בניית ארגון מפלגתי נקי וחזק של הסוכנויות המרכזיות בעידן של צמיחה לאומית

ועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות, לשעבר סניף הסוכנויות המרכזיות, הוקמה ב-7 בנובמבר 1948 באזור ההתנגדות של וייט באק עם 6 תאי מפלגה וכמה עשרות חברי מפלגה שעבדו בסוכנויות המרכזיות.

במשך 76 שנים של בנייה ופיתוח, בהתאם לדרישות כל תקופה היסטורית ותקופות מהפכניות שונות, תחת הנהגתו של הוועד המרכזי של המפלגה, בראשות ישירה וקבועה של הפוליטביורו , המזכירות, ועדות המפלגה בכל הרמות וקאדרים וחברי המפלגה בוועד המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות, תמיד היו מאוחדים, יצירתיים, שאפו להתגבר על קשיים ואתגרים, מילאו בצורה מצוינת משימות שהוקצו, ותרמו תרומה ראויה עם כל המפלגה, כל העם וכל הצבא לביצוע מוצלח של מטרת השחרור הלאומי, האיחוד הלאומי, בנייה והגנה איתנה על המולדת הסוציאליסטית של וייטנאם.

Xây dựng Đảng bộ Khối các cơ quan Trung ương trong sạch, vững mạnh trong kỷ nguyên vươn mình của dân tộc

החבר לואונג קואנג, חבר הפוליטביורו וחבר קבוע במזכירות, ביקר ועבד עם ועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות ב-31 ביולי 2024. (מקור: VNA)

ועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות, לשעבר סניף בין הסוכנויות המרכזיות, הוקמה ב-7 בנובמבר 1948 באזור המלחמה של וייטבק עם 6 תאי מפלגה וכמה עשרות חברי מפלגה שעבדו בסוכנויות המרכזיות. במהלך התקופות, מתא מפלגה שהוקם בעיצומה של מלחמת ההתנגדות נגד הקולוניאליזם הצרפתי באזור המלחמה של וייטבק, ועד היום, ועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות מונה 61 תאי מפלגה קשורים עם 78,432 חברי מפלגה, הפועלים ב-5,529 תאי מפלגה בסוכנויות ייעוץ אסטרטגיות של המפלגה, המדינה, חזית המולדת וארגונים עממיים.

הישגים גדולים, מסורת מפוארת

בשנת 1948, בבסיס וייטבאק, הסוכנויות המרכזיות היו מפוזרות ומרוחקות זו מזו, כך שפעילויות תאי המפלגה לא היו נוחות. לכן, ועידת תאי המפלגה המרכזית ב-1 בנובמבר 1948 הציעה פה אחד את הקמת הסניף הבין-סוכנותי המרכזי (קודמו של ועד המפלגה של הסוכנויות המרכזיות כיום). מיד לאחר מכן, הוקם הסניף הבין-סוכנותי המרכזי ב-7 בנובמבר 1948 באזור המלחמה של וייטבאק. ביום הראשון להקמתו, הסניף הבין-סוכנותי כלל 6 תאי מפלגה בסוכנויות המפלגה המרכזית, הממשלה והחזית. להקמת הסניף הבין-סוכנותי המרכזי הייתה משמעות רבה בקידום בניית המפלגה, שיפור יכולת המנהיגות וכוח הלחימה של המפלגה, הובלת מלחמת ההתנגדות והבנייה הלאומית לניצחון ובניית הסוציאליזם בהצלחה.

במהלך תקופות המהפכה, כדי להבטיח את יישום המשימות ולעמוד בדרישות הפרקטיקה, עבר ועד המפלגה של הגוש הפרדות רבות, מיזוגים, איחודים, הסדרים וארגון מחדש, ולעתים היה כפוף ישירות לוועד המפלגה של האנוי. ביישום החלטת הוועידה המרכזית הרביעית (כהונה עשירית), ב-11 באפריל 2007, פרסם הפוליטביורו את החלטה מס' 47-QD/TW על הקמת ועד המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות על בסיס סידור וארגון מחדש של 7 ועדות המפלגה של הגוש (גוש א', כלכלה, אידיאולוגיה, מדע וחינוך, גיוס המונים, ענייני פנים, ענייני חוץ) והוועד הפועל של המפלגה בחו"ל.

במבט לאחור על מסע בן 76 שנים של בנייה ופיתוח, תהליך בניית ועדת המפלגה של הגוש נתקל גם הוא בקשיים ובמגבלות רבים, אך ההישגים והתוצאות שהושגו בכל התחומים עדיין יוצאי דופן.

