הטקסט המלא של נאום הסיכום של המזכיר הכללי טו לאם בוועידה המרכזית ה-11

אחר הצהריים של ה-12 באפריל, הוועידה המרכזית ה-11 של הקדנציה ה-13 נסגרה לאחר 3 ימי עבודה. המזכיר הכללי טו לאם נשא את נאום הסיכום של הוועידה.

עיתון טאנה ניאן מציג בכבוד את הטקסט המלא של נאומו של המזכיר הכללי טו לאם, שסיכם את הוועידה המרכזית ה-11, הקדנציה ה-13:

המזכיר הכללי טו לאם נשא את נאום הסיכום בוועידה המרכזית ה-11.

צילום: ג'יה האן

חברי הפוליטביורו , חברי המזכירות וחברי הוועדה המרכזית של המפלגה היקרים,

לכל החברים היקרים המשתתפים בכנס.

לאחר 3 ימים של עבודה דחופה, עם תחושת אחריות גבוהה, חברי הוועד המרכזי דנו באופן דמוקרטי, הקשיבו, והחליפו בכנות נושאים חדשים וחשובים רבים, והגיעו לרמה גבוהה של הסכמה על תכנים חשובים וליבתיים.

הוועד הפועל המרכזי הצביע בעד אישור החלטת הוועידה ברוב מוחלט. ניתן לאשר כי הוועידה המרכזית ה-11 של כהונתה ה-13 השלימה את כל התכנים והתוכניות שנקבעו. חברים מרכזיים רבים הציעו שהפוליטביורו יכיר בוועידה זו כוועידה היסטורית, שתדון בהחלטות היסטוריות בתקופה המהפכנית החדשה של ארצנו.

בשם הפוליטביורו והמזכירות, אני מכיר, מעריך ומשבח את רוח העבודה הפעילה, האחראית, הפרואקטיבית, המדעית, היצירתית, החלטית, האפקטיבית והחדשנית של הוועד המרכזי; את ההכנות והשירות המתחשבים, היסודיים, הממוקדים והמשופרים לקראת הוועידה על ידי ועדות המשנה, משרד המפלגה המרכזי והסוכנויות הרלוונטיות.

בשלב הבא, ברצוני לסכם, להדגיש ולסכם כמה נושאים לאיחוד מנהיגות ויישום ישיר:

ראשית, הוועד הפועל המרכזי הסכים מאוד על התוכן המוצע שהוצג בהגשות, בדוחות ובפרויקטים של קבוצת העבודה בנושא המשך ארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית, ארגון מחדש של יחידות מנהליות וארגון ממשל מקומי דו-מפלסי.

בפרט, הדגיש הוועד הפועל המרכזי: המשך ארגון מחדש של מנגנון המערכת הפוליטית הוא החלטה אסטרטגית חסרת תקדים שמטרתה העליונה היא פיתוח מהיר, יציב ובר קיימא של המדינה, דאגה טובה יותר לחיי האזרחים, בניית מנגנון ממשלתי יעיל, מעבר מניהול פסיבי לשירות יזום של העם, יצירת פיתוח ויכולת לארגן וליישם ביעילות את מדיניות המפלגה לחיים מעשיים בעידן הפיתוח והשגשוג.

סידור זה של יחידות מנהליות מקומיות בנוי על רוח המדע, החדשנות, היצירתיות והיצמדות למציאות עם חזון ארוך טווח של לפחות 100 שנה, המבטיח היווצרות והרחבת מרחבי פיתוח כלכליים, חברתיים ותרבותיים חדשים המתאימים לפיתוח לאומי.

על השלטון המקומי לאחר הארגון מחדש להבטיח ייעול, יעילות, קרבה לעם, עמידה בדרישות הממשל החברתי המודרני, השגת יעדי הצמיחה המהירה ובת-קיימא; יצירת עמדה וכוח חדשים למשימת הבטחת ההגנה, הביטחון והחוץ הלאומיים; יצירת תנופה וכוח מניע לפיתוח כלכלי, תוך התמקדות בקידום הכלכלה הפרטית; האצת פיתוח המדע, הטכנולוגיה והחדשנות; ודאגה טובה יותר ויותר לחיים החומריים והרוחניים של העם.

