מר נגיאם שואן טאן: האו ג'יאנג יפרוץ להתפתחות מהירה ומקיפה.

לפני שהועבר לתפקיד מזכיר ועדת המפלגה המחוזית של האו ג'יאנג ביולי 2021, מר נגהיים שואן טאן היה יו"ר מועצת המנהלים של וייטקומבנק. לאחר יותר משלוש שנים של אחריות על פיתוח האו ג'יאנג, החלו ההכנות לקונגרס המפלגה הבא של המחוז. תואי דאי קיים ראיון עם מר טאן על עבודתו זו, תוך הדגשת תקוותיו של האו ג'יאנג לתקופה הקרובה.

- כפרובינציה הממוקמת בדלתא של המקונג, עם קשיים רבים בפיתוח כלכלי , אדוני, לקראת המטרה החדשה, מהו הנושא שאתה והוועדה הקבועה של המפלגה המחוזית קבעתם לקונגרס המפלגה בכל הרמות השנה בהאו גיאנג?

- בהתבסס על הערכת תוצאות יישום החלטת קונגרס המפלגה המחוזית ה-14 בטווח הבינוני, תוך זיהוי הפוטנציאל, ההזדמנויות החיוביות והכיוון, המטרות והמשימות בתכנון הפיתוח של מחוז האו ג'יאנג לתקופה 2020-2030, קבעה ועדת המפלגה המחוזית את הנושא של קונגרס המפלגה המחוזית ה-15 הקרוב כ: "גאים במפלגה המפוארת, משלבים ידיים ולבבות, מקדמים כוח פנימי, מנצלים את תקופת הזהב, מממשים שאיפות, נחושים לבנות את מחוז האו ג'יאנג כך שיתפתח במהירות, באופן בר-קיימא, מקיף ומכיל, לאנשים חיים משגשגים, מתורבתים ומאושרים" .

לאור החשיבות של הקונגרס ה-15, נושא הקונגרס הוא להדריך את ועדת המפלגה, הממשלה ואת אנשי האו ג'יאנג להיות גאים ובטוחים תחת דגל המפלגה המפואר, להתאחד כדי להתגבר על קשיים, להתגבר על אתגרים, לנצל הזדמנויות, לנצל את "תקופת הזהב" שבה להאו ג'יאנג יש את כל הגורמים של "זמן שמימי - יתרון ארצי - הרמוניה אנושית" כדי להגשים את השאיפה לבנות את מחוז האו ג'יאנג כך שיתפתח במהירות, באופן בר-קיימא, מקיף, כוללני, ולאנשים חיים משגשגים ומאושרים. זוהי גם קריאה לקאדרים ולחברי המפלגה לקדם תחושת אחריות גבוהה, שאיפה, אומץ ואינטליגנציה עם תרומה מעשית לפיתוח מולדת האו ג'יאנג, ולתרום תרומות חיוביות יותר ויותר לפיתוח המדינה.

- מניסיון מעשי במקומות מסוימים, דוחות פוליטיים של קונגרסים עממיים עדיין רשמיים, ועדיין נופלים למצב של ספירה ורישום של הישגים. בהאו ג'יאנג, אילו פתרונות יהיו למנהיגי ועדת המפלגה המחוזית וכיצד הם יישמו אותם באופן יסודי, אדוני?

- הדו"ח הפוליטי הוא מסמך מרכזי וחשוב של הקונגרס, גיבוש של האינטליגנציה, ההתלהבות, האחריות, היצירתיות, החזון, השאיפה והכיוון הפיתוחי של היישוב. לכן, בהבנה מעמיקה, בהובלה ובניהול של עבודת ההכנה לקונגרסים של המפלגה בכל הרמות במחוז לקדנציה הבאה, ועדת המפלגה המחוזית מקדישה תשומת לב רבה לתהליך בניית מסמכי הקונגרס מתוך נקודת מבט של "חדשנות, פריצת דרך, נחישות, שאיפה", המוטו "צורה מרוכזת, תוכן מעשי, פעולה דרסטית, יעילות משמעותית".