כוועדת מפלגה מיוחדת, לוועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות יש תפקיד חשוב במערכת הפוליטית; לצוות ולחברי המפלגה יש רצון פוליטי חזק, כישורים פוליטיים ומקצועיים גבוהים, והם מייעצים ומארגנים ישירות את יישום הנחיות ומדיניות המפלגה, מדיניות המדינה וחוקיה בתחומים החשובים ביותר. מספר חברי צוות וחברי מפלגה מחזיקים בתפקידים חשובים, רבים מהם מנהיגים בכירים של המפלגה והמדינה. תוך קידום המסורת של 76 השנים האחרונות, ועדות המפלגה בכל הרמות וצוות וחברי מפלגה של ועדת המפלגה של הגוש שואפים להשיג תוצאות חשובות:

ראשית, עבודת בניית המפלגה יושמה באופן מקיף, סינכרוני ובהדרגה לעומק. ועדת המפלגה של הגוש וועדות המפלגה הכפופות לה התמקדו בחדשנות ושיפור איכות ויעילות בניית המפלגה הפוליטית, תוך מתן חשיבות לבניית המפלגה האידיאולוגית, תוך התמקדות בבניית המפלגה האתית. חיזוק התעמולה והחינוך למרקסיזם-לניניזם, מחשבת הו צ'י מין, והפצת ציון חגים מרכזיים ואירועים היסטוריים חשובים של המדינה כדי להבטיח את המטרות והדרישות.

לחדש באופן נחוש וחזק את הלימוד, ההפצה, התעמולה והיישום של החלטות ועדות המפלגה בכל הרמות לכיוון שיפור יישום הטכנולוגיה המודרנית; להוציא החלטות ייעודיות בנושאים מרכזיים, המתאימות למאפייני ועד המפלגה של הגוש ולהתמקד במנהיגות, הכוונה וארגון היישום יעילים; לערוך סיכומים מעשיים ולבחור פריצות דרך ליישום: שיפור איכות פעילויות תאי המפלגה ואיכות תאי המפלגה; חיזוק ההגנה על היסודות האידיאולוגיים של המפלגה, להילחם ולהפריך נקודות מבט שגויות ועוינות; שיפור האתיקה המהפכנית, שיפור התפקיד החלוצי והדוגמה של הקאדרים וחברי המפלגה, ובמיוחד ראשי ועדות, סוכנויות ויחידות המפלגה; לבנות, לגבש ולשפר ועדות וארגוני המפלגה, עבודת ניהול, לפתח ולשפר את איכות חברי המפלגה; להתמקד בהגנה פוליטית פנימית; לחזק ולשפר בהדרגה את איכות עבודת הפיקוח והפיקוח; חיזוק עבודת הגיוס ההמוני ומנהיגות של ארגונים פוליטיים וחברתיים.

שנית, שיטות המנהיגות של ועדות המפלגה בכל הרמות עברו חידושים הדרגתיים, תוך התמקדות בהובלת יישום מוצלח של משימות פוליטיות של סוכנויות ויחידות. ועדת המפלגה של הגוש וועדות המפלגה בכל הרמות ביצעו חידושים רבים וחזקים בתוכן ובשיטות המנהיגות המתאימים למאפיינים ולתנאים המעשיים של ועדת המפלגה של הגוש, בהם ניתנת עדיפות לפתרון בעיות וחסרונות חדשים הנובעים מהפרקטיקה; בחירת משימות ופתרונות מרכזיים ופורצי דרך מדי שנה ובתחומים מרכזיים ליישום מכוון. עבודת המנהיגות, ההכוונה והתפעול נפרסת בהתאם לתקנות העבודה; העבודה נפתרת בהתאם לסמכות, תוך הבטחת מנהיגות קולקטיבית; עבודה וארגון פוליטיים ואידיאולוגיים להבנה מעמיקה של החלטות המפלגה כוללים חידושים רבים, התורמים למתן מידע, ידע ומיומנויות לקאדרים ולחברי המפלגה כדי לספוג ולהימנע מחסרונות והפרות. ועדת המפלגה של הגוש זיהתה סוגיות ותחומים מרכזיים למנהיגות, הכוונה ויישום ברחבי ועדת המפלגה.

