הסרת החשש מ"המשכורת לא טובה כמו של עוזרת בית"

הסרת הדאגה מ — כישרונות צעירים של הספורט הווייטנאמי יובטחו ללכת בדרך שבחרו, אם הצו החדש יאושר. צילום: טראן הואן

לאחר 7 שנות יישום, תקנות רבות בצו הישן הפכו למיושנות ואינן מתאימות עוד למציאות. אם יאושר, הצו החדש צפוי לפתור ליקויים ארוכי שנים, החל מהכנסה נמוכה ועד לחששות קריירה לאחר הפרישה, ולסייע לספורטאים להרגיש בטוחים בהקדשתם ובהתמדה בספורט בעל ביצועים גבוהים.

נקודת מפנה במדיניות טיפול ארוך טווח ורווחה

בהשוואה לצו 152, טיוטת הצו החדשה כוללת פריצות דרך רבות מבחינת שכר, בונוסים, קצבאות ומדיניות הכשרה ותעסוקה. הטיוטה מציעה כי השכר היומי לאימונים ותחרויות של מאמן הנבחרת הלאומית צפוי להכפיל את עצמו, מ-505,000 דונג וייטנאמי ל-1,010,000 דונג וייטנאמי ליום; מאמן הנבחרת הלאומית מ-375,000 דונג וייטנאמי ל-750,000 דונג וייטנאמי ליום; ספורטאי הנבחרת הלאומית מ-270,000 דונג וייטנאמי ל-540,000 דונג וייטנאמי ליום; ספורטאי נבחרת הנוער הלאומית מ-215,000 דונג וייטנאמי ל-430,000 דונג וייטנאמי ליום. ראוי לציין כי לראשונה, הצוות הרפואי המשרת את הנבחרות נכלל בקטגוריית השכר, דבר התורם להתגברות על המחסור ברופאים וטכנאים טובים שנמשך שנים רבות.

שיטת התגמולים על הישגים שופרה גם היא. לדוגמה, מוצע להגדיל את מדליית הזהב האולימפית מ-350 מיליון דונג וייטנאמי ל-3.5 מיליארד דונג וייטנאמי, את מדליית הזהב של משחקי אסיה מ-140 מיליון דונג וייטנאמי ל-700 מיליון דונג וייטנאמי, ואת מדליית הזהב של משחקי ים המלח מ-45 מיליון דונג וייטנאמי ל-60 מיליון דונג וייטנאמי.

בנוסף, ספורטאים בעלי הישגים מצוינים מוצעים לקבל קצבאות חודשיות למשך מחזור של 4 שנים: מדליסטים אולימפיים 40 מיליון דונג וייט לחודש, מדליסטים זהב במשחקי אסיה 20 מיליון דונג וייט לחודש, מדליסטים פאראלימפיים או מוקדמים לאולימפיאדה 10 מיליון דונג וייט לחודש. זוהי רמת תגמול חסרת תקדים, המתקרבת להכנסתם של ספורטאים מקצועיים במדינות מסוימות, ויוצרת מוטיבציה לכישרונות ספורט לשאוף ולהישאר לטווח ארוך.

בנוסף, טיוטת הצו מרחיבה את היקף התחולה, לא רק עבור ספורטאים המקבלים משכורות מהתקציב, אלא גם עבור ספורטאים צעירים ומוכשרים ביישובים. צוות רפואי, העובד תחת לחץ גבוה אך עם הכנסה נמוכה, זוכה גם הוא להכרה בתפקידו ונהנה מהטבות לגיטימיות.

ראוי לציין כי סעיף 11 בטיוטה קובע בבירור: לאחר הפרישה, ספורטאים, אם יזדקקו לכך והם כשירים, יזכו לתמיכה בהכשרה מקצועית ובהשמה תעסוקתית בהתאם לצו 61/2015/ND-CP ולקרן התעסוקה הלאומית.

בכל הנוגע לחינוך ולשיפור כישורים, ספורטאים ומאמני נבחרות לאומיות שסיימו את לימודיהם בתיכון והשתתפו בטורנירים גדולים כמו האולימפיאדה, ASIAD, משחקי SEA וכו' יתקבלו ישירות למגמות ספורט או חינוך גופני באוניברסיטאות ובמכללות; יישלחו להתאמן כמאמנים בארץ ובחו"ל; ויהיו פטורים או מופחתים משכר לימוד, ותמיכה בעלויות הלימודים.

