים את פרטיותם של אחרים, אינם כבולים לנימוסים פיאודליים. למרות שהם אינם גרים יחד באותו בית, ניתן לומר שאנשי האנוי עדיין מעריכים משפחה ולדעתי, זוהי תכונה תרבותית יפה ובעלת ערך.

GS. NGND. Nguyễn Lân Dũng: Cần lan tỏa mạnh mẽ nếp sống văn minh, thanh lịch của người dân Hà Nội

נוף שקט ושליו של האנוי - בירתה של אלף שנות ציוויליזציה. (מקור: VNA)

פיתוח תרבותי - המשימה הראשונה של התוכנית, המכסה תכנים חשובים רבים כגון סביבה תרבותית, מורשת תרבותית, תיירות... מראה שוב את העקביות של המטרה להפוך את התרבות ליסוד רוחני איתן של החברה, כוח מניע לפיתוח בר-קיימא של הבירה, לדעתך?

מאז 2017, לפני יישום תוכנית 06-CTr/TU של ועדת המפלגה של האנוי בנושא "פיתוח תרבותי, שיפור איכות משאבי האנוש, בניית תושבי האנוי אלגנטיים ומתורבתים" לתקופה 2021-2025, פרסמה ועדת העם של האנוי שתי קבוצות של כללי התנהגות, כולל: "כללי התנהגות לקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור בסוכנויות תחת העיר" ו"כללי התנהגות במקומות ציבוריים, לשמירה וקידום הזהות התרבותית של תושבי האנוי" במטרה להפיץ ולהפיץ סטנדרטים תרבותיים של תושבי האנוי. דבר זה מראה על הדאגה העמוקה של מנהיגי העיר בבניית תושבי האנוי מתורבתים ואלגנטיים.

לאחר יותר מ-5 שנות יישום, ניתן לומר ששני קודי ההתנהגות תרמו לשינוי המודעות והפעולות של תושבי הבירה, ויצרו בהדרגה דפוס תרבותי חדש. מתוך קביעה שבניית תרבות ואנשים היא תמיד אחת העדיפויות של האנוי, במקביל, העיר גם מפיצה את שני קודי ההתנהגות באופן נרחב יותר לסוכנויות, מחלקות, סניפים ויישובים רבים באזור.

לתרבות יש קונוטציה רחבה עם הבנות רבות ושונות, הקשורות לכל היבטי החיים החומריים והרוחניים האנושיים. תרבות היא הערכים החומריים והרוחניים שנותרו לאורך זמן, מועברים מרצונה על ידי הקהילה החברתית מדור לדור באמצעות סדרה של אירועים בחיי היומיום.

לדעתי, צעירים חייבים לשאוף להפוך לאנשים בעלי תרבות. גם החינוך ליופי האלגנטי והמתורבת של אנשי הבירה בעידן החדש צריך להשתנות כדי להתאים אותו לזמנים, גם תוך שמירה על המאפיינים המסורתיים וגם תוך התאמה להווה, ובמיוחד להשפעה החזקה של הטכנולוגיה.

מניסיונך המשפחתי, כיצד לדעתך המשפחה מעצבת את אישיותו של כל אדם?

התמזל מזלי לגדול במשפחה שבה אמי במקור מהאנוי. למדנו דברים רבים מהורינו: אהבה, ענווה וכנות. אנחנו, בתורנו, רוצים להעביר את התכונות הללו לילדינו.

לכן, אני מעריך מאוד את הערך של המשפחה בבניית אנשים מתורבתים ואלגנטיים. אנשים צעירים נמצאים בבגרות ולכן עליהם ללמוד דברים טובים ולהיפטר מהרגלים רעים. זכרו שבחיים, לפעמים אנחנו עדיין צריכים לעשות דברים שאנחנו מרגישים ביישנים לגביהם, עדיין צריכים לפגוש אנשים שאנחנו לא אוהבים וצריכים לרסן את עצמנו מלעשות דברים שאנחנו באמת רוצים לעשות.

האם תוכל לספר לנו כמה סיפורים וזיכרונות על התקופה שלך בבירה?

חזרתי להאנוי מיד לאחר יום שחרור הבירה (10 באוקטובר 1954). מאוחר יותר, עדיין דמיינתי את האווירה של אותו יום כמו מילות השיר "Marching to Hanoi" מאת המוזיקאי ואן צ'או:

"הצבא צעד כמו גלים

שכבה על גבי שכבה של חיילים צעדו קדימה

הלכנו להקשיב לשמחה כאשר האויב נכנע, דגלי אותו יום התנופפו ברחובות...

חמשת שערי העיר מקבלים בברכה את הצבא המתקדם/כמו במת פרחים המקבלת בברכה את פריחתם של חמישה עלי כותרת של אפרסק..."

אז, נכנסנו לאוניברסיטה בלי לגשת לבחינות, כי באותה תקופה לא היו הרבה סטודנטים שניגשו לבחינות. גרנו בקמפוס של וייטנאם (היכן שנמצאת כיום אוניברסיטת הטכנולוגיה). בבוקר, אכלנו רק בטטות וקסאווה, ואז הלכנו 4 פעמים ביום לבית הספר ברחוב לה טאנה טונג 19. עם זאת, כולנו למדנו קשה ומאוחר יותר הפכנו לצוות הלימודים המרכזי של אוניברסיטאות ומכוני מחקר רבים.