עבודת התיאום התחזקה; תקנות וכללים נוספו ופותחו בהתאם לתקנות והוראות חדשות של הוועד המרכזי וועדת המפלגה של הגוש בהתאם למציאות ולמאפייני הסוכנויות והיחידות; ועדות המפלגה בכל הרמות הובלו והונחו להתמקד בפיקוח, פיקוח ובקרה על כוח ונכסים, ובמניעה ומאבק בשחיתות ושליליות; ניתנה תשומת לב לבדיקת סימני הפרות; ותחומי ותחומי פיקוח הורחבו. טכנולוגיית המידע התחזקה במנהיגות, בהכוונה ובניהול ברחבי ועד המפלגה. חלה חדשנות בבחירת תוכן ובניהול ישיבות הוועדה הקבועה והוועד הפועל, תוך יישום קפדני של תוכנית העבודה השנתית לכל הקדנציה ורק השלמה, דיון והחלטה בנושאים מרכזיים בעלי השפעה על ועד המפלגה כולו, מורכבויות חדשות הנובעות מהמציאות או בהנחיית הוועד המרכזי...

מזכיר ועדת המפלגה של הסוכנויות המרכזיות, נגוין ואן טה, נואם בוועידה כדי לדווח בקצרה על תוצאות הוועידה ה-10 של הוועד המרכזי ה-13 של המפלגה. (מקור: VNA)

שלישית, יישום רציני ויעיל של החלטות והנחיות, ובמיוחד החלטה מס' 4 של הוועד המרכזי (כהונות 11 ו-12), מסקנה מס' 21-KL/TW (כהונה 13) על בנייה ותיקון המפלגה והמערכת הפוליטית; הנחיה מס' 03-CT/TW, הנחיה מס' 05-CT/TW, מסקנה מס' 01-KL/TW של הפוליטביורו ותקנות על אחריות לדוגמה של קאדרים וחברי מפלגה... יושמו ברצינות ובאופן שיטתי על ידי ועדות המפלגה בכל הרמות בכל ועדת המפלגה של הגוש, עם גישות יצירתיות רבות, מודלים טובים ודוגמאות מתקדמות. בכך, עבודת הבנייה ותיקון המפלגה והמערכת הפוליטית בוצעה בצורה יעילה יותר בכל ועדת המפלגה של הגוש; תפקידם החלוצי והדוגמה של קאדרים וחברי מפלגה, ובמיוחד ראשי ועדות, סוכנויות ויחידות המפלגה, מתחזק, ותורם למניעה ודחיית ההידרדרות של האידיאולוגיה הפוליטית, מוסר אורח חיים, שחיתות, בזבוז ובירוקרטיה של מספר קאדרים וחברי מפלגה.

עם הישגיה הגדולים ותרומתה למען בניית המולדת והגנתה, זכתה ועדת המפלגה של הגוש לקבל את מדליית העצמאות מדרגה ראשונה מטעם המפלגה והמדינה, פעמיים את מדליית העבודה מדרגה ראשונה ותעודות אצולה רבות אחרות. ועדת המפלגה של הגוש זכתה בדגל החיקוי על ידי ראש הממשלה כיחידה המובילה בתנועת החיקוי הפטריוטית של גוש החיקוי של סוכנויות המפלגה המרכזיות; מחלקות ויחידות רבות של ועדת המפלגה של הגוש זכו בדגל החיקוי ובתעודות הצטיינות על ידי הממשלה המרכזית על הישגיהם הבולטים בתנועת החיקוי הפטריוטית; קולקטיבים ויחידים רבים זכו לקבל את תעודות האצולה מהמפלגה והמדינה...

השתדל להשלים את המשימה

בתקופה הקרובה, המצב הבינלאומי והמקומי ימשיך ליצור תנאים נוחים והזדמנויות פיתוח רבות, ובמקביל, יהיו קשיים ומורכבויות רבות שישפיעו קשות על יישום המשימות הפוליטיות ועבודת בניית המפלגה של ועדת המפלגה של הגוש. בפרט, בעידן החדש, עידן עליית האומה הווייטנאמית, ועדות המפלגה וארגוני המפלגה בוועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות צריכות להתמקד בביצוע נכון של המשימות הבאות:

ראשית, להמשיך ליישם באופן מקיף, סינכרוני ועמוק את כל היבטי עבודת בניית המפלגה, לשמור איתן על עקרון הריכוזיות הדמוקרטית, לקדם את תפקיד המנהיגות והליבה הפוליטית של ארגוני המפלגה, קודם כל להתמקד בביצוע עבודה פוליטית ואידיאולוגית טובה, מאבק בטיעונים שגויים ועוינים, הגנה איתנה על היסודות האידיאולוגיים של המפלגה; לחזק את החלוץ ואת תפקידם לדוגמה של הקאדרים וחברי המפלגה, ובמיוחד מזכירי המפלגה וראשי סוכנויות ויחידות. לחדש ולשפר את איכות פעילויות המפלגה, לחזק את הפעילויות הנושאיות והאידיאולוגיות; לשפר את איכות תאי המפלגה; להצליח בעבודת כוח אדם, בעבודת הגנה פוליטית פנימית, ניהול חברי מפלגה ועבודת פיתוח. לחזק ולחדש את מנהיגות ועדות המפלגה בעבודות גיוס המונים, ובמיוחד עבודת גיוס המונים בסוכנויות המדינה ולהוביל ארגונים לפעולה יעילה ומעשית יותר.