יש לייעל את הארגון מחדש של המודל והארגון של חזית המולדת של וייטנאם, הארגונים החברתיים-פוליטיים והארגונים ההמוניים שהוקצו על ידי המפלגה והמדינה, תוך הבטחת כפילויות או חפיפה בתפקודים ובמשימות; אין ניהול פעילויות, התמקדות חזקה באזורי מגורים, קרבה לעם, שירות העם ברוח "התמקדות ותרגול העם כשורש", חייבת להיות באמת "הזרוע המורחבת " של המפלגה לכל משק בית, לכל אדם; יש לדאוג לזכויות ולאינטרסים הלגיטימיים של חברי האיגוד והעם.

יישום קפדני של עקרון המנהיגות המאוחדת של המפלגה בבניית המנגנון, עבודת כוח האדם וניהול צוות הקאדרים ושכר המערכת הפוליטית. המשך לחדש, לשכלל וליישם באופן סינכרוני וקפדני את התקנות בנוגע לעבודת כוח אדם בכל הרמות, המגזרים והרשויות בהתאם לעקרונות הפומביות והשקיפות, חיזוק השליטה בכוח, וחיבור כוח לאחריות אישית. זיהוי, נקיטת צעדי מניעה, והתמודדות נחרצת עם מעשי שחיתות, בזבוז, שליליות, גרימת פירוד, חיפוש כוח, פלגנות בתהליך ארגון מחדש של המנגנון, טיפול בנכסי ציבור וכו'.

המפלגה המרכזית הסכימה להתאחד ל-34 מחוזות וערים (28 מחוזות ו-6 ערים), לבטל את רמת המחוזות ולהפחית את מספר הקומונות ב-60-70.

צילום: VNA

הוועד הפועל המרכזי הגיע להסכמה רבה על המדיניות הבאה: על ארגון השלטון המקומי בשתי רמות: רמה מחוזית (פרובינציה, עיר מרכזית), רמה קהילתית (קומונה, רובע, אזור מיוחד תחת פרובינציה, עיר); מספר היחידות המנהליות ברמת הפרובינציה לאחר המיזוג הוא 34 פרובינציות וערים ( 28 פרובינציות ו -6 ערים מרכזיות) עם שמות ומרכזים מנהליים-פוליטיים שנקבעו בהתאם לעקרונות שנקבעו בהגשות ובפרויקטים; סיום פעולתן של יחידות מנהליות ברמת המחוז לאחר שהאסיפה הלאומית החליטה לתקן ולהשלים מספר סעיפים בחוקה משנת 2013 ובחוק ארגון השלטון המקומי בשנת 2025 (מתוקן); מיזוג יחידות מנהליות ברמת הקהילה מבטיח שכל המדינה תצמצם את מספר היחידות המנהליות הנוכחי ברמת הקהילה בכ-60-70%.

להסכים על מדיניות של הקמת ארגוני מפלגה מקומיים התואמים למערכות המנהליות המחוזיות והקהילתיות; סיום פעילותן של ועדות מפלגה ברמת המחוז; הקמת ארגוני מפלגה מקומיים תתבצע בהתאם למגילת המפלגה ולתקנות הוועד המרכזי.

עם מודל הארגון המנהלי החדש, הרמה המחוזית היא גם הרמה שמיישמת מדיניות של הממשלה המרכזית וגם הרמה שמפרסמת מדיניות בפרובינציה ובעיר, ומכוונת ומנהלת ישירות את פעילויות רמת הקומונה באזור. רמת הקומונה מיישמת בעיקר מדיניות שהוציאה הממשלה המרכזית והרמה המחוזית; מתחזקת בביזור ויש לה את הסמכות להוציא מסמכים משפטיים כדי להחליט על ארגון אכיפת החוק באזור ולהחליט בנושאים הנמצאים תחת סמכותה.

להסכים על מדיניות של סידור, ייעול ומיזוג סוכנויות חזית המולדת של וייטנאם, ארגונים חברתיים-פוליטיים וארגונים המוניים שהוקצו על ידי המפלגה והמדינה ברמה המרכזית, המחוזית והקהילתית כפי שצוין בדו"ח ובפרויקט של ועדת המפלגה של חזית המולדת של וייטנאם וארגונים מרכזיים; מדיניות של סיום פעילותם של איגודי עובדי מדינה ואיגודי כוחות מזוינים, והפחתת גובה דמי האיגוד התורמים על ידי קאדרים, עובדי מדינה, עובדי ציבור ועובדים.