מזכיר ועדת המפלגה המחוזית האו ג'יאנג, Nghiem Xuan Thanh

לא נותר הרבה זמן להתכונן לקונגרס ה-15 של ועדת המפלגה המחוזית של האו ג'יאנג. ברבעון הרביעי של 2024, סוכנויות, יישובים ויחידות יקיימו קונגרסים עממיים וקונגרסים ברמות הגבוהות יותר.

נכון לעכשיו, ועדת המשנה למסמכים של ועדת המפלגה המחוזית מתמקדת במחקר ופיתוח דו"ח פוליטי שיוצג בקונגרס המפלגה המחוזי הקרוב. זהו הבסיס לפיתוח דו"חות פוליטיים על ידי ועדות המפלגה בכל הרמות במחוז, שיוצגו לקונגרסים בכל הרמות. לוועדת הקבע של ועדת המפלגה המחוזית יש אוריינטציות, מטרות, משימות ופתרונות ספציפיים מאוד, העוקבים מקרוב אחר המתווה והנושאים הנדרשים.

הקונגרס ה-15 של המפלגה המחוזי הדגיש: על מסמכי הקונגרס לעמוד בקפדנות בהוראות תת-הוועדה המרכזית למסמכים ולהיות קשורים לנהלים המקומיים, תוך הבטחת איכות, הערכת מצב נכונה והימנעות מפורמליות.

- אחד התכנים המרכזיים בארגון קונגרסים של המפלגה העממית הוא עבודת כוח אדם. כדי להבטיח שהכוח אדם המומלץ יעמוד בדרישות וישנה הסכמה גבוהה בקונגרס, על מה לדעתך צריך להתמקד?

- עבודת כוח אדם עבור קונגרסים בכל הרמות היא משימה חשובה במיוחד. הכנת כוח אדם לקונגרסים היא תהליך שצריך להיות יסודי, זהיר, שלב אחר שלב; יישום סינכרוני של כל השלבים, החל מהערכה והערות: תכנון, הכשרה, טיפוח ועד לרוטציה, גיוס ומינוי קאדרים. עבודה זו דורשת מוועדות המפלגה בכל הרמות, ובמיוחד מהמנהיגים, לעקוב מקרוב וליישם בקפדנות את התקנות וההוראות של הוועד המרכזי, לקדם תחושת אחריות גבוהה, בנחישות, במאמץ רב ובגישה אובייקטיבית, מדעית ואובייקטיבית; להעמיד את האינטרסים של המקומיים על פני האינטרסים של האומה והעם מעל לכל. ראשית, בתהליך היישום, יש לשים לב לנושאים הבאים:

ראשית, על מנת לבצע את עבודת הערכת הקאדרים בצורה טובה, זהו צעד חשוב מאוד. הערכת הקאדרים חייבת להיות מקיפה, אובייקטיבית, מהותית, בהתאם לתקנות ולסמכות; תוך התחשבות באיכויות פוליטיות, אתיקה, סגנון חיים, יוקרה, פרודוקטיביות, איכות, ובמיוחד יעילות העבודה של הקאדרים, כמדד וקריטריון בסיסי להערכה. ועדת המפלגה של מחוז האו ג'יאנג פרסמה ויישמה את סט הקריטריונים להערכת קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים בהתאם לתקנה מס' 1120-QD/TU ואת סט מדדי הביצועים (KPIs) להערכת יעילות העבודה של הקאדרים בהתאם לפרויקט מס' 09-DA/TU המסדיר באופן זמני משרות של סוכנויות, יחידות שירות ציבורי של המפלגה, חזית המולדת וארגונים חברתיים-פוליטיים של מחוז האו ג'יאנג.

שנית, יישום תהליך הכנסת כוח אדם חייב להבטיח עמידה בהליכים ובתקנות; להבטיח עמידה בעקרונות ובתקנות המפלגה; להבטיח סינכרון, מקיפות, קישוריות, קפדנות, דמוקרטיה, מדע, אובייקטיביות, אובייקטיביות ושקיפות; ליישם שליטה בכוח, למנוע שחיתות ושליליות בעבודת כוח אדם, ולהילחם בניצול לרעה של מעמד וכוח.

שלישית, הערכת כוח אדם חייבת לרשת, לחדש באופן חזק וסנכרוני, לסקור, לבחון ולהעריך מקרוב ומקיף סטנדרטים ותנאים לעבודת הכשרת כוח אדם.

