כנס סקירה של בלוק 1 של אמולציה: נקודות עיקריות של טרנספורמציה דיגיטלית, דאגה לעובדים

בבוקר ה-4 ביולי 2025, התקיימה רשמית בהאנוי הוועידה לסקירת פעילויות ששת החודשים הראשונים של 2025 של גוש אמולציה 1, הכוללת: איגוד העובדים למדע וטכנולוגיה בווייטנאם, איגוד העובדים לבנייה בווייטנאם, איגוד העובדים לחקלאות וסביבה, איגוד העובדים לתעשייה ומסחר בווייטנאם, איגוד העובדים לבנקאות בווייטנאם... האירוע נוהל ואורגן על ידי איגוד העובדים למדע וטכנולוגיה בווייטנאם (KH&CNVN), ראש הגוש, בהנחייתה ובקונצנזוס של קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם (VGCL).

הכנס הוא לא רק הזדמנות להעריך את התוצאות שהושגו בששת החודשים הראשונים של 2025, אלא גם פורום חשוב לדיון ולהצעת פתרונות פורצי דרך לקראת השלמה מצוינת של המשימות בשנת 2025.

בפתח הוועידה, הדגיש החבר תאי בין ת'ין, ראש משרד איגוד העובדים למדע וטכנולוגיה בווייטנאם, כי הסקירה שואפת להעריך במהירות את תוצאות פעילויות האיגוד, להפיק לקחים ולהתאים אסטרטגיות למצב החדש.

Hội nghị sơ kết Khối Thi đua 1: Điểm nhấn Chuyển đổi số, chăm lo người lao động - Ảnh 1. — החבר פאם קוואנג הואנג, סגן הנשיא הקבוע של איגוד המקצועות למדע וטכנולוגיה בווייטנאם, ראש בלוק 1 של אמולציה, דיבר בכנס.

בדיווח בוועידה, אישר החבר פאם קוואנג הואנג, סגן הנשיא הקבוע של איגוד המקצועות למדע וטכנולוגיה בווייטנאם, ראש בלוק 1 של אמולציה: בששת החודשים הראשונים של השנה, איגודי המקצועות בבלוק היו פרואקטיביים, עקבו מקרוב אחר המשימות הפוליטיות של התעשייה, ויישמו ביעילות את עבודת הדאגה לחייהם של חברי האיגוד והעובדים. פעילויות מרכזיות כגון תמיכה בראש השנה הירחי, חודש הפועלים וחודש הפעולה לבטיחות והיגיינה תעסוקתית אורגנו באופן מעשי, ויצרו השפעה נרחבת.

תנועת החיקוי הפטריוטי, חינוך ותעמולה פוליטיים ואידיאולוגיים, לימוד ומעקב אחר האידיאולוגיה, המוסר והסגנון של הו צ'י מין ממשיכים להיות מקודמים. בפרט, הגוש התמקד בקידום טרנספורמציה דיגיטלית בעבודת האיגודים המקצועיים, בדרך כלל פיתוח ופריסה של אפליקציית האיגודים המקצועיים, כלי חיבור יעיל בין הארגון לחברי האיגוד.

בששת החודשים האחרונים של 2025, גוש החיקוי 1 קבע כי מוטו הפעולה יהיה דרסטי ופורץ דרך, תוך התמקדות ביישום מספר משימות מרכזיות להשלמת היעדים שנקבעו בצורה מצוינת. בהתאם לכך, האיגודים המקצועיים בגוש ימשיכו לארגן באופן נמרץ תנועות חיקוי כגון "עובדים טובים, עובדים יצירתיים", "כל המדינה מתחרה בחדשנות ובטרנספורמציה דיגיטלית". עבודות חינוך פוליטיות ואידיאולוגיות ממשיכות להיות מקודמות, בקשר ליישום יעיל של תוכנית 28/KH-TLĐ של הקונפדרציה הכללית בנושא "חינוך דיגיטלי להמונים".