להסכים על מדיניות של המשך הסדר וייעול מנגנון בית המשפט העממי והתביעה העממית; סיום פעילות בית המשפט העממי והתביעה העממית ברמה הגבוהה והמחוזית; כינון מערכת ארגונית בת שלוש רמות של בית המשפט העממי והתביעה העממית: בית המשפט העממי העליון והתביעה העממית; בית המשפט העממי והתביעה העממית ברמה המחוזית, העירונית המרכזית והאזורית (מערכת בתי המשפט הצבאיים והתביעות העממיות שומרת על המודל הנוכחי).

הוועד המרכזי של המפלגה הסכים לתקן את החוקה והחוקים הנלווים כדי למזג מחוזות וערים ולבנות ממשלות מקומיות דו-מפלסיות.

צילום: ג'יה האן

הוועד הפועל המרכזי הסכים על מדיניות של תיקון והשלמה של החוקה וחוקי המדינה בנוגע לתקנות על רשויות מקומיות לשרת את הארגון והמנגנון של המערכת הפוליטית; תקנות על חזית המולדת של וייטנאם וארגונים חברתיים-פוליטיים; הבטחת השלמה לפני 30 ביוני 2025; בתוקף החל מ-1 ביולי 2025; קביעת תקופת מעבר להבטחת פעילות חלקה ורצופה, בהתאם לתוכנית ולמפת הדרכים להסדר ולמיזוג; הוועד המרכזי ביקש מהאסיפה הלאומית, הממשלה והסוכנויות הרלוונטיות לתאם פעולה הדוק כדי ליישם ביעילות משימות לשיפור מוסדי.

להתמקד מאוד בביצוע משימות אלו בצורה טובה, לחדש באופן משמעותי את החשיבה ושיטות העבודה, לשאוף להסרת מחסומים, קשיים ומכשולים מוסדיים באופן יסודי בשנת 2025 כדי ליצור מסדרון משפטי, ליצור בסיס לפיתוח, במיוחד בנושאים הקשורים למכרזים, תקציב, השקעות ציבוריות, כלכלה פרטית, מדע וטכנולוגיה, חדשנות, טרנספורמציה דיגיטלית; ליצור בסיס איתן ונוח למהפכה בסידור וייעול המנגנון של המערכת הפוליטית; לנקות צווארי בקבוק ומשאבים; לקדם ביזור יסודי הקשור לייעול המנגנון, פעילות יעילה ואפקטיבית; ליצור מרחב פיתוח חדש עבור יישובים ועבור המדינה כולה.

פיתוח ופרסום חוקים ומדיניות חייבים לעקוב מקרוב אחר הנהגת המפלגה, לעקוב מקרוב אחר המצב המעשי והספציפיות של המהפכה במבנה הארגוני, מבלי לאפשר למצב של המתנה לחוקים ומנגנונים להוביל לעיכובים ולהזדמנויות שאבדו; יצירת סביבה עסקית פתוחה, שקופה, בטוחה ובעלת עלויות נמוכות; טיפול יסודי ב"צווארי בקבוק" מוסדיים כדי להפוך אותם למשאבים ויתרונות תחרותיים, ולהפוך את וייטנאם לאחת המדינות המובילות ברפורמה מנהלית ובסטארט-אפים יצירתיים כדי שתוכל להדביק את הפער, להצטרף ולעקוף את המדינות המובילות.

המזכיר הכללי טו לאם נשא את נאום הסיכום בוועידה המרכזית ה-11.

צילום: ג'יה האן

שנית: בנוגע לקבוצת הנושאים הנמשכים בהכנה לקונגרס המפלגה הלאומי ה-14 ולבחירת צירים לאסיפה הלאומית ה-16 ולמועצות העם בכל הרמות לקדנציה 2026-2031.

על טיוטות מסמכים המשרתות את קונגרס המפלגה הלאומי ה-14:   הוועד המרכזי העריך פה אחד כי הטיוטות הפעם נערכו בצורה תמציתית ותמציתית (צומצמה בכ-30% - 35%), אך התוכן היה שלם ומעמיק למדי, מה שמבטיח הן את אופי המסמך והן את מקיפותו, כמו גם יכולת יישום גבוהה, שיכולה לסייע ביישום מיידי, עדכון והשלמה של נושאים מרכזיים רבים, ומהווה מודל לניסוח מסמכים על ידי ארגוני מפלגה.

