עדיין לא סיימתי את לימודי הקולג' אבל כבר התקבלתי לעבודה

לאחר 6 חודשי השתתפות בתוכנית ההתמחות לכישרונות ב- Viettel , גויסו 101 סטודנטים על ידי תאגיד זה, למרות שרבים מהם לא סיימו את לימודיהם באוניברסיטה.

בסוף עונה 4 של תוכנית המתמחים בכישרונות (Viettel Digital Talent), הודיעה Viettel כי 101 סטודנטים מצטיינים התקבלו לעבודה, מספר הגיוסים הגדול ביותר בארבע שנות ארגון התוכנית, ביניהם היו אנשים שלא סיימו את לימודיהם באוניברסיטה.

78 הסטודנטים הנותרים המשיכו את לימודיהם באוניברסיטה או בבית ספר לתואר שני.

Chưa tốt nghiệp đại học đã được tuyển dụng- Ảnh 1. — הסטודנטית נגוין מאי אן זכתה בפרס הראשון עבור יוזמה טכנולוגית על ידי יו"ר ומנכ"ל קבוצת וייטל לאחר התמחות של 6 חודשים בתחום הכישרונות.

תוכנית ההתמחות לכישרונות היא מודל הכשרה שיתופי בין אוניברסיטאות ועסקים. מודל זה מיושם על ידי תאגידי טכנולוגיה גדולים רבים בעולם , אך מיושם בווייטנאם לראשונה על ידי Viettel. כדי להשתתף בתוכנית, על הסטודנטים לעבור סבב הגשת מועמדות קפדני.

השנה, עם 3,000 פניות (פי 1.5 יותר מאשר בשנת 2023), בחרה הוועדה המארגנת 179 מועמדים להכשרה והתמחות בפרויקטים מרכזיים של הקבוצה. במהלך ההתמחות בת 6 החודשים, 3 החודשים הראשונים הסטודנטים מקבלים הכשרה אינטנסיבית, 3 החודשים הבאים מיועדים להדגמה עצמית בפרויקטים, כעובד רשמי של Viettel. המטרה היא שעד סוף התוכנית, הסטודנטים יוכלו ליישם את הצעותיהם בפרויקטים, מוצרים, פתרונות... ומימוש.

בטקס הסיום, קבוצת Viettel העניקה 10 סטודנטים עם יוזמות הטכנולוגיה הטובות ביותר. ביניהם, הסטודנטית נגוין מאי אן (אוניברסיטת טכנולוגיה, האוניברסיטה הלאומית של האנוי) זכתה בפרס הראשון (התמחות בתחום הנדסת נתונים). הפרס השני הלך לנווין טי הא לאן (אוניברסיטתFPT ) ולנווין קוואנג הוי (האוניברסיטה הטכנולוגית, האוניברסיטה הלאומית של האנוי).

[מודעה_2]
מקור: https://thanhnien.vn/chua-tot-nghiep-dai-hoc-da-duoc-tuyen-dung-185241122210720796.htm