במקביל, הגוש יבחן וישפר את ארגון האיגודים המקצועיים בהתאם למודל מתאים; יחזק את הרפורמה המנהלית ויישם טכנולוגיית מידע בניהול ובתפעול. ההכנה לארגון ועידת המודלים המתקדמים ולקראת הקונגרס הלאומי ה-11 לחיקוי פטריוטי נחשבת גם היא למשימה מרכזית בתקופה הקרובה.

בנוסף, בלוק 1 של Emulation יקדם פעילויות תרבותיות וספורטיביות לרגל 96 שנה להקמת איגוד העובדים של וייטנאם (28 ביולי 1929 - 28 ביולי 2025), ויארגן סמינרים וקורסי הכשרה לחיזוק הלכידות ולשיתוף חוויות בין יחידות החברות. בפרט, פעילויות מעשיות כגון חילופי ספורט ובניית "מקלטים איגודים" לחברי איגוד בנסיבות קשות ימשיכו להיות מיושמות, ויתרמו להפצת רוח האהבה ההדדית והסולידריות, וייצרו סולידריות ברחבי הבלוק.

Hội nghị sơ kết Khối Thi đua 1: Điểm nhấn Chuyển đổi số, chăm lo người lao động - Ảnh 2. — *בדברים שנשא בוועידה, חבר הוין טאן שואן - סגן נשיא קונפדרציית העבודה הכללית של וייטנאם.*

בנאום בוועידה, החבר הוין טאן שואן, סגן נשיא התאחדות העבודה הכללית של וייטנאם, העריך מאוד את רוח החדשנות והסולידריות של היחידות בגוש. הוא הודה בתוצאות חיוביות כגון: תמיכה ביותר מ-225,000 חברי איגודים מקצועיים ועובדים במהלך טט בתקציב כולל של למעלה מ-678 מיליארד וייטנאם; יישום יעיל של תנועות חיקוי ודאגה לביטוח הלאומי.

החבר הוין טאן שואן הציע שהגוש ימשיך לקדם את תפקידו החלוצי, יקדם חדשנות בתוכן ובשיטות פעולה, וישפר את יכולותיהם של פקידי איגודי העובדים, במיוחד בהקשר של טרנספורמציה דיגיטלית ודרישות האינטגרציה הגוברות.

Hội nghị sơ kết Khối Thi đua 1: Điểm nhấn Chuyển đổi số, chăm lo người lao động - Ảnh 3. — *נציגי איגודי העובדים של היחידות דיברו בוועידה.*

בכנס, מצגות רבות של איגודי עובדים בגוש אמולציה מספר 1 משכו תשומת לב, תוך התמקדות בתכנים מעשיים, תוך מעקב צמוד אחר דרישות החדשנות בארגון ובפעילויות האיגודים המקצועיים בתקופה הנוכחית. כמה מצגות אופייניות כוללות: ניסיון בשימור תנועת האמולציה "עובדים טובים, עובדים יצירתיים" בתקופת שינוי המודל הארגוני; חדשנות בפעילויות איגודים מקצועיים בהתאם למצב החדש; פתרונות לשיפור איכות הקאדרים של איגודי העובדים העממיים והקאדרים המיוחדים בהקשר של סידור ארגוני ואיחוד. המצגות לא רק הבהירו את התוצאות שהושגו בששת החודשים הראשונים של השנה, אלא גם שיתפו מודלים טובים רבים ודרכים יצירתיות לעשות דברים, ותרמו לשיפור האפקטיביות של פעילויות האיגודים המקצועיים ויכולת לשכפל אותן ברחבי הגוש.

בסוף הוועידה, הגיעו הנציגים להסכמה גבוהה לגבי המטרות, הכיוונים והתחייבו ליישום יעיל של המשימות שנקבעו. הפעילויות המרכזיות ימומשו באופן קונקרטי באמצעות בלוק אמולציה 1 עם תוכניות פעולה ברורות ומעשיות, שיתרמו לבניית ארגון איגודי עובדים חזק יותר ויותר, המקושר קשר הדוק עם העובדים.