בפרט, ספורטאים שזכו במדליות באולימפיאדה וב-ASIAD מומלצים ליהנות מהמדיניות הבאה: גיוס כמורים אם הם עומדים בדרישות ההכשרה, הדיפלומות והתעודות הנדרשות; קבלה כעובדי מדינה אם הם עומדים בתנאי הרישום ובדרישות התפקיד או מתן נקודות עדיפות בגיוס עובדים במתקני ספורט כאשר יש להם את הכישורים והיכולת המקצועית הנדרשים כדי לעמוד בדרישות התפקיד; במהלך תקופת הניסיון, הם זכאים ל-100% מהשכר והקצבאות של תפקידם.

זוהי מדיניות ארוכת טווח, שמטרתה להפחית את הסיכון לאבטלה לאחר הפרישה, בעיה שגורמת לספורטאים רבים לדאוג ולהסס בבחירת קריירה בספורט ברמה גבוהה.

לקראת הבטחת העתיד

אחת הנקודות המוערכות מאוד על ידי קהילת הספורט בצו הטיוטה היא הגישה של הצבת מאמנים וספורטאים במרכז אסטרטגיית פיתוח הספורט. כאשר ההכנסות ישתפרו והזדמנויות להכשרה מקצועית ולמציאת עבודה לאחר הפרישה יורחבו, הדאגה מ"שכר שאינו שווה לזה של עוזרת בית" או החיים הקשים לאחר עזיבת התחום תיפתר בהדרגה. זה לא רק עוזר לשמר משאבי אנוש איכותיים, אלא גם מעודד משפחות רבות לכוון את ילדיהן באומץ לדרך של ספורט מקצועי.

במציאות, חייו של ספורטאי קצרים והתהילה על המגרש לא יכולה להימשך לנצח. לכן, במקביל למשטרים פיננסיים גוברים, גם תעשיית הספורט מיישמת פעילויות לתמיכה בהתמצאות בקריירה. ב-8 באוגוסט, הוועד האולימפי של וייטנאם תיאם את המאמצים לארגן סדנת התמצאות בקריירה לספורטאים בשנת 2025, שתספק מיומנויות התחלתיות, מיומנויות רכות, ייעוץ קריירה ופתיחת הזדמנויות לשיתוף פעולה עם אוניברסיטאות ועסקים.

כאן, מומחים מדגישים את החשיבות של הכנה מוקדמת לתקופת המעבר, ניצול מיומנויות של משמעת, רוח צוות והרצון להתגבר על קשיים (אשר נלמדים מספורט) כדי להצליח בתפקיד החדש.

כאשר הצו החדש יאושר, המדיניות תיצור "מעגל סגור" בטיפול בספורטאים: החל מאימונים, תחרויות, השגת תוצאות, ועד לפרישה וכניסה לקריירה חדשה. זהו צעד בלתי נמנע קדימה, שכן צו 152, שהוצא מאז 2018, חשף מגבלות רבות בהקשר של הספורט הווייטנאמי המשתלב עמוקות ושואף להגיע לרמה היבשתית והעולמית.

טיוטת הצו המחליפה את צו 152 אינה רק התאמה טכנית של רמות השכר, הבונוסים או הקצבאות, אלא גם מדגימה חשיבה חדשנית במדיניות הספורט המעריכה את ערך תרומתם של הספורטאים, מבטיחה ביטחון קריירה לטווח ארוך ויוצרת סביבה עבורם לשאוף מכל הלב.

אם יאושר, זו תהיה דחיפה משמעותית, שתסיר "צווארי בקבוק" שקיימים במשך שנים רבות, ותסייע לספורט הווייטנאמי לבנות כוח עילית, שמטרתו להישגים גבוהים יחד עם פיתוח בר-קיימא של כל ספורטאי בנפרד.

מקור: https://baovanhoa.vn/the-thao/thao-go-noi-lo-luong-khong-bang-o-sin-160200.html