הכנסות האיגודים המקצועיים של הו צ'י מין סיטי הגיעו ל-3,605 מיליארד דונג וייטנאמי בשנת 2022, וממשיכות לעלות על היעד.

[מודעה_1]

ב-6 ביוני, הודיעה פדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי (HCMC) כי דיווחה לאחרונה על סיכום דו-שנתי של פיתוח משאבי איגודי העובדים בעיר לתקופה 2020-2025 במסגרת תוכנית 07. בהתאם לכך, למרות התמודדות עם קשיים רבים עקב השפעת מגפת הקורונה והתנודות בכלכלה העולמית, הכנסות האיגוד הכספיות לתקופה 2020-2022 עדיין עמדו ביעדים שהוקצו ואף עברו אותם.

באופן ספציפי, במטרה "לגבות כספי איגודים מקצועיים עד ל-90% מסכום דמי האיגוד ודמי האיגוד שיש לגבות בהתאם לתקנות המדינה וקונפדרציית העובדים הכללית של וייטנאם", בשנת 2022, קונפדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי גבתה 3,605 מיליארד וונד. מתוכם, ההכנסות הסתכמו ב-2,938 מיליארד וונד (הגיעו ל-149% מהיעד של 1,971 מיליארד וונד) ודמי האיגוד הסתכמו ב-667 מיליארד וונד (הגיעו ל-126.8% מהיעד של 526 מיליארד וונד).

TP.HCM thu tài chính công đoàn đạt 3.605 tỉ đồng năm 2022, tiếp tục vượt chỉ tiêu - Ảnh 1. — ארמון תרבות העבודה של הו צ'י מין סיטי - יחידת שירות ציבורי תחת פדרציית העבודה של הו צ'י מין סיטי

זוהי השנה השלישית ברציפות שבה קונפדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי עוברת את היעד הזה. בעבר, בשנת 2021, ההכנסות הכספיות של האיגוד הגיעו ל-2,948 מיליארד דונג וייטנאמי (גביית הוצאות 2,408 מיליארד דונג וייטנאמי, המהווים 134% מהתוכנית ודמי איגוד 540 מיליארד דונג וייטנאמי, המהווים 135% מהתוכנית). בשנת 2020, ההכנסות הכספיות של האיגוד הגיעו ל-3,060 מיליארד דונג וייטנאמי (גביית הוצאות 2,468 מיליארד דונג וייטנאמי, המהווים 157% מהתוכנית ודמי איגוד 592 מיליארד דונג וייטנאמי, המהווים 159% מהתוכנית).

סניף המייצג את הזכויות והאינטרסים הלגיטימיים של חברי האיגוד והעובדים לא הושג

פדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי גם עברה את היעד של "תמיכה ב-200,000 עובדים לקבלת הלוואות מארגון המיקרו-מימון CEP". במקביל, היא השיגה את היעד של "טיפול ישיר לחברי איגוד ועובדים המהווה 55-60% מסך ההוצאה השנתית של מערכת האיגודים בכל הרמות". לדוגמה, בשנת 2022, ההוצאה הייתה 1,877 מיליארד דונג וייטנאם בהשוואה לסך הוצאות המערכת (כלומר, ההכנסות שנשמרות מדי שנה לאחר תשלום התחייבויות לפדרציית העובדים הכללית של וייטנאם) של 2,744 מיליארד דונג וייטנאם, והגיעה ל-68.4%.

כמו כן, על פי תוכנית 07, פדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי שואפת להשיג יחס של 10-15% בייצוג זכויות ואינטרסים לגיטימיים עד שנת 2025. עם זאת, על פי הדו"ח, תוצאות יישום יעד זה בשלוש השנים האחרונות לא הושגו.

באופן ספציפי, בשנת 2020, איגוד העובדים של הו צ'י מין סיטי הוציא רק 27.6 מיליארד וונד, בהשוואה להוצאות המערכת הכוללות של 2,007 מיליארד וונד (המהוות 1.3%). בשנת 2021 הוא הוציא 41.17/2,493 מיליארד וונד (המהוות 1.66%) וההוצאה עבור מדד זה בשנת 2022 הייתה 78.5/2,744 מיליארד וונד (המהוות 2.86%).

TP.HCM thu tài chính công đoàn đạt 3.605 tỉ đồng năm 2022, tiếp tục vượt chỉ tiêu - Ảnh 2. — איגוד העובדים של הו צ'י מין סיטי עמד ביעד ההוצאות שלו לטיפול ישיר בחברי איגודים מקצועיים ובעובדים, אך ההוצאות על ייצוג זכויותיהם ואינטרסים לגיטימיים של העובדים לא הושגו.

ההוצאות השנתיות עדיין אינן תואמות את ההכנסות שהתקבלו במהלך השנה.

פדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי העריכה כי בנוסף להישגים רבים, עדיין קיים מצב של אובדן הכנסות ודמי איגוד מקצועי, במיוחד דמי איגוד מקצועי שנגבים במגזר הלא-ממשלתי.

ההוצאות השנתיות עדיין אינן תואמות את ההכנסות שהתקבלו במהלך השנה, ובמיוחד יחס ההוצאות המייצג את זכויותיהם ואינטרסים לגיטימיים של העובדים לא עמד בדרישות. בנוסף, פעילותן של יחידות שירות ציבורי עדיין מתמודדת עם קשיים רבים, ושיעור היחידות האוטונומיות מבחינה כלכלית ירד בהשוואה לתקופה 2017-2019.

בתקופה שבין 2020 ל-2022, התאחדות העובדים של הו צ'י מין סיטי התכוננה להשקיע רק בשלושה פרויקטים, כולל בריכת השחייה וחדר הכושר של ארמון התרבות של העבודה, ובנקאות הליבה של ארגון המיקרו-מימון CEP. 16 הפרויקטים הנותרים בתוכנית ההשקעות הציבוריות לטווח הבינוני לתקופה שבין 2021 ל-2025 טרם יושמו. הסיבה לכך היא שלא ניתנה לפדרציית העובדים של הו צ'י מין סיטי הזכות ליישם אותם באופן יזום, אלא עליה להמתין לאישור הרשויות המוסמכות בשלבי היישום.

לטפל בנחישות ביחידות שמאחרות בתשלום דמי האיגוד

בשנתיים האחרונות, איגודי העובדים בהו צ'י מין סיטי בכל הרמות העריכו פתרונות דרסטיים רבים בתיאום בדיקות, קנסות ותביעות משפטיות נגד יחידות שחייבות או מאחרות בתשלום דמי איגוד.

באופן ספציפי, נערכו 32,284 ביקורות פיננסיות של איגודי עובדים באותה רמה ורמות נמוכות יותר. באמצעות בדיקה ופיקוח, הוצע לגבות יותר מ-75 מיליארד דונג וייט בקרנות איגודי עובדים; וכמעט 4 מיליארד דונג וייט בדמי חבר איגודי עובדים.

קשיים כלכליים וצמיחת האשראי בהו צ'י מין סיטי איטית

[מודעה_2]
קישור למקור