שנית, יש להתמקד בהובלת קאדרים וחברי מפלגה לארגון יישום תקין של משימות פוליטיות של סוכנויות ויחידות. מעתה ועד סוף כהונת 2020-2025, יש להתמקד בבחינת המטרות, היעדים והמשימות שהוקצו בהחלטת הקונגרס הלאומי ה-13 של המפלגה, בהחלטת קונגרס המפלגה ה-13 של הגוש, בהחלטות קונגרס ועדות המפלגה המסונפות לקדנציה 2020-2025; החלטות הוועידות המרכזיות, החלטות נושאיות של הפוליטביורו במהלך הקדנציה; החלטות הממשלה והתפקידים והמשימות של הסוכנויות המרכזיות להוביל, לכוון ולתאם את השלמתן המוצלחת של משימות פוליטיות ועבודת בניית המפלגה לאורך כל הקדנציה. במקביל, לקדם את תחושת האחריות ואת התפקיד החלוצי והדוגמהי של קאדרים וחברי מפלגה, ובמיוחד מזכירי ועדות המפלגה וראשי סוכנויות ויחידות. לשפר את איכות הייעוץ והצעת המדיניות והאסטרטגיות העממיות, לקדם חדשנות, תיעוש ומודרניזציה למען מטרת עם עשיר, מדינה חזקה, דמוקרטיה, הוגנות וציוויליזציה.

עם הישגיה ותרומתה הגדולה למען הבנייה וההגנה הלאומית, זכתה ועדת המפלגה של הגוש לקבל את מדליית העצמאות מדרגה ראשונה מהמפלגה והמדינה, פעמיים את מדליית העבודה מדרגה ראשונה ואותות אצולה רבים אחרים.

שלישית, להמשיך לשפר את האיכות, האפקטיביות ולהשתפר בבניית המפלגה מבחינה פוליטית, לייחס חשיבות לבניית המפלגה מבחינה אידיאולוגית, ולהתמקד בבניית המפלגה מבחינה אתית. להמשיך לקדם את יישום החלטה מס' 4 של הוועדות המרכזיות ה-11 וה-12, מסקנה מס' 21-KL/TW מהמושב ה-13 והנחיה מס' 05-CT/TW, מסקנה מס' 01-KL/TW של הפוליטביורו. ההתמקדות היא ביישום האחריות המופתית של קאדרים וחברי מפלגה ובהתמקדות במניעה ובדחיית סימני הידרדרות באידיאולוגיה פוליטית, באתיקה, באורח החיים ובסימנים של "התפתחות עצמית" ו"טרנספורמציה עצמית". ליישם סטנדרטים אתיים מהפכניים של קאדרים וחברי מפלגה בתקופה החדשה בהתאם לתקנה מס' 144-QD/TW מיום 9 במאי 2024 של הפוליטביורו. נחושים לבנות צוות של קאדרים וחברי מפלגה בסוכנויות מרכזיות בעלי רצון פוליטי חזק, אתיקה, אורח חיים נקי, יכולת עבודה טובה, יושרה אמיתית ולמען העם.

רביעית, להמשיך לחדש את שיטות המנהיגות וההכוונה של ועדת המפלגה של הגוש וועדות המפלגה הכפופות לה, תוך התמקדות בשיפור יכולת המנהיגות וכוח הלחימה של ארגון המפלגה; לבנות את ארגון המפלגה הקשור לבניית סוכנויות, יחידות וארגונים נקיים וחזקים בכל ההיבטים. לבצע בנחישות ובסינכרון את הבנייה, האיחוד, הסידור וההשלמה של המנגנון הארגוני, את צוות הקאדרים של ועדת המפלגה ומומחי עבודת המפלגה בכל הרמות בעלי תכונות, יכולות ויוקרה מספקים המתאימים למשימות. לחזק את ניהול חברי ועדת המפלגה וחברי המפלגה מבחינת אידיאולוגיה פוליטית, אתיקה וסגנון חיים. להתמקד בבניית סולידריות ואחדות בתוך המפלגה; לחדש שיטות וסגנונות עבודה, לשפר את איכות הייעוץ של הקאדרים וחברי המפלגה בוועדת המפלגה של הגוש כדי לעמוד בדרישות במצב החדש.

