Manulife Vietnam זכתה בפעם השישית ברציפות בתואר "מקום העבודה הטוב ביותר באסיה"

חברת Manulife Vietnam נבחרה זה עתה ל"חברות הטובות ביותר לעבוד בהן באסיה לשנת 2024" על ידי מגזין HR Asia, וזו הפעם השישית ברציפות שחברת הביטוח הזו זוכה בפרס היוקרתי ביותר בתחום משאבי האנוש.

"'החברות הטובות ביותר לעבוד בהן באסיה' הוא פרס שנתי שמאורגן על ידי מגזין HR Asia ב-16 מדינות אסיה, המעניק כבוד לעסקים בעלי מדיניות משאבי אנוש יוצאת דופן, תרבות תאגידית וסביבת עבודה הטובה ביותר באזור. בשוק הווייטנאמי, השנה, HR Asia ערכה סקר בקרב יותר מ-53,250 עובדים מיותר מ-700 עסקים כדי לבחור 130 חברות בתחומים רבים ושונים. מר וויליאם נג - עורך ראשי של מגזין HR Asia - יו"ר מועצת ההערכה של פרסי HR Asia, ציין: " לא רק עומדת בקריטריונים המחמירים במחקר ובסקרים העצמאיים שלנו, מניולייף וייטנאם גם מעדכנת ומשדרגת באופן שוטף את מדיניות משאבי האנוש ומיישמת יוזמות חדשות לפיתוח משאבי אנוש מדי שנה. אסטרטגיית משאבי אנוש יעילה היא אחת הסיבות המסייעת למניולייף לשמור על מעמדה בשוק הווייטנאמי במשך שנים רבות."

מר טון טאט אן וו, סגן מנהל כללי של חטיבת משאבי אנוש של Manulife Vietnam, קיבל את הפרס מנציג פרסי HR Asia.

תחת הנושא "בחירת ה-Z האולטימטיבית - כניסה לעידן חדש עם דור ה-Z", הפרס השנה מדגיש את חשיבותו של דור ה-Z - כוח עבודה דינמי, חדשני ויצירתי המהווה כיום כ-25% מכוח העבודה במדינה. מנולייף וייטנאם גאה להיות מוערכת על מאמציה ליצור סביבת עבודה מכילה עבור דורות מגוונים, כולל דור ה-Z. דוגמה מובהקת לכך היא תוכנית מנהיגי העתיד של מנולייף 2024, שמשכה 1,200 מועמדים מדור ה-Z להגיש מועמדות, תוך שהיא פונה ומתחברת ליותר מ-10,000 סטודנטים ברחבי הארץ. מנולייף וייטנאם רואה בתרבות יתרון תחרותי, ושואפת כל העת לבנות ולטפח סביבת עבודה המתמקדת בערכים מרכזיים, כולל: בעלות - יצירתיות - ממוקדות לקוח. מר טון טאט אן וו, סגן מנהל משאבי אנוש במנולייף וייטנאם, אמר : "בתחום שמדגיש אנושיות כמו ביטוח, אנשים הם הגורם המרכזי להצלחה. במנולייף, אנו מעריכים כל אדם ונותנים עדיפות להתפתחות אנושית. בנוסף ליצירת סביבת עבודה מקצועית ומדיניות רווחה אטרקטיבית, החברה תמיד מעודדת עובדים לקחת אחריות על עבודתם, ליצור רעיונות חדשים ולתרום למסע של שירות הלקוחות. ברגע שכל אדם יתפתח היטב, החברה תתפתח היטב ."

Manulife Vietnam הוא אחד העסקים עם מדיניות הרווחה האטרקטיבית ביותר כיום.

בשנה האחרונה, Manulife Vietnam יישמה סדרה של פעילויות כגון תוכנית "שיחת קפה עם EMT", "פורום המכללות העולמי", "חיבור מנהיגות רבעוני", "קל יותר. טוב יותר. מהר יותר", "תה אחר הצהריים של DEI"... מסייעת לעובדים לתקשר ישירות עם ההנהלה וכן להתחבר ולשתף רעיונות עם עמיתים ברחבי העולם... בנוסף, Manulife יישמה גם תוכניות רבות כדי לסייע לעובדים לפתח את עצמם באופן יזום כגון: "Better Me" - סדרת פעילויות בתחום הבריאות, שבוע הלמידה של Pursuit, תוכנית "Fuel-up Friday" - מבלים כל יום שישי של החודש כדי להיטען מחדש; פרס "ManPower Learning Star" לכבוד אנשים עם מספר שעות הלימוד הגבוה ביותר בשנה... כחברת הביטוח הזרה עם הון ההשקעה הגדול ביותר בשוק ביטוח החיים, Manulife Vietnam נחשבת למעסיקה מובילה בענף הביטוח עם מדיניות משאבי אנוש אטרקטיבית ומושכת. החברה פועלת עם יותר מ-1,000 עובדים, יחד עם צוות של יועצים מקצועיים בערוץ הסוכנות ובערוץ הבנקאות השותפים. נכון לעכשיו, Manulife Vietnam משרתת כמעט 1.5 מיליון לקוחות עם רשת משרדים מודרנית, הפרוסה ברחבי המדינה.

מקור: https://www.manulife.com.vn/vi/ve-chung-toi/tin-tuc-va-su-kien/thong-cao-bao-chi/manulifevietnam-lan-thu-6-lien-tiep-duoc-vinh-danh-noi-lam-viec-tot-nhat-chau-a.html