באמצעות חילופי דברים ודיונים, הגיע הוועד המרכזי לקונצנזוס גבוה והבין את הצורך ליישם באופן מיידי מספר פתרונות עיקריים שאושרו פה אחד בטיוטות המסמכים, ובמקביל לקדם אותם במסמכים לקדנציה 2025-2030 של ארגוני המפלגה, כולל:

(1) להסכים על המטרה העליונה של הקונגרס ה-14, שהיא להחליט על נושאים אסטרטגיים כדי להבטיח "יציבות, פיתוח ושיפור חייהם של אנשים" ; כל נקודות המבט, המטרות, המשימות והפתרונות במסמכי הטיוטה חייבים להיות מאוחדים, סינכרוניים, עקביים וליצור כוח משולב להשגת מטרה זו.

(2) להסכים על הדרישות הגבוהות של התקופה הקרובה: "פיתוח איכותי, פיתוח מהיר ופיתוח בר-קיימא", "פרואקטיבי, עצמאי ואוטונומי בפיתוח" .   משם, ועדות המשנה נדרשות להמשיך ולבחון את חוות דעת הוועד המרכזי, תוך השלמה מלאה של הקשיים והאתגרים האובייקטיביים שיש להתמודד איתם, הבעיות והמגבלות הקיימות שלא התגברו עליהן במשך קדנציות רבות, המשימות והפתרונות להסתגלות למצב החדש, הזדמנויות ואתגרים חדשים באמצעות חשיבה חדשה, דרכים מהפכניות חדשות לעשות דברים, להתעלות על עצמך כדי להבטיח פיתוח פרואקטיבי, אוטונומי, מהיר ובר קיימא; במקביל, ועדות המפלגה נדרשות להתמקד בדיון מעמיק במשימות ובפתרונות בתהליך ההכנה והארגון של הקונגרסים כדי להמשיך ולתרום לשכלול מסמכי קונגרס המפלגה ה-14 ומסמכי הקונגרסים ברמתם.

(3) נחישה פה אחד "לבסס מודל צמיחה חדש" ו"לבנות מערכת חינוך לאומית מודרנית ברמה האזורית והעולם" הם פתרונות בסיסיים להתגברות על הסיכון של פיגור. במודל הצמיחה החדש, תוך לקיחת מדע וטכנולוגיה, חדשנות וטרנספורמציה דיגיטלית לאומית ככוח מניע עיקרי, הכלכלה הפרטית (כולל הן את המגזר הפרטי המקומי והן את המגזר ההשקעות הזרות) היא הכוח המניע החשוב ביותר של הכלכלה הלאומית; לחזק את תפקיד המנהיגות של המפלגה וניהול המדינה של הכלכלה הפרטית.

במקביל, הוועד המרכזי הסכים בתוקף כי בתקופה המהפכנית החדשה, יש להתמקד בזיהוי ויישום חזק של התוכן "המפלגה שלנו היא אתית ומתורבתת" , נקודות לדוגמה עבור פרובינציות "סוציאליסטיות" וקומונות "סוציאליסטיות".

הוועידה המרכזית ה-11 נסגרה לאחר 3 ימי עבודה.

צילום: ג'יה האן

על עבודת ארגון הפיתוח והיישום של תקנות המפלגה:   הוועד הפועל המרכזי דן, הגיב והסכים באופן עקרוני לאשר את טיוטת הנחיות עבודת כוח האדם של הוועד הפועל המרכזי ה-14 של המפלגה; תכנון כוח אדם נוסף עבור הוועד הפועל המרכזי ה-14 של המפלגה; תוכן התיקונים והתוספות לתקנות הוועד הפועל המרכזי בנושא יישום מגילת המפלגה; תקנות בנושא עבודת הפיקוח, הפיקוח והמשמעת של המפלגה; תוכן התיקונים והתוספות להנחיה מס' 35-CT/TW מיום 14 ביוני 2024 ולמסקנה מס' 118-KL/TW מיום 18 בינואר 2025 של הפוליטביורו בנושא קונגרסים של המפלגה בכל הרמות לקראת הקונגרס הלאומי ה-14 של המפלגה; הנחיות לבחירת צירים לאסיפה הלאומית ה-16 ולמועצות העם בכל הרמות לקדנציה 2026-2031. הוועד המרכזי מבקש מהפוליטביורו, מוועדות המפלגה, מארגוני המפלגה ומסוכנויות רלוונטיות ליישם בדחיפות את התוכן שהוסכם ואושר על ידי הוועד המרכזי.

