(דן טרי) - בתקופה 2023-2025, קואנג נגאי תארגן מחדש 9 יחידות מנהליות ברמת הקומונה. לאחר הסידור מחדש, 55 פקידים מיותרים יקבלו מדיניות תמיכה מתאימה.
על פי ועדת העם של מחוז קואנג נגאי, בתקופה שבין 2023 ל-2025, המחוז יארגן מחדש 9 יחידות מנהליות ברמת קומונות. לאחר הארגון מחדש, במחוז קואנג נגאי יהיו 13 יחידות מנהליות ברמת מחוז ו-170 יחידות מנהליות ברמת קומונות (מה שיפחית 3 קומונות).
הארגון מחדש של יחידות מנהליות ברמת הקומונה הביא לעודף של 55 איש. מתוכם, 24 היו קאדרים, 12 היו עובדי מדינה ו-19 היו עובדים במשרה חלקית.
על בסיס זה, משרד הפנים של מחוז קוואנג נגאי יעץ לוועדת העם המחוזית להגיש למועצת העם, לצורך דיון ופרסום, מדיניות תמיכה עבור קאדרים ברמת הקומונה, עובדי מדינה ועובדים לא מקצועיים המיותרים עקב סידור מחדש של היחידות המנהליות.
אם פקידים ועובדי מדינה מיותרים יעזבו את מקום עבודתם תוך 12 חודשים ממועד החלטת ההסדר על ידי הרשות המוסמכת, הם יקבלו תמיכה חד פעמית בסך 9 מיליון דונג וייט לשנת עבודה עם ביטוח לאומי חובה.
קהילת נגיה אן, בעיר קוואנג נגאי, היא אחת מ-9 קומונות הכפופות להסדר יחידה מנהלית (צילום: קווק טריאו).
אלו שעוזבים את עבודתם לאחר 12-24 חודשים ממועד החלטת הרשות המוסמכת על ההסדר יקבלו 50% מגובה התמיכה; אלו שעוזבים את עבודתם לאחר 24-36 חודשים ממועד החלטת הרשות המוסמכת על ההסדר יקבלו 30% מגובה התמיכה.
אלו שיעזבו את מקום עבודתם לאחר 36 חודשים ממועד החלטת ההסדר של הרשות המוסמכת ועד לפני תום מפת הדרכים להסדר יקבלו תמיכה חד פעמית, השווה ל-15% מרמת התמיכה.
פקידים ברמת הקומונה ועובדי מדינה שעבדו בעבר כעובדים במשרה חלקית יקבלו תמיכה חד פעמית בסך 5.1 מיליון דונג וייטנאמי לשנת עבודה.
אם עובד במשרה חלקית ברמת קומונה שפוטר עוזב את מקום עבודתו תוך 12 חודשים ממועד החלטת ההסדר על ידי הרשות המוסמכת, הוא/היא יקבל/ת תמיכה חד-פעמית בסך 5.1 מיליון דונג וייטנאמי לשנת עבודה.
במקרה שעובד לא מקצועי ברמת הקומונה עבד בעבר כקאדר, עובד מדינה או עובד ציבור; כקאדר או עובד מדינה ברמת הקומונה, זמן העבודה בתפקיד זה יתמוך חד פעמי בשיעור של 9 מיליון דונג וייטנאמי לשנת עבודה עם ביטוח לאומי חובה.
[מודעה_2]
מקור: https://dantri.com.vn/an-sinh/quang-ngai-ho-tro-can-bo-doi-du-khi-sap-nhap-cap-xa-20241209173711898.htm
תגובה (0)