רביעית, תוכנית כוח האדם חייבת להיות ברורה ומפורטת, תוך הגדרת מספרם, מבנה הבחירה, התהליך ותוצאות עבודתם של אנשי הצוות המומלצים. תוכנית השיבוץ לאחר הקונגרס עבור כל איש צוות, כך שלצירי הקונגרס יהיה בסיס ומידע מלאים לבחור ולבחור איש צוות בעל תכונות, אתיקה ויוקרה מספקים המתאימים למשימה.

- חלפו יותר משלוש שנים מאז שמונתה לתפקיד מזכיר ועדת המפלגה במחוז האו ג'יאנג. האם תוכל בבקשה לשתף את מחשבותיך האישיות על אנשי ועדת המפלגה במחוז, כמו גם על התפתחותה העתידית של האו ג'יאנג לאחר החלטה מס' 13-NQ/TW של הפוליטביורו בנושא "כיוון לפיתוח חברתי-כלכלי, הבטחת הגנה וביטחון לאומיים באזור דלתת המקונג עד 2030, עם חזון עד 2045"?

- לאחר יותר מ-20 שנות הקמה ופיתוח, בתמיכתה רבת הפנים של הממשלה המרכזית, ועדת המפלגה, הממשלה ואנשי האו ג'יאנג, דגלו ב"סולידריות, נאמנות, דינמיות" ושאפו להתגבר על קשיים ולנצל הזדמנויות לפיתוח וקידום.

בכל שלב של ההתפתחות, למנהיגי המחוז יש חשיבה חדשנית, חזון אסטרטגי, החלטות נכונות ובעיקר רצון לפיתוח, על בסיס זה מתפשט ברחבי המערכת הפוליטית והאנשים במחוז. ההישגים בתקופה האחרונה גדולים מאוד וגאים בהם. ברור שכל השינויים הללו הם התגבשות רוח הסולידריות, הרצון לפיתוח מתוך אמונה "מחוז קטן, שאיפה גדולה".

מול הזדמנויות והזדמנויות חדשות, במיוחד מאז שהפוליטביורו פרסם את החלטה מס' 13-NQ/TW בנושא "כיוון לפיתוח חברתי-כלכלי, הבטחת הגנה וביטחון לאומיים באזור דלתת המקונג עד 2030, עם חזון לשנת 2045", הדבר הביא רוח חדשה, ויצר בסיס חשוב לאזור דלתת המקונג בשלב הפיתוח החדש. יחד עם זאת, ראש הממשלה אישר את תוכנית הפיתוח של מחוז האו ג'יאנג לתקופה 2020 - 2025, עם חזון לשנת 2050.

בהתאם להחלטה מס' 13-NQ/TW ולתוכנית הפיתוח שאושרה של מחוז האו ג'יאנג, מחוז האו ג'יאנג ממקד משאבים לפיתוח בר-קיימא בשלושה עמודי תווך: כלכלה - חברה - סביבה, התייחסות לאנשים כמרכז, כיעד לצמיחה, התייחסות להסתגלות לשינויי האקלים כשיטת פיתוח משותפת, מקסום גורמים תרבותיים. חדשנות במודל הצמיחה לכיוון החקלאות כתמיכה, התעשייה ועמוד הפיתוח, המסחר - שירותים ככוח מניע לצמיחה, מתן דגש על יצירת מקומות עבודה, ושיפור חייהם של אנשים.

עם הזדמנויות ופוטנציאלים גדולים, במיוחד פרויקטים לאומיים מרכזיים של תשתית תחבורה, שרבים מהם עוברים דרך מחוז האו גיאנג כגון: כביש מהיר קאן טו - האו גיאנג - קא מאו, כביש מהיר צ'או דוק - קאן טו - האו גיאנג - טראן דה (סוק טראנג). זהו מקור חשוב של כוח חיצוני עבור המחוז לנצל, בשילוב עם כוח פנימי עבור האו גיאנג לפרוץ ולפתח במהירות, באופן בר-קיימא, מקיף וכוללני.

-תודה רבה!

מקור: https://thoidai.com.vn/ong-nghiem-xuan-thanh-hau-giang-se-but-pha-phat-trien-nhanh-va-toan-dien-204940.html