דברים שיש לעשות באופן מיידי: הוועד הפועל המרכזי מבקש, מיד לאחר הוועידה, ועדות המפלגה, ארגוני המפלגה, סוכנויות, יחידות, יישובים ומנהיגים יפעלו באופן מיידי על 7 משימות:

(1) בצעו עבודה יזומה ואקטיבית של הפצה, הנשמה, גיוס והכוונת אידיאולוגיה בסוכנות, ביחידה, ביישוב ובארגון שלכם, וכן השתתפו בהכוונת דעת הקהל, תוך הבטחת סולידריות, קונצנזוס ואחדות גבוהה בקרב קאדרים, חברי מפלגה, עובדי מדינה, עובדי ציבור, עובדים ואנשים מכל תחומי החיים בנוגע למדיניות העיקרית של המפלגה.

(2) התמקדות בניהול ויישום נחוש של משימות לארגון מחדש וייעול המנגנון בהתאם לפרויקטים ולתוכניות שאושרו על ידי הממשלה המרכזית.

(3) ליזום משימות של סידור, הקצאה ושימוש בקאדרים, עובדי מדינה ועובדי ציבור, תוך הבטחת שימור אנשים מוכשרים, ויישום נכון של המשטר והמדיניות עבור אלו שנפגעו; להכין באופן מלא את הבסיס המשפטי, וליצור את התנאים הנוחים ביותר להסדר; ליזום תוכניות לניהול, שימוש וטיפול בנכסים, משרדים ודיור ציבורי, תוך הימנעות מוחלטת מאובדן, בזבוז ושליליות.

(4) להבטיח שסוכנויות, יחידות וארגונים יפעלו ברציפות, בצורה חלקה, יעילה, יעילה ואפקטיבית לפני, במהלך ואחרי ההסדר, ללא הפרעה לעבודה, ללא השארת משימות, אזורים או תחומים ריקים, ומבלי לפגוע בפעילות הרגילה של סוכנויות, יחידות, ארגונים והעם.

(5) בנוגע לארגון קונגרסים בכל הרמות ביישובים מאוחדים ומאוחדים: אנו מארגנים קונגרסים ברמת הקומונה והפרובינציאלית מיד לאחר ארגון מחדש של היחידה המנהלית. לכן, עלינו להוביל ולכוון מקרוב מאוד כדי להבטיח שהקונגרס יהיה בהתאם לתקנות ויהיה מהותי, לא פורמלי. הפוליטביורו יפרסם הנחיה חדשה שתחליף את הנחיה 35 בהנחיות ספציפיות לארגון קונגרסים בכל הרמות ברוח החדשה.

אני מציין עוד שתי סוגיות:

(א) בנוגע למסמכים: על הרמה המחוזית להשלים ולהשלים באופן מיידי את מסמכי הקונגרס שלה על סמך טיוטות המסמכים החדשות של הוועד המרכזי. עבור מחוזות הממוזגים או המאוחדים, על הוועדות הקבועות לדון זו בזו כדי לפתח את מסמכי הקונגרס המחוזי החדש. יש לפתח את המסמכים ברוח "מרחב הפיתוח המורחב" של המחוז החדש. אין מדובר במיזוג מכני של מסמכי המחוז הישן למסמכי המחוז החדש. גם הקומונות הממוזגות חייבות ללכת ברוח זו.

(ii) בנוגע לכוח אדם: חברים רבים מודאגים מסוגיית סידור כוח האדם בעת מיזוג, איחוד וסידור כוח אדם עבור הקונגרס. לסוכנויות מרכזיות יהיו הוראות ספציפיות לגבי קריטריונים ותקנים. אני מציע שיש לנקוט בסטנדרט הגבוה ביותר בגלל דרישות העבודה, ואז בקריטריונים אחרים. הוועדות הקבועות ברמה המחוזית (עם מיזוגים ואיחודים) חייבות לדון בנושא זה לעומק זו עם זו, וליצור אחדות גבוהה ביישום, במיוחד בסידור ראשי סוכנויות לאחר המיזוג. עבור נושאים שטרם אוחדו, הפוליטביורו והמזכירות המופקדים על האזור ינחו וינהלו (הפרובינציות צריכות גם להקצות חברים מוועדת המפלגה המחוזית להנחיית ולנהל את הקונגרס ברמת הקומונה).

(6) להבטיח את מפת הדרכים, ההתקדמות והנהלים (במיוחד תהליך איסוף חוות דעת הקהילה בהתאם לתקנות הדמוקרטיה העממית) בנוגע לתיקון המסדרון המשפטי, המועד לסיום פעילויות ברמת המחוז, מיזוג קומונות, וסידור ומיזוג מחוזות כפי שאושר בהחלטה.