בניית תושבי האנוי מתורבתים ואלגנטיים. (מקור: מחלקת התרבות והספורט של האנוי)

תרבות ההון ב"זרימה" של האינטגרציה

בתקופה הנוכחית של אינטגרציה בינלאומית, עד כמה הכרחי ליישם את הישגי המהפכה התעשייתית 4.0 למען שימור, שמירה וקידום ערכים תרבותיים, מנקודת מבטך?

תהליך הגלובליזציה והאינטגרציה הכלכלית הבינלאומית מוביל לגלובליזציה ואינטגרציה בינלאומית של תרבות, המחייבת שימור וקידום הזהות התרבותית הלאומית. המהפכה התעשייתית 4.0 מביאה הזדמנויות לפיתוח הכלכלה הדיגיטלית, החברה הדיגיטלית, התרבות הדיגיטלית, הייצור החכם והשירותים.

כיום, דיברנו רבות על פיתוח תעשיות יצירתיות, "תעשיות תרבותיות". פיתוח "תעשיות תרבותיות" הוא מגמה גדולה וחשובה במדיניות התרבותית של מדינות ברחבי העולם ובמדינתנו כיום.

אנו חיים בעידן הדיגיטלי, המדע משנה את החיים, אך ישנם דברים רבים שיש לשמור עליהם, שהם ערכים תרבותיים. לכן, על הדור הצעיר לתרום לשימור והפצת הערכים התרבותיים של האומה והעם.

בנוסף לידע, צעירים צריכים לפתח מיומנויות בניהול זמן, תקשורת וניהול קשרים חברתיים. זמן נותן לכולם את אותה ההזדמנות, אך האופן שבו אנו מתייחסים לזמן ומשתמשים בו שונה. מישהו אמר, זמן הוא המטבע היקר ביותר בחייך...

לדעתך, כיצד יכולה מטרתה של האנוי, "פיתוח תרבותי לשלמות האישיות האנושית, ובניית אנשים לפיתוח תרבות", להשיג תוצאות חיוביות יותר?

ניתן לאשר כי כיום, האנוי היא כור היתוך של צורות תרבותיות רבות בתקופת האינטגרציה הבינלאומית. לכן, יש צורך ליצור הרמוניה בין הישן לחדש, לשמר מנהגים ודרכי חשיבה מודרניות לצד התנהגותם של הקדמונים.

משם, לבצע בהצלחה את המשימה הפוליטית החשובה, במיוחד באסטרטגיית בניית והגנה על המולדת, שהיא פיתוח עיר הבירה האנוי "תרבותית - מתורבתת - מודרנית" שהוזכרה בהחלטה מס' 15-NQ/TW של הפוליטביורו על כיוון ומשימות פיתוח עיר הבירה האנוי עד 2030, עם חזון עד 2045, שנחתמה והונפקה על ידי המזכיר הכללי נגוין פו טרונג במאי 2022.

לדעתי, לתקשורת תפקיד חשוב בתעמולה ובתפיסה חברתית. לכן, יש צורך להפיץ באופן משמעותי את אורח החיים המתורבת והאלגנטי לא רק לכל אזרח המתגורר בבירה אלא גם לחברים בינלאומיים, תוך שילוב זהותה של האנוי באינטגרציה בינלאומית.

המפלגה והמדינה תמיד מייחסות חשיבות למטרת הפיתוח התרבותי הקשורה להשלמת האישיות ובניית אנשים חדשים. המזכיר הכללי נגוין פו טרונג הדגיש גם: "לאנשים יש מקום מרכזי באסטרטגיית הפיתוח; פיתוח תרבותי ופיתוח אנושי הם גם המטרה וגם הכוח המניע של תהליך החדשנות; חינוך - הכשרה ופיתוח מדע - טכנולוגיה הם המדיניות הלאומית המובילה; הגנת הסביבה היא אחד הנושאים החיוניים, הקריטריונים לפיתוח בר-קיימא; בניית משפחות מאושרות ומתקדמות כתאים בריאים ומוצקים של החברה, והשגת שוויון מגדרי הם הקריטריונים לקידמה ולציוויליזציה".

לכן, אנו רואים שכדי לבנות חברה מפותחת יותר ויותר, הגורם האנושי תמיד ממלא תפקיד מפתח, משום שאנשים טיפוסיים מייצגים את ההתפתחות החברתית שלה. ההיסטוריה מכנה אותה לעתים קרובות "התקופה" ו"אנשי התקופה".

יש לנו גם זמן וגם הזדמנות בידינו, אבל הגורם האנושי תמיד משחק את התפקיד החשוב ביותר. כפי שיעץ הדוד הו האהוב: "למען עשר שנים, עלינו לשתול עצים, למען מאה שנים, עלינו לטפח אנשים". ללא אימון והכנה, נאבד כוח יורש, מקור מודיעין הדרוש לבנייה ופיתוח המדינה.

תודה לך, פרופסור!

[מודעה_2]
מָקוֹר