חברי הוועדה הקבועים של המפלגה של הגוש עמדו בראש ועידת הוועד הפועל ה-18 של המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות, ב-14 באוקטובר 2024. (מקור: VNA)

חמישית, להמשיך לחזק את המשמעת והסדר בגיבוש וארגון יישום מדיניות המפלגה, ההנחיות וההחלטות שלה וכל היבטי עבודת בניית המפלגה, יחד עם חדשנות חזקה, שיפור האפקטיביות והיעילות של המנהיגות, ההכוונה והארגון של יישום הפיקוח, הפיקוח, משימות משמעת המפלגה וסמכות שליטה קפדנית. יישום קפדני של החלטה מס' 15-NQ/DUK של ועדת המפלגה של הגוש בנושא עבודת פיקוח ופיקוח. התמקדות בפיקוח עצמי ובפיקוח נושאי; הגברת ישיבות העבודה והפיקוח הסדירים של הוועדה הקבועה, של ועדות המפלגה עם ועדות המפלגה המסונפות ותאי המפלגה כדי להבין את המצב ולטפל, לפתור ולהסיר במהירות קשיים, מכשולים ובעיות המתעוררות ברמה העממית. התמקדות בפתרון מהיר של עתירות, תלונות וענישה קפדנית של ארגוני המפלגה וחברי המפלגה המפרים את התקנות בהתאם לסמכות, בהתאם לנהלים ולתקנות.

שישית, להמשיך לחדש את מנהיגות ועדות המפלגה בכל הרמות בעבודת גיוס המונים במצב החדש. לשים לב ליישום חוק הדמוקרטיה ברמה העממית, יחד עם בנייה ויישום טובים של התקנות לעבודת גיוס המונים ותקנות הדמוקרטיה ברמה העממית. לארגן באופן קבוע ועידות דיאלוג בין מנהיגים וקאדרים, עובדי מדינה ועובדים כדי לפתור במהירות סוגיות הקשורות ליישום משימות מקצועיות ולחיים החומריים והרוחניים של קאדרים, חברי מפלגה ועובדים. לחזק עוד יותר את התיאום עם משלחת המפלגה, הוועד הפועל של המפלגה, מנהיגי מחלקות מרכזיות, משרדים, סניפים וארגונים המוניים כדי לשפר את איכות ויעילות עבודת הייעוץ והשירות, ולסייע לוועד המרכזי של המפלגה, למדינה ולארגונים חברתיים-פוליטיים ברמה המרכזית למסד, לממש וליישם בהצלחה את החלטת הקונגרס הלאומי ה-13 של המפלגה.

שביעית, להתמקד בהכוונת עבודת ההכנה לקונגרסים של המפלגה בכל הרמות בוועדת המפלגה של הגוש, הקונגרס ה-14 של ועדת המפלגה של הגוש, לקראת הקונגרס ה-14 של המפלגה. להקים ועדות משנה להכנה לקונגרס ה-14 של ועדת המפלגה של הגוש; להוציא תוכניות והנחיות לארגון קונגרסים של המפלגה בכל הרמות ולקונגרס המפלגה ה-14 של הגוש, קדנציה 2025-2030; לפתח מסמכים להבטחת איכות והתקדמות להגשה לקונגרס ה-14 של ועדת המפלגה של הגוש.

במבט לאחור על 76 שנות בנייה ופיתוח, תהליך בניית ועדת המפלגה של הגוש נתקל גם הוא בקשיים ובמגבלות רבים, אך ההישגים והתוצאות שהושגו בכל התחומים עדיין יוצאי דופן. בהקשר של המצב העולמי עם הזדמנויות, קשיים ואתגרים שלובים זה בזה, אנו מאמינים שתחת הנהגתה של המפלגה, ועדת המפלגה של גוש הסוכנויות המרכזיות תקדם את התוצאות והמסורות היקרות של 76 השנים האחרונות כדי לבנות ועד מפלגה נקי וחזק יותר ויותר, שימלא בצורה מצוינת את המשימות הפוליטיות של הסוכנויות המרכזיות, ותתרום עם כל המפלגה והעם כולו כדי להביא את המדינה לעידן חדש - עידן עליית האומה הווייטנאמית.

[מודעה_2]
מָקוֹר