(7) לארגן פעילויות זיכרון מרכזיות בשנת 2025, תוך התמקדות בציון 50 שנה לשחרור הדרום ולאיחוד הלאומי; 135 שנה ליום הולדתו של הנשיא הו צ'י מין; 80 שנה למהפכת אוגוסט ויום לאומי ב-2 בספטמבר, יחד עם פעילויות זיכרון בכל יישוב.

הוועד המרכזי של המפלגה הסכים על מיזוג המחוזות, מודל השלטון המקומי בן שתי הרמות ייכנס לתוקף החל מה-1 ביולי.

צילום: ג'יה האן

הוועד המרכזי ביקש מתת-הוועדות המתכוננות לקונגרס ה-14 לקבל בהקדם הערות והצעות נוספות, להשלים את טיוטות המסמכים (במיוחד החלק העוסק באוריינטציה של פיתוח חברתי-כלכלי עבור אזורים ויישובים לאחר המיזוג) ולשלוח אותן לקונגרסים של המפלגה בכל הרמות לדיון והערות, להמשיך ולהשלים את טיוטות המסמכים ולדווח לוועד הפועל המרכזי בוועידה המרכזית ה-12 כדי שקאדרים, חברי מפלגה ואנשים יוכלו לדון ולחלוק חוות דעת.

מיד לאחר ועידה זו, תתכנס ועדת ההיגוי המרכזית לסיכום החלטה 18 כדי לפרט את המשימות שיש לבצע, לפתח תוכניות ומפות דרכים ליישום משימות בעתיד הקרוב, ולמנות חברי הפוליטביורו והמזכירות להוביל, להנחות, לבדוק ולעודד. כמו כן, בשבוע הבא, הפוליטביורו והמזכירות יארגנו ועידה לאומית של קאדרים כדי להפיץ ולאחד את המודעות והגישה ברחבי המערכת הפוליטית בנוגע למדיניות שאושרה זה עתה על ידי הוועידה המרכזית ה-11.

הפוליטביורו יפרסם בקרוב גם החלטה בנושא חדשנות בחקיקה ובאכיפה כדי לעמוד בדרישות הפיתוח בעידן החדש והחלטה בנושא פיתוח כלכלי פרטי כדי ליצור תנופה חדשה יחד עם החלטה 57 בנושא פריצות דרך בפיתוח מדע וטכנולוגיה, חדשנות, טרנספורמציה דיגיטלית לאומית והחלטה 59 בנושא אינטגרציה בינלאומית במצב החדש, שייקבעו על מנת להשיג את יעד צמיחת התמ"ג של 8% או יותר עד 2025, ובכך ליצור בסיס לצמיחה דו-ספרתית מתמשכת בשנים הבאות. לשאוף להשגת המטרה של הפיכת וייטנאם למדינה מפותחת עם תעשייה מודרנית והכנסה בינונית גבוהה עד 2030; ולהפוך למדינה מפותחת עם הכנסה גבוהה עד 2045.

חברים יקרים,

העבודה הצפויה מורכבת מאוד, מציאות החיים דחופה, העם וחברי המפלגה ממתינים, המשימות הצפויות כבדות וקשות מאוד, אני חושב שזהו אתגר גדול, ובו בזמן הזדמנות לכל חבר בוועד המרכזי של המפלגה להפגין את תחושת האחריות שלו כלפי המפלגה, כלפי המדינה וכלפי העם.

הוועד הפועל המרכזי מאמין כי, בקידום מסורת הסולידריות, החוסן והאי-התמדה של האומה, תחת הנהגת המפלגה החכמה והמוכשרת, ובעזרת מאמצים ומאבקים משותפים של המפלגה כולה, העם והצבא, נתגבר בוודאות על כל הקשיים והאתגרים, ונצליח להשלים בהצלחה את המטרות, היעדים והמשימות שהוצבו. בוודאי נצליח.

לסיום הכנס, אני מאחל לכם ולמשפחותיכם בריאות טובה, אושר והצלחה במילוי המשימות שהוטלו עליכם.

תודה רבה!

Thanhnien.vn

מקור: https://thanhnien.vn/toan-van-phat-bieu-cua-tong-bi-thu-to-lam-be-mac-hoi-nghi-trung-uong-11-185